建委机关效能建设经验交流材料

目录/提纲：……
一、加强教育培训，提高干部职工综合素质
二、强化内部管理，提升“六型”机关创建水平
一是规范行政行为
二是规范服务行为
三是简化办事程序
三、构建长效机制，为“六型”机关建设提供保障
一是建章立制
二是强化内外监督
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　　***县建委是负责建设管理、房地产管理的综合性服务部门。在创建“六型”机关效能活动中，我们着力在提高干部职工综合素质、强化内部管理和构建长效机制上下功夫，不仅有效地提高了服务质量和水平，而且构建了高效、和谐的服务环境。我们的主要做法是：
　　一、加强教育培训，提高干部职工综合素质
　　干部职工队伍综合素质的高低决定着“六型”机关建设的程度。因此，我委把提高干部职工队伍素质作为首要任务来抓。一方面，我们注重提高干部职工的思想政治素质。围绕城建中心工作，认真抓好干部职工的理论学习和宗旨、作风、纪律的教育。充分利用学习日、党员活动日、窗口培训日，组织全体干部职工学习十七大报告等科学理论、职业道德规范、勤政廉政工作规定和窗口服务标准，引导广大干部职工树立职业理想、强化宗旨意识，严守职业规范，优化职业作风，在本岗积极践行社会主义荣辱观和职
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