您的位置:新文秘网>>纪委/纪检讲话/检察院/经验交流/学习材料/申报材料/>>正文

纪检监察创新工作交流材料(“秤砣工作法”)

发表时间:2013/5/4 14:02:36
目录/提纲:……
一、基本情况
二、主要做法
1、“五个一”走进群众
二是抓推进环节,把台子搭好1.加强领导,周密部署
1、动员部署
2、组织实施
4、年终总结
三、工作成效
(一)服务“零距离”让作风真改观
(二)撒播“及时雨”让问题真解决
(三)架起“连心桥”让社会真和谐
四、几点体会
(一)只有走进群众才能跟群众走亲
(二)只有服务群众才能使群众心服
(三)只有转变作风才能使民心好转
(四)只有工作定规才能让干部定心
……
“秤砣工作法”助推党风好转
纪检监察创新工作交流材料(“秤砣工作法”)

中共双牌县纪委 双牌县监察局

[内容概要] 秤砣工作法,即“加强党风政风建设,让干部像秤砣一样沉入基层沉入群众;增强群众话语权,让群众像秤杆一样度量干部在老百姓心目中的份量”的工作方法。2012年,双牌县贯彻落实省市“四深入”活动,以“秤砣工作法”助推党风好转,密切党群干群关系,推动全县经济社会和谐发展。自推行“秤砣工作法”以来,全县的干部作风大有改观,工作实效大有收获,《双牌五心级服务给力四深入活动》、《转作风强服务,抓落实促发展》等经验做法受到了《**日报》、《湖南日报》等媒体的宣传报道,深受全县党员干部和广大群众的普遍好评。

一、基本情况
近年来,随着_转轨、社会转型、思想转变,社会管理面临系列新情况、新问题,给我们转变干部作风、加强群众工作提出了新的课题。2012年,双牌县在全县深入推行“秤砣工作法”,要求各级党员干部像“秤砣”一样沉下去,深入基层,深入群众,真情为民,真心帮民,与群众面对面沟通,心连心交流,手拉手帮扶,
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略741字,正式会员可完整阅读)…… 
公室,负责本行业秤砣工作法的推行、督导、总结、考核考评。各乡镇场、县直单位相应地成立领导小组和办公室,党组织负责人作为推行“秤砣工作法”的第一责任人,切实加强对活动的组织领导,确保活动扎实开展、有序推进。
2.加大宣传,营造氛围。各单位高度重视秤砣工作法的宣传工作,制定宣传方案,充分运用报刊、广播、电视、互联网等媒体,采取开辟专栏、专题报道、人物专访、编发简报等形式,大力宣传秤砣工作法的成功做法、新鲜经验和取得成效,及时总结和推介本地本单位的先进典型,树立身边典型,加强正面引导,切实做到电视有图像、报刊有文字、电台有_、网络有信息,为开展活动营造良好的舆论氛围。
3.强化督查,确保实效。在整个实施过程中,县委组建了专门的督查组,采取定期或不定期形式,对活动开展情况进行督查,在全县范围内进行通报,对存在的问题下发整改通知,实行限期整改,对活动开展扎实、措施效果好的大力推介,对群众意见大、反映问题多、测评效果差的实行通报批评。同时,从群众中邀请20名原则性强、敢于负责的干部作风特邀巡视员,加强对干部作风的巡视监督,防止工作走过场,确保取得真正的实效。
三是抓试点先行,把曲子奏好
县委拟定一个乡镇作为 “秤砣”工作法的试点乡镇,积极探索、客观总结秤砣工作法中的好做法、好经验和好典型,进一步完善实施方案,为全县推而广之奏好“序曲”奠定基础。其实施步骤是:
1.动员部署。试点乡镇根据县委的安排,深入开展调研,召开专题会议研究,并结合本部门实际,制定切实可行的实施方案,层层召开动员会,进行广泛发动和部署。
2.组织实施。试点单位成立由党组织主要负责人任组长的领导小组,明确工作责任,做到“四有”:有专抓班子、有专抓人员、有专门经费、有专门办公室,扎实推行“秤砣工作法”。
3.建章立制。认真总结活动中的好做法、好经验和好典型,把一些成功做法和典型经验用制度的形式固定下来,不断完善和构建秤砣工作法的长效机制。
4.年终总结。年终对活动开展情况进行客观总结,评选和表彰一批先进单位和先进个人,营造出一种学先进、赶先进和争先进的良好氛围。
三、工作成效
自推行“秤砣工作法”以来,各级各部门不让形式主义让群众叫苦,而让工作实效让群众叫好。
(一)服务“零距离”让作风真改观。在 “秤砣工作法” 推行中,县政务中心等服务部门推行“五时服务承诺”制,“限时”服务,向社会郑重承诺实施限时服务,实现为民服务零距离。县法院以发放“服务联系卡”等方式,推行预约法官上门立案,下乡巡回审理,变“群众找我办事”为“我帮群众解难”。县公安局推行社区警务平台创新特殊_管理机制,把“派出所”建在居民身边,重点加强对社会特殊_的管理。泷泊镇推行社区网格化管理创新基层运行机制,将社区划分为单元、小区、楼房,形成社区-单元-小区-楼房四级架构,用“小网格”服务“大民生”。 县纪委监察局"八个一律处理"的执行过程中,共开展了三个批次的明察暗访,对损害经济发展环境的县竹木加工园管理办公室、县林业局林业行政综合执法大队、县森林公安局等3个单位在全县范围内予以通报批评,对县竹木加工园管理办公室主任欧某、副主任邓某予以免职,对上班时间打游戏、炒股的人社局王某、扶贫办盘某、移民局彭某予以诫勉谈话,通报批评。目前,上班时间玩游戏炒股的少了,下基层进村社的多了,尚仁里乡里为每名乡干部统一配发了民情包,并明确规定下村入户必须背上民情包,现在,民情包成为了尚仁里乡干部的代名词,老百姓看到民情包就知道是乡里的干部下村来了,并亲切地称呼为“背包干部”。
(二)撒播“及时雨”让问题真解决。在 “秤砣工作法” 推行中,领导干部以身作则,带头垂范,化解了一大批矛盾纠纷。县委书记等领导深入铝厂转产项目工地、金鞋实业、金银花生产基地等地了解实情,督抓进度,并协调处理了施工用电、劳动用工、工程用地等矛盾纠纷。县长蒋千红等领导多 ……(未完,全文共4121字,当前仅显示2082字,请阅读下面提示信息。收藏《纪检监察创新工作交流材料(“秤砣工作法”)》