全区劳务经济工作要点

目录/提纲：……
（一）创新方法，大力开展劳务技能培训
（二）多措并举，努力扩大富余劳动力转移就业
一是加大对外劳务合作
二是拓宽劳务基地
三是认真做好就近就地转移工作
（三）优化服务，持续推动务工人员回乡创业
二是加强对农民工回乡创业人员的培训
四是抓好返乡创业人员基础资料调查摸底，建立健全全区劳务创业信息库
（四）健全机制，积极实施品牌创建战略
三是鼓励企业加大品牌投入，促进品牌长效发展
（五）挖掘典型，深入推进劳务经济宣传带动
一是继续抓好劳务经济示范点建设
（六）完善管理，不断提高就业服务水平
一是进一步加强劳务服务体系建设
二是规范职业介绍机构和劳务经纪人队伍的管理
三是全方位提供劳动力转移就业服务
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全区劳务经济工作要点

（一）创新方法，大力开展劳务技能培训
一是进一步加大对“阳光工程”、“雨露计划”、再就业培训资金等农村劳动力培训项目的整合力度，发挥培训资金的最大效应。二是以区职业中专为基地，以市场需求为导向，结合我区已注册的劳务品牌（“阶州建筑”、“五凤巧妹”），制定计划，常年办班，有针对性地开展电工、电焊、水暖工、挖掘机、装载机等相关行业及当前市场热门专业的技能培训和鉴定，提高从业人员的持证率。三是按照全市统一部署，加强与浙江省杭州市劳动就业部门及相关企业的合作，组织在岗就业的甘肃籍农民工开展岗位培训，进行技能鉴定，力争完成市上下达的农民工“跟踪培训”试点工作任务。四是以“两后生”为重点，加强与区内外职业技术学校的合作，扩大“
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六是大力扶持有条件、有能力的劳务带头人，依托自身工作的优势，带动周边群众出国出境转移就业，开辟就业渠道，增加劳务收入。全年输转富余劳动力13.6万人，有组织输转7.5万人，组织输出率达到56%以上，实现劳务创收15 亿元，务工人员人均收入11000元以上。
（三）优化服务，持续推动务工人员回乡创业
一是建立健全回乡创业的领导和协调机制，完善制度，明确责任，贯彻落实各项扶持政策，为农民工回乡创业提供全方位、多层次、人性化的服务。二是加强对农民工回乡创业人员的培训。有针对性地对农民工创业者开展经营理念、企业管理、技术革新、市场开拓和制度建设等方面的培训，现场指导解疑答难，增强农民工创办企业的抗风险能力和市场竞争力。三是充分利用广播、电视、报刊等新闻媒体宣传报道外出务工人员返乡创业的先进典型，号召务工人员为家乡建设献计献策，出资出力，激发回乡创业的热情，营造全民创业的氛围。四是抓好返乡创业人员基础资料调查摸底，建立健全全区劳务创业信息库。全年扶持返乡创业1100人。
（四）健全机制，积极实施品牌创建战略
一是围绕已经注册的“階州建筑”、“五凤巧妹”两个劳务品牌，建立市场培育战略，对建筑、缝纫、电子电工等行业品牌从业人员制定规划、分批开展技能培训，提高品牌从业人员素质，提升市场竞争力，形成品牌行业的特色和优势。同时实行持证准入制度，规范行业管理，切实做强、打响劳务品牌。二是加大品牌的形象设计和广告宣传力度，统一品牌形象标识，树立并宣传我区劳务品牌行业中的先进典型，不断提高广大群众对劳务品牌的认知度，提升劳务品牌的社会信誉，推进产业化发展。三是鼓励企业加大品牌投入，促进品牌长效发展。加强与劳务中介组织及用工单位的通力合作，联合用工企业开展对品牌从业人员的职业技能培训和社会道德教育，提高管理水平，为劳务品牌长久、持续发展提供资金和技术保障。
（五）挖掘典型，深入推进劳务经济宣传带动
一是继续抓好劳务经济示范点建设。在加强巩固已确定的劳务示范点的基础上，进一步扩大示范点建设范围，争取每个乡镇都创建3-5个示范村，着力打造武都劳务经济发展的样板和典型。二是积极发掘示范点、劳务经济带头人、优秀务工人员、回乡创业人员等先进典型事迹，总结经验，宣传推广，营造全社会发展劳务经济的良好氛围。
（六）完善管理，不断提高就业服务水平
一是进一步加强劳务服务体系建设。加强区、乡、村三级劳务工作机构建设，建立规范的区劳务服务大厅，完善农村劳动力转移就业服务体系，增强服务功能。加强村级信息员管理，落实信息员报酬，建立完善农村劳动力就业信息调查统计制度。二是规范职业介绍机构和劳务经纪人队伍的管理。完善对现有劳务中介机构的 ……（未完，全文共2276字，当前仅显示1447字，请阅读下面提示信息。收藏《全区劳务经济工作要点》）