农行分行领导干部作风建设教育活动总结材料

目录/提纲：……
一、重视抓好支行领导班子建设，有效加强领导干部考核管理
二、切实改进机关作风，有效提高办事效率
一是规范会风
二是规范出勤
三是规范工作秩序
四是规范车辆管理
五是规范办事效率
三、积极服务“海西”建设，有效提升业务发展
四、强势推进网点转型，有效改进个贷短板
一是加强领导，强力推进
二是分类指导，全面规划
三是软硬结合，同步推进
五、全面强化内控防范，有效推进专项治理
六、积极关心员工办实事，深入基层解决实际困难
……
分行加强作风建设，重在务求实效

9月23日，总行领导班子和领导干部作风建设教育活动督导组在省分行纪委书记**、监察部总经理**陪同下，深入**分行和**支行检查督导。督导组认真听取了市县两级行活动开展情况汇报，深入查阅了学习教育、对照检查、整改提高等书面材料，并就活动评价针对性实施了问卷调查、民主测评。督导组对**分行积极贴近实际，重在务求实效的做法，给予了充分肯定。该行的主要做法是：
一、重视抓好支行领导班子建设，有效加强领导干部考核管理。
按照去年10月份总行项董事长在案件专项治理视频会上的讲话要求，该行已经于今年6月份完成了县级支行领导班子调整建设。全辖7个支行，“一把手”交流轮换了4个，全行科级干部62人，轮换交流了40人。尤其是实施末位淘汰竞聘调整，全行上下触动很大。
把加强支行领导班子建设，有效落实领导干部管理作为本期作风建设的加强重点。活动期间分行党委书记邹志
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