乡镇行政管理_改革试点工作情况汇报

目录/提纲：……
一、加强组织领导，确保改革有序推进
（一）加强统筹协调，顺利推进改革
（二）理清工作思路，明确工作目标
（三）加强督查考核，强化改革成效
一是严肃改革试点工作纪律
二是抓好对市级机关各部门的考核
三是抓好对戴南镇领导班子的考核
二、突出工作重点，抓好试点任务落实
（一）整合行政资源，创新管理_
一是实行合署办公_
二是整合设置行政事业机构
三是深化干部人事制度改革
（二）全面梳理权限，提升发展动力
（三）加大政策扶持，增强发展活力
一是扩大财政自主权
二是优先给予用地指标
三是促进人才集聚
（四）组建重点机构，强化服务能力
一是加强综合执法
二是推行便民服务
（五）加强业务培训，提高人员素质
三、相关问题建议
1、政策支持的问题
3、综合执法局人员问题
……
戴南镇行政管理_改革试点工作情况汇报

各位领导：
自2010年我市戴南镇被确定为经济发达镇行政管理_改革试点镇以来，我市根据《江苏省经济发达镇行政管理_改革试点工作意见》精神，努力探索改革措施，精心谋划试点方案。今年3月份，省委办公厅、省政府办公厅批复了我市的试点方案后，我市认真抓好落实，稳步推进改革试点，戴南镇行政管理_改革试点工作已取得初步成效。现将有关情况汇报如下：
一、加强组织领导，确保改革有序推进
推进经济发达镇行政管理_改革，既是深化行政管理_改革的重要内容，也是统筹城乡发展的迫切需要，对于进一步扩大内需、促进产业结构调整、加快城乡经济社会发展一体化进程具有十分重要的意义。
（一）加强统筹协调，顺利推进改革
我市市委、市政府高度重视改革试点工作，将经济发达镇行政管理_改革试点工作作为有效破解发展难题的重要途径、加快转变政府职能的重要内容、推动城乡统筹发展的重
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略641字，正式会员可完整阅读）……　
改革试点工作实施意见》、《兴化市戴南镇主要职责职能机构和人员编制实施方案》。提出通过三年左右的努力，在戴南镇基本建立行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的基层行政管理_和运行机制，着力提高社会管理和公共服务能力，推动戴南镇逐步发展成为人口集聚、产业集群、结构合理、_创新、环境友好、社会和谐的现代新型小城市。抓好戴南镇的改革试点，既是戴南镇突破发展瓶颈的重大机遇，也是我市转型升级的重要内容。我市紧紧抓住改革试点这一发展机遇，用活中央和省、市对戴南镇的扶持政策和措施，着力解决制约重点领域、关键环节发展的_机制方面的问题，努力促进经济发展方式转变，推动产业结构优化升级，为加快迈向基本现代化发挥示范和引领作用。
（三）加强督查考核，强化改革成效
我市建立完善了试点工作考核机制，强化责任落实，确保试点工作顺利进行。一是严肃改革试点工作纪律。建立包括政治、组织、人事、财经、权力运行监督等制度，严明工作纪律，强化工作责任。二是抓好对市级机关各部门的考核。将市级机关各部门在贯彻落实市委、市政府关于解放思想、简政放权的决策指示以及指导帮助戴南镇建设发展方面的工作成效纳入年度考核内容，强力推动职能部门支持试点工作。三是抓好对戴南镇领导班子的考核。把试点工作列入戴南镇领导班子业绩考核，重点考核戴南镇党委、政府对试点工作的力度和成效，进一步促进戴南镇发展成为产业集群、结构合理、_创新、环境友好、社会和谐的现代新型小城市。同时，认真研究解决改革试点工作中遇到的新问题和新矛盾，及时总结改革试点工作的经验做法，不断改进各项工作。
二、突出工作重点，抓好试点任务落实
改革试点工作头绪多、任务重、要求高，我市能够牢牢抓住改革试点工作的重点，结合戴南镇的实际，明确思路、强化措施，扎实推进改革试点工作。
（一）整合行政资源，创新管理_
按照“精简、统一、效能”的原则，整合行政事业机构，减少管理层次。积极探索建立行政事业机构设置整合、管理扁平高效、运行机制灵活的新型基层政府管理架构。一是实行合署办公_。江苏（戴南）不锈钢综合物流中心党工委、管委会与戴南镇党委、政府合署办公。撤销原江苏（戴南）不锈钢综合物流中心管理委员会的4个内设机构。二是整合设置行政事业机构。将戴南镇原有内设机构的职能科学分类，整合归并到新设置的“一办七局一中心”，即：党政办公室、组织人事和社会保障局、经济发展和改革局、财政和资产管理局、规划建设局、农村工作局、社会事业局、综合执法局、便民服务中心。原5个事业单位予以保留，不实际运作，职责与相关办、局、中心整合归并，人员统一使用，分类管理。戴南镇按有关规定设立人大、纪委、人武部和群团等工作机构，保留市以上部门设在戴南镇的的国税、地税、工商等机构，戴南派出所更名为戴南公安分局，仍按现行模式运转，国土所更名为国土分局。撤销原戴南镇5个综合办公室和规划分局，市环保监察大队戴南中队不再承担戴南镇的环保管理、执法职能。10月30日，我市召开戴南镇行政管理_改革试点工作推进会，会上对9个职能机构进行了揭牌，标志着戴南镇按新的机制_实质性运行。三是深化干部人事制度改革。选优配强戴南镇党政领导班子，优化领导班子结构，探索市镇干部双向交流机制。9月份，经市委常委会讨论明确了戴南镇党政领导班子和职能机构主要负责人，并全部到位。核定戴南镇行政事业编制 ……（未完，全文共5121字，当前仅显示1798字，请阅读下面提示信息。收藏《乡镇行政管理_改革试点工作情况汇报》）