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县信访局领导班子述职述廉报告

发表时间:2014/7/23 19:09:15
目录/提纲:……
一、年度工作目标完成情况
(一)接待群众来访情况
(二)案件办理情况
(三)信访信息情况
(四)值班保卫情况
二、工作开展情况及措施
一是完善领导包案制度
二是运用联动工作模式
三是及时进行督查督办
一是加强隐患排查研判
二是严格实行“零报告”制度
四是成立驻京接访工作组
一是加强组织建设
二是创新学习方法,提高整体素质
三是认真开展纪律作风整顿
三、党风廉政建设责任制贯彻落实情况
一是注重理论学习,筑牢思想防线
二是坚持防微杜渐,严格以身作则
三是恪尽班长职责,严抓班子建设
四、工作存在的主要问题:
一是对信访疑难案件的解决办法不多,在具体指导上不够
二是深入基层调研较少,回访工作不够到位
五、****年工作计划与安排
一是深入推进县、乡领导接访、下访
二是深入推进及时就地解决信访问题
三是深入推进畅通渠道和规范信访秩序
四是深入推进用群众工作统揽信访工作
五是深入推进信访干部队伍建设
……
信访局领导班子述职述廉报告
**县信访局领导班子述职述廉报告

****年,通过采取“五个强化、三个一” 等举措(强化源头预防、强化矛盾排查、强化日常接访、强化事要解决、强化依法打击,一周一汇报、一周一排队、一月一点评),共召开了多次全县范围的信访工作会议和十余次不同场合的信访案件化解汇报会,使全县的信访形势呈现出“总体平稳、趋于好转”的良好态势。一年来,县领导高度重视,亲历亲为,坚持一线接待来访群众,平均每个工作日接待来访群众达十余名;一年来,乡镇和县直单位齐心协力,尽心尽责调处化解矛盾纠纷,平均每两个工作日化解一起隐患;一年来,参加中央、省、市、县“两会”及重大活动的信访安保近三个月,值班排查任务紧责任重大。回顾今年全县的信访工作,可概括为“责任重大、任务繁重、措施得力、成效明显,信访形势进一步趋于好转”。
一、年度工作目标完成情况
一年来,在县委、县政府的正确领导下,以科学发展观为指导,用群众工作统领信访工作,进一步完善信访工作制度,以集中开展“信访案件攻坚大会战”活动为重点,热情接待来访群众,深入排查信访隐患,妥善解决疑难信访问题,实现了**大期间信访工作目标,促进了全县信访形势的
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略801字,正式会员可完整阅读)…… 
示。常县长也非常重视和支持信访工作,保障了信访工作各项经费及时足额到位。分管领导侯书记亲自带案深入基层,深入一线做上访群众的思想工作。三十一位县级领导都能够按照规定时间,到信访服务中心挂牌公开接待来访群众,现场办公,处理群众诉求,并且要将所受理的案件负责到底,直至问题解决,真正做到了无假日接访。一年来,对群众反映的涉及面广、社会关注度高的疑难信访事项,全部实行“四包一”,明确了县、乡两级领导包案责任和化解时限,提高了初信初访办结率,形成了信访工作齐抓共管的的格局,进一步畅通了信访渠道。。
*、化解矛盾,扎实开展“信访案件攻坚大会战”活动,努力减少信访“存量”。
从四月下旬开始,按照“属地管理、分级负责,谁主管、谁负责”的原则,把上级交办的案件和县自立案件落实到责任单位和人头,实行“一个问题、一个方案、一抓到底”的办法,集中人力、物力、财力开展了信访案件攻坚大会战,集中解决了一批信访案件。一是完善领导包案制度。我县实行了领导包案责任制。对上级交办的信访案件全部挂牌上墙,明确了包处单位、责任人和包处时限,要求包处的信访案件在没有彻底息诉罢访之前,包案领导要亲力亲为每半月约见一次当事人,包处责任单位负责人要每周接访一次当事人,包处责任人要每天接触一次当事人,了解其想法,掌握其动向,确保在_范围内解决问题,直至“案结事了”。二是运用联动工作模式。采用“定期议事、提前排事、预警防事、调度解事”的综合方法,有步骤、有条理的化解矛盾。对要求合理、符合政策的,一次性解决到位;对提出过高要求的,讲究方法,做好解释说明;对确有实际困难的,要帮扶救助到位;对一时难以解决的重大复杂问题,由县信访联席会议统一组织力量,限期解决。三是及时进行督查督办。根据中央、省、市《_工作督导方案》有关精神,我县成立了由纪检、组织、政法、两办、信访等部门人员组成的五个督查组,对案件化解的进展情况,实行定期不定期督促检查,及时研究解决工作中存在问题,协调处理复杂疑难案件,促进了全县_工作。大会战彻底化解了一批案件,达到了预期效果,减少了全县的信访“存量”。
*、周密部署,积极应对,发挥首都北京“护城河”作用,为党的“**大”营造稳定和谐的社会环境。
面对严峻的_形势,我县周密部署,积极应对,在**大期间及时健全完善了一系列的制度。一是加强隐患排查研判。实行村、组一日一排查,县、乡一日一分析,县一周一研判,对重点单位、重点村和重点上访老户的动向密切关注,对有越级上访苗头的信访隐患及时掌握情况报送信息,确保在第一时间得到有效控制和解决。二是严格实行“零报告”制度。从*月**日开始,在原有信访网络平台的基础上,重点完善了信访工作信息化建设,要求乡镇和单位每天向县信访局报告信访情况,信访局汇总后向分管领导报告,重大情况向县委县政府主要领导报告。三是强化_措施,对_和上访老户,启动“四包一”即一名县处级领导、一名乡科级领导、一名村干部和一名干警包一名_的教育_机制,因案施策,一案一策,综合运用政治、经济、法律、思想教育等多种措施,实行**小时_,确保这些人员不失控、不脱离工作视野;对重点_和薄弱部位,加强协调,灵通信息,紧密配合、共同做好_工作,防止出现“短板效应”;对“三跨三分离”涉案人员,不讲条件、不讲代价,主动联系、积极行动,动态式、跟踪式进行_。四是成立驻京接访工作组。由五名县处领导带队,抽调公安、法院、信访部门领导同志组成驻京接访工作组,**大期间驻京值班,确保了随有随接、随接随返、随返随稳,不滞留、不倒流、不重复。同时加强火车站、汽车站排查。通过联动处置,依法办理,把上访人稳在当地,控在家门口,杜绝赴省、_越级访的发生,确保敏感节点时期的信访稳定,发挥首都北京“护城河”作用,为党的“**大”营造稳定和谐的社会环境。
*、“创先争优”,以科学发展观为指导,认真贯彻落实党的**大精神,机关党建工作再上新台阶。
按照要求,结合实际,我们积极开展 “创先争优”活动,以科学发展观为指导,认真开展党建工作。一年来,我们始终把党的建设放在首位,以党建促进各项工作。一是加强组织建设。以增强党性为目标,做到了“五个坚持 ……(未完,全文共4451字,当前仅显示2248字,请阅读下面提示信息。收藏《县信访局领导班子述职述廉报告》