公司党委2018年工作报告

目录/提纲：……
（一）着力加强思想建设，发挥党组织政治优势
（二）全面加强组织建设，夯实党建强基基础
（三）创新党建实践载体，提高党建价值贡献
（四）狠抓党风廉政建设，营造风清气正氛围
（五）加强文明文化建设，激发企业内生动力
（六）全面加强队伍建设，努力构筑企业核心竞争优势
（七）发挥工团组织作用，助推企业和谐稳定发展
（二）实施“党建强基”工程，全面加强组织力建设
（三）推进“人才强企”工程，着力建设高素质干部人才队伍
（四）打造“文化品牌”工程，不断增强高质量发展软实力
（六）构筑“凝心聚力”工程，努力汇聚和谐奋进正能量
……
公司2018年党委工作报告
落实总要求 展现新作为 为推动公司高质量发展提供坚强政治保证
党委书记

同志们：

今天，我们召开2018年公司党委工作会议，会议的主要任务是：深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，全面落实集团公司党组、江苏公司党委2018年一号文件要求，回顾总结公司2017年党委工作，研究部署2018年党委工作任务，动员公司两级党组织和广大党员全面加强政治、思想、组织、作风、纪律和制度建设，为全面完成今年各项目标任务提供坚持组织保证。现在，我代表公司党委作工作报告。

第一部分 2017年党委工作回顾
2017年，在集团公司党组、江苏公司党委的正确领导下，公司深入学习贯彻党的十九大、十八届六中全会和_总书记系列重要讲话精神，全面落实全国国有企业党建工作会议、集团公司党组一号文件精神和江苏公司党建工作会议部署，紧紧围绕公司“转型提升”核心任务，牢牢把握“加强党的建设，凝聚发展动力”工作主线，认真落实“1234”党建工作思路，充分发挥党组织“把方向、管大局、保落实”的作用，有力助推了燃机“双投”、安全生产、提质增效、双治理等重点工作任务完成。
（一）着力加强思想建设，发挥党组织政治优势
1．深入学习宣传贯彻党的十九大精神。把学习宣传贯彻党的十九大精神，作为首要政治任务和思想政治建设的重点工作。按照”学懂、弄通、做实”要求，
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略940字，正式会员可完整阅读）……　
发挥党委的政治核心和领导核心作用。
2．抓实党建工作基础管理。一是强化党建基础管理。修订完善13个党建管理标准和10个工作标准，创新党支部、党小组、党员“一本通”管理，实现了对党支部、党小组和党员从严管理。“一本通”管理经验，在集团公司交流发布，并在今年江苏公司基层单位全面推广。二是贯彻党建工作“四个同步”要求。优化提升党支部学习室，严格“三会一课”“党员活动日”管理，抓好党支部、党员目标差异化分析和民主评议党员活动。完成华维、新材、物料党支部换届选举和江苏公司党建“1+*”任务。组织发展向无党员班组倾斜，新发展党员8名、预备党员转正10名。
3．强化党建工作考评。制定下发《2017党委工作任务分解表》，与15个支部和28个部门签订党建工作、党风廉政责任书，创新以党建“三示范”为统领，以“日常评价、月度考评、季度打榜、年度述职”为特色的党建考评体系，推进党建工作责任书和重点工作任务层层分解、有效落实。按照“党小组检查、党支部考评、职能部门抽查”的方式，加强党建“一本通”手册的检查评价。开展“四强四先四优”创建考评表彰，以先进典型示范带动党支部创先争优。
（三）创新党建实践载体，提高党建价值贡献
1．开展“我是党员，我为党旗添光彩”活动。通过佩戴党徽、设立党员示范岗、党员责任区，强化党员先锋意识。各党支部设立28个党员示范岗、挂牌52个党员责任区，组织党员作出年度岗位承诺315条、实事承诺165条，促进党员身份“亮”出来，攻坚破难“干”起来，关键时刻“站”出来。
2．开展“我是党员，我为转型升级做贡献”活动。结合燃机“双投”、品牌建设、管理创新、迎峰度夏，开展“‘五亮’展风采，‘五赛’当示范”党员岗位主题实践和成果发布，促进党员争当发展先锋、创新能手、创效标兵。一号燃机“168”期间，燃机运行岗位党员先后发现#1余热锅炉泄漏等232条缺陷，确保了燃机安全运行。热控、电气等党支部围绕接好管好燃机，开展“党员课堂”，为燃机按期“双投”，实现稳定运行，提供了技术支撑。
3．开展“我是党员，我为职工做表率”活动。围绕“7S”管理、环境治理、设备整治、燃机双投、迎峰度夏等重点工作，各党支部开展“党员突击队”活动96次。迎峰度夏期间，运行、检修岗位党员带头战高温、消缺陷、抢电量，公司高峰发电负荷、日发电量连续突破历史最高纪录。面对燃机“生命工程”不可能实现的投产目标，党员干部发扬钉钉子精神，团结带领职工日夜奋战，创出了变不可能为可能的燃机调试投产“奇迹”。
（四）狠抓党风廉政建设，营造风清气正氛围
1．抓好“两个责任”落实。党委书记与班子成员、党委与支部部门分别签订年度党风廉政建设责任书，严格执行党风廉政建设责任专题报告制度、领导班子述责述廉述作风制度。党委班子成员认真落实“一岗双责”，加强分管业务和分管部门党风廉政建设和廉洁风险防控。公司纪委抓好党风廉政建设和反腐败工作任务分解和督促落实，定期开展“两个责任”落实自查总结。
2．深化反腐倡廉教育。深入开展“学条规案例，促家风建设”反腐倡廉宣传教育月活动。加强经营管理重要领域、敏感岗位人员廉洁从业教育。公司党政领导主动讲廉洁党课，积极运用监督执纪第一种形态，开展集体廉洁谈话和新任用干部任前廉洁谈话，促进党员干部始终将纪律和规矩挺在前面。
3．加强监督执纪问责。认真落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《党内监督条例》，强化“六项纪律”执行情况的督查，制定完善监督工作管理办法，加强对党员特别是重点岗位党员干部的全方位监督，全程参与干部考察酝酿。强化物资采购、粉煤灰销售、招投标管理、外部工程管理、合同管理、财务管理的重点监督。对外部审计检查提出的整改要求实行清单化管理、限期整改。积极开展“双微”排查和岗位廉洁风险排查活动，对落实“两个责任”不力、管理存在薄弱环节的部门支部负责人及时进行谈心谈话。
（五）加强文明文化建设，激发企业内生动力
一是扎实开展文明创建。修订《公司文明创建管理制度》，完善“文明集体标兵”考核细则，加强“四文明”等先进典型的培养、选树和宣传。二是深入推进文化建设。完成燃机机房及周边主干道文化环境提升和厂区目视化管理工作。开展“420”员工日、“520”社会公众开放日等系列活动，荣获“江苏省企业文化优秀奖”称号。三是强势推进品牌建设。制定公司品牌建设工作实施方案，通过推进会、全员培训、摸底调研、成果发布等多种途径，深入推进“企业品牌”“管理品牌”和“创新创效”品牌创建，形成了16项管理品牌及12项创新品牌。其中，《继电保护“三字经”工作法》《精致扬电》《新材库区“星巴克”》分获江苏公司品牌建设成果发布一、二、三等奖。四是加强改进宣传工作。抓好燃机“双投”、迎峰度夏和迎接、宣传十九大等重点工作的宣传策划和专题报道。全年，编发扬电主页稿件268篇，“扬电发电”微信95条，对外发稿247篇，荣获中电传媒集团“读刊评刊先进单位”荣誉称号。
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