扶贫办领导班子述职述廉报告

目录/提纲：……
一、年度工作完成情况
二、以“创先争优”活动为契机，不断提升干部职工素质
三、党风廉政责任制和班子廉洁自律情况
（一）党风廉政建设责任制方面
（二）领导班子自身建设
（三）领导班子廉洁自律方面
二是认真落实党政领导干部廉洁从政公开承诺制，主动接受群众监督
四是加强差旅费管理，完善报销手续，杜绝利用会议、公差等各项名目公费旅游现象
四、存在的差距与努力的方向
一是在理论学习上还不够深入、系统
二是对新形势下扶贫工作、反腐败工作的新路子、新方法探索还不够
三是工作上距离党和人民群众的要求还有一定差距
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扶贫办领导班子述职述廉报告

一年来，在县委、政府和上级扶贫部门的正确领导下，我办领导班子团结协作，锐意进取、埋头苦干，廉洁奉公，较为出色地完成了上级交办的各项工作任务。下面从以下几方面简要回顾一年来我办的主要工作。
一、年度工作完成情况
我办领导班子成员有强烈的事业心和责任感，具备总揽全办的能力。他们在工作中和个人利益面前，能处处以大局为重，坚持群众路线，倾听群众的意见和呼声，关心群众疾苦，自觉为群众排忧解难。这支队伍工作熟、善管理、团结协作能力强，工作锐意进取，勇于
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来，我办严格对照县委目标责任制要求，认真贯彻落实中央、省、市、县有关部署，结合扶贫工作实际，强化党风廉政建设责任制工作的组织领导，健全和完善“一岗双责制”和“第一责任人”制度，认真制定年度党风廉政建设工作计划，分解落实各项工作任务，明确分工职责，责任到人。同时，强化对股室工作的考核，并多次召开专题会议，研究分析本单位党风廉政状况，掌握工作开展和任务落实情况，发现问题及时整改。为强化监督，注重长效机制建设，一年来，我们班子始终把干部思想教育放在首位，健全和完善各项制度，建立长效机制，将反腐倡廉融入扶贫工作之中，把干部作风的好坏、廉洁自律情况作为干部考核的重要依据，同时坚持日常抓、抓日常，强化工作检查督促，从源头上预防和遏制腐败现象发生，确保全年不发生一起违法和腐败行为。
（二）领导班子自身建设
一年来，我办能认真贯彻、执行党的路线、方针、政策和县委决议，认真传达上级有关文件、会议精神，做到令行禁止，执行不走样。始终把加强班子建设作为党支部工作的头等大事。我们始终围绕“高效、务实、廉洁”这个目标来建设领导班子。 目前我办班子成员都能自觉遵章守纪、为政清廉。
（三）领导班子廉洁自律方面
一是严格对照中纪委“五个不许”和党政干部廉洁自律“十条禁令”的具体要求，领导干部做到带头执行、自觉遵守，切实起到了表率作用。
二是认真落实党政领导干部廉洁从政公开承诺制，主动接受群众监督。
三是坚决做到了反对奢侈浪费，严把经费管理关，加强公务接待管理，健全各项制度，严禁大吃大喝和同城吃请；
四是加强差旅费管理，完善报销手续，杜绝利用会议、公差等各项名目公费旅游现象。
五是狠抓政风建设，把领导包片、股室包乡镇、职工包项目点作为制度坚持下去，严禁上班炒股、玩电脑游戏。此外，还强化了办公物品的采购、公车管理等各项措施。
四、存在的差距与努力的方向　
回顾过去的一年，我办领导班子在上级领导的关怀和帮助下，在全体干部职工的支持配合下，工作取得了 ……（未完，全文共1684字，当前仅显示1071字，请阅读下面提示信息。收藏《扶贫办领导班子述职述廉报告》）