xx区干部教育培训工作经验总结

目录/提纲：……
一、注重培训阵地建设，不断强化干部培训保障
二、注重培训模式创新，不断提高干部培训实效
一是灵活采用培训方式
二是精心设置培训内容
三是合理安排培训重点
四是积极拓宽培训渠道
三、注重规范培训管理，不断保持干部培训机制长效
一是建立干部教育培训电子档案
二是建立干部培训电子管理系统
三是建立干部培训学分考核制度
四是建立干部培训告知制度
……

　　抓措施 促实效 扎实推进大规模干部培训工作
　　近年来，我区干部教育培训工作突出能力建设，以提高干部综合素质为目标，积极开展大规模干部培训，通过注重培训阵地建设、注重创新培训模式、注重完善培训管理等环节，进一步拓宽了干部培训渠道，扩大了干部培训范围，加强了干部培训管理，提高了干部培训实际效果。
　　一、注重培训阵地建设，不断强化干部培训保障
　　2002年，**区委党校撤销划并给市委党校后，区管干部的培训工作委托市委党校进行。由于市委党校每年安排的培训班次有限，所以干部培训还大程度上存在“吃不饱”现象。针对这一情况，我区建立了区干部教育培训中心,挂靠在区委组织部，并专门配备了6名专职管理和技术人员。作为全区干部教育培训的主阵地，区委相当重视培训阵地的软硬件建设。在硬件设施建设上，专门划拨中心地段的一家
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