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国有企业党建工作在经济特区的发展总结

发表时间:2010/1/10 16:18:49
目录/提纲:……
二是党员的思想更为活跃三是组织管理更为复杂四是党的活动更以业余时间为主
一、不断夯实党建基础
(一)持续完善党群制度建设
(二)保持党的组织机构健全
(三)不断加强基层党组织建设
一是抓好基层党组织的建立和根据党章及相关规定的换届选举工作
二、积极拓展工作平台
三、探索创新活动方式
(一)党员学习教育日常化
(二)“双目标管理”规范化
(三)领导深入基层制度化
(四)指导基层党建工作差异化
一要求,务求工作落实到位
(五)党风廉政建设具体化
(六)企业文化建设特色化
……

  ***集团有限公司党委紧紧围绕企业经营工作中心,紧扣和谐发展主题,结合深圳特区实际,准确定位、突出重点、创新求实,卓有成效地抓好企业党的建设,坚持做到学习教育日常化、“双目标管理”规范化、领导深入基层制度化、指导基层党建工作差异化、党风廉政建设具体化、企业文化建设特色化,不断探索创新活动方式,在经济特区国企党建工作创新实践上进行了较为成功的探索:在党内,营造了一个先进、民主的政治空间,规范管理组织,创新开展工作;在企业,营造了一个和谐、向上的文化氛围,党员发挥作用,组织保障有力。
  ***集团有限公司是中央企业***集团公司在深圳的全资公司。深圳是中国最早的经济特区,是中国改革开放的窗口和排头兵。进入新世纪后,深圳提出了建设国家创新型城市的目标。在这种背景下,如何适应新形势的需要尤其是适应特区特点抓好党建工作,保持企业稳定和谐、持续发展,这是公司党委面临的一个重大课题。公司党委通过反复调查研究,认为现代企业制度的核心内容是产权制度及法人治理结构,企业党的组织必须遵循“融入中心、进入管理、夯实基础、服务大局”的原则来开展
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