市卫生局领导班子2010年述职述廉报告

目录/提纲：……
一、全力以赴招商引资
二、深化医药卫生_改革
1、巩固完善新型农村合作医疗制度
2、健全基层医疗卫生服务体系建设
3、促进公共卫生服务逐步均等化
4、扎实做好实施基本药物制度准备工作
5、深入开展创新创优，建立政府投入与社会资本有效对接机制
三、扎实抓好卫生监督管理
1、全市第三批省级食品安全示范县区通过省级考核验收
2、积极组织协调各环节食品安全整顿工作
3、认真开展问题乳粉清缴工作
4、加强地沟油整治和餐厨废弃物管理工作
5、开展白酒用原料专项整治工作
6、开展“烤鸭油”专项整治工作
四、加强突发公共卫生事件应急工作
1、突发公共卫生事件应急工作组织体系得到健全
2、公共卫生应急救治和防疫体系得到加强
3、预警信息发布机制得到规范
4、应急预案体系完善
5、突发公共卫生事件应急处置能力得到提高
五、惩防并举，标本兼治，深入推进惩防体系及党风廉政建设工作
1、明确责任，着力健全行风建设责任体系
2、创设载体，深化廉洁从政的教育力度
3、突出重点，不断加大行风建设力度
六、行业管理有待进一步加强
……
市卫生局领导班子述职述廉报告

(2010年12月10日)

今年以来，我局党委领导班子在市委市政府的正确领导下，在省卫生厅党组的具体指导下，带领全市卫生系统广大干部职工以_理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七大和市委三届五次全会精神，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕深化医药卫生_改革，大力改善医疗服务的工作思路，切实加强卫生行风建设，努力提高人民健康水平，全力推动我市卫生事业的健康发展，为我市经济和社会全面建设作出应有的贡献。　　

一、全力以赴招商引资

今年以来，我局党委领导班子按照市委、市政府提出的招商引资目标任务，强化招商引资的时间意识、招商意识和危机意识，始终把招商引资作为第一要务，扎扎实实开展招商引资工作。全面调动全卫生系统干部职工参与招商、招大商的积极性，为进一步加大招商引资力度，研究制定了《招商引资工作实绩考核奖惩办法》，分解下达市直各单位、局机关各处室4000万元招商任务，并预先收取单位主要负责人和局机关处室主要负责人1000元、副职500元的保证金，用于补充招商开支和年终奖励。对完成任务的单位、处室除全额返还单位、处室有关人员
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