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建塑特色文化   促进和谐发展

发表时间:2008/11/15 16:22:45
目录/提纲:……
一、建塑战略文化,激活企业精神,熔铸企业发展之魂
二、塑造管理文化,提升执行力,发掘企业持续发展之源
一是实施整体规划、推进理念_
二是坚持管理推进、实施精细化运作
三、打造安全文化,营造安全氛围,筑牢企业稳固发展之本
一是强力推进安全理念
二是全面提升职工综合素质
三是大力营造安全氛围
四、推进诚信文化,树立企业品牌,奠定企业发展之基
一是坚持“xxxx”、“xxx”的经营理念和服务宗旨指导经营
二是坚持守合同重信用,推进品牌建设
五、坚持以人为本,提高文化品位,致力创建和谐企业
一是我们在企业文化建设过程中始终坚持“以人为本”,树立xxx一家人的思想
二是认真履行社会责任,正确处理了国家、企业和个人三者之间的利益关系
……

  公司是一家股份制物资流通企业,现有员工**人,总资产***余万元,经营面积***多平方米,主要经营*****等。
  近年来,我们在市委、市政府的正确领导下,坚持科学的发展观,始终秉承企业文化就是凝聚力、就是核心竞争力的理念,积极探索深化企业文化建设工作。我们经过数年的精心培育,赋予了企业文化新的内涵和生命力,逐步完善了企业文化建设框架,整合了企业文化理念,塑造了具有自身鲜明特色、强大感召力和独特魅力的企业文化。企业文化的建塑为公司的发展注入了新的活力,推动了公司的成长壮大。公司也先后同****等百余家省内外名优企业建立起了牢固的总代理、总经销业务关系,经营辐射国内20余个省、市、自治区,并出口钢材到****等国家。公司连年实现销售***亿元,创利税近***万元。公司还先后荣获国家级“守合同重信用企业”等荣誉6项,省级“文明单位”等荣誉20余项,为****经济的全面振兴做出了应有的贡献。
  一、建塑战略文化,激活企业精神,熔铸企业发展之魂
  企业文化是企业发展的灵魂,是企业管理的最高境界,更是一
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