局领导班子参加“两学一做”学习教育工作安排表

局领导班子参加“两学一做”学习教育工作安排表

序号 工作任务 主要内容 时间安排 责任单位
1 走访调研征求意见 班子成员带队，开展“服务G20，展示新形象”调研走访活动，听取调研对象建设发展存在的困难和问题，及时做好帮困解难；征集对人力社保工作的意见建议，查找“短板”不足；听取群众需求，明确为民办实事项目和举措。 5月
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研讨，班子成员交流学习体会。 9月
6 围绕“做合格党员、助推创新发展”主题，进行集中研讨，班子成员交流学习体会。 11月
7 参加指导基层党员固定日活动 结合蹲点调研、基层走亲等，班子成员到分管的党建工作联系点参加指导一次党员固定日活动。 5月-12月 党建工作联系点
8 服务保障G20峰会 以“服务G20•人力社保在行动”为主题，班子成员按照职责分工全力抓好_“五五”行动计划，认真做好维稳安保各项工作；抓好“退休人员红袖章”、“监察仲裁促和谐”、“人民公仆创新功”、“杭州工匠展风采”等4个专题活动；积极参加“服务G20、机关作表率”各项志愿服务。 3月-9月 相关职能处室、局属相关单位
9 广泛征求民主生活会意见建议 通过召开座谈会、调研走访、谈心谈话等形式，广泛征求干部职工和服务对象的意见建议。 年底前 分管处室、局属联系单位
10 召开专题民主生活会 深入开展谈心交心活动，撰写书面对照检查材料，积极开展批评与自我批评，明确提出整改措施。 年底前后 局组织人事处
11 参加所在党支部专题组织生活会 班子成员以普通党员的身份参加所在党支部的专题组织生活会，带头开展批评与自我批评，参加党员民主评议。 年底前 局机关各党支部
12 检查指导“两学一做”学习教育情况 班子成员到分管的党建工 ……（未完，全文共1160字，当前仅显示737字，请阅读下面提示信息。收藏《局领导班子参加“两学一做”学习教育工作安排表》）