公务员管理信息系统建设情况汇报

目录/提纲：……
一、基本情况
1、建设情况
2、信息采录情况
3、运行情况
二、存在问题
1、信息库个别数据还有待进一步完善
2、管理员的业务水平有待进一步提高
3、与信息源单位的沟通需进一步加强
4、系统软件技术方面需要处理的问题
三、几点建议
……
公务员管理信息系统建设情况汇报

我县公务员管理信息库建设坚持“实用、安全、节俭”的原则，使用统一的公务员管理信息系统软件和系统建设标准，以全县 个公务员单位和 个参公管理单位为基础信息源，采用分级建设管理模式，从去年8月开始筹备建设，历经2个多月时间，于去年10月下旬正式投入使用，并向市委组织部报送了相关数据。
一、基本情况
1.建设情况。县委、政府高度重视，成立信息库建设领导组，对信息库建设工作进行全面安排部署，确定全县公务员管理信息系统建设分两个阶段进行。第一阶段主要是全县公务员信
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行逐人复核确认，重点复核“三龄两历”、姓名、民族、任职时间、奖惩情况、家庭成员等情况，对查找出的问题及时与干部人事档案对照，查明原因并及时进行改正。对核实后的公务员信息，再由专人负责录入信息库，确保输入信息库中的每条信息准确、全面、真实、及时。
3.运行情况。指定专人、专机负责数据库的管理、录入、维护、修改和查阅工作，明确相关b_m规定，严格密码、用户设备管理，确保公务员信息的安全性、严肃性。同时，为确保库内人员职务、学历等信息实时更新，将库内信息更新与干部人事档案归档工作挂钩，根据公务员人事变动及相关档案归档情况，及时将变动信息录入公务员信息库。目前，公务员管理信息库运行良好，全县 名公务员已全部入库，其中：综合管理类公务员 人，参照管理的群团机关人员 人，参照管理的事业人员 人，省级党委管理的干部 人，市级党委管理的干部 人，县级党委管理的干部 人。
二、存在问题
1.信息库个别数据还有待进一步完善。比如有的简历录入不够规范，社会关系录入不够完整，还有多个副职简历反映在一个时间段，这些都用了建库时单位提供的资料，还没来及修改完善。
2.管理员的业务水平有待进一步提高。公务员管理信息库日常维护技术要求高、工作量大、政策性强，这对信息库管理员提出了更高要求，业务水平需进一步提高。
3.与信息源单位的沟通需进一步加强。信息库数据是动态的，比如公务员的学历职务变动等数据，这些数据的更新，都需要信息库管理员加强与信息源单位、干部档案管理单位以及公务员本人的及时沟通，经审核后实时更新，确保数据及时有效。
4.系统软件技术方面需要处理的问题。机构名称和简称修改后，录入人员的工作单位及职务信息不能自动更新，手动更新的工作量大。用公务员信息管理系统导出的干部任免表和公务员登记表是默认的B5格式，实际使用时需要手动调整为A4格式。非领导职务如不选择“是班子成员”，就统计不到机构实配职数里，事实上，多数非领导职务都不属于班子成员。本库已彻底删除的人员，上级接收后，删除人员依然存在。
三、几点建议 ……（未完，全文共1752字，当前仅显示1113字，请阅读下面提示信息。收藏《公务员管理信息系统建设情况汇报》）