国有企业在党支部建设交流观摩会上的讲话

目录/提纲：……
一、近年来公司党支部建设取得积极成效
二、充分认识新形势下加强党支部建设的重要意义
三、齐心协力共同把党支部建设抓实抓好抓出成效
一是要建好组织
二是要配好书记
三是要建好制度
四是树好典型
五是要当好后盾
……
国有企业在**党支部建设交流观摩会上的讲话
在**党支部建设交流观摩会上的讲话

同志们：
去年的今天，我们在这里召开了公司党建工作交流会，从党委层面交流做法、经验，我在讲话中提出了加强党建工作要着重解决的六个问题，其中一个就是基层党支部作用怎么充分发挥的问题。今天，我们在这里召开一个党支部层面的交流会，让党支部书记唱主角，交流党支部工作的做法、成效与经验，也是对去年提出问题的一个呼应。初步准备明年，我们召开一次党建工作研讨会，对新常态下企业党建工作面临的新问题进行研讨交流。我想这样三年一个轮回，进行交流研讨、相互启发、学习借鉴，对于加强和改进党建工作、提升党建工作水平，会有一些好处。
刚才，我们命名了40个标准化党支部，并举行了授牌仪式，8位党支部书记交流了各自工作的做法，又观摩了党支部建设成果展。总的感觉是：各单位党支部建设的做法各有不同，也都各有特点、亮点，效果都很好，这既说明大家在用力抓党支部建设，也体现了我们基层的领导同志，尤其是党支部书记用心在创新、创造。
下面，我就党支部建设讲三点意见，也算是和大家交流一些我的认识、探讨一些问题。
一、近年来公司党支部建设取得积极成效
近年来，我们坚持抓基层、打基础，建章立制，不断深化标准化党支部建设。各单位结合实际，练内功、创特色、树品
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略884字，正式会员可完整阅读）……　
真细致抓思想政治教育、抓形势任务宣传、抓安全生产保障、抓全员降本增效，引导发动职工保安全、保生产、保效益，鼓舞职工保持信心，及时做好释疑解惑，努力稳定职工队伍，为公司完成各项目标任务创造了积极条件。实事求是地讲，在坚守安全不出事、企业不亏损两条底线方面，在维护职工队伍稳定方面，党支部发挥了重要作用，基层党支部和各位党支部书记做出了重要的贡献。在此，代表公司党政向大家表示衷心感谢！
二、充分认识新形势下加强党支部建设的重要意义
党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础。尤其是当前煤炭行业、煤炭企业，抓好基层党支部这个战斗堡垒的建设，不仅十分重要，而且十分必要，也十分迫切。
1．加强党支部建设是全面贯彻落实从严治党管党的必然要求。近年来，中央巡视组在对中央企业巡视过程中，发现了不少问题，其中一条普遍问题就是党的建设削弱，重业务、轻党建，党的基层组织软弱涣散，党内政治生活和组织生活不正常，主体责任落实不到位，对党员领导干部的教育管理监督失之于宽、失之于松、失之于软。针对这些问题，中央在深化国有企业改革指导意见中，对加强党的建设提出了明确要求，并出台了《在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》。中央企业，不仅是国有经济的重要支柱，而且是我们党执政的重要基础。所以，在从严管党治党的大背景下，必须采取切实措施加强和改进国有企业党的建设，而加强和改进党支部建设就是题中应有之义。
2．加强党支部建设是公司应对生产经营严峻形势的现实需要。2012年以来，煤炭行业形势越来越困难。无论是集团公司，还是**，明年注定还是极其困难的一年，困难和压力将比今年还要大，这既有宏观经济方面的原因，也有行业本身存在的问题，更有我们企业自身产业结构、产业布局、管理_、经营机制等方面的问题。越是企业困难的时候，越是需要安全稳定的局面，越是需要同心协力的氛围，越是需要措施办法的落地，基层党支部和全体党员应当急企业之所急、想企业之所想、帮企业之所需，更需要发挥战斗堡垒作用、先锋模范作用。我们平时说，党员应当是平时能看出来、困难时能站出来、危难时能豁出来，当下就是困难时、危难时，更是彰显党员先进性的时候。
3．加强党支部建设是全面提升基层党建工作水平的迫切要求。公司党支部建设整体上是好的，基础工作比较扎实，但是还存在一些问题或不足。比如：个别单位对党支部建设重视不够，工作缺少指导督促；少数党支部基础工作不扎实，制度落实不到位，自主工作能力、创新能力不强；有的党支部少数党员党性观念、党员意识不强，自我要求不严、作风不实，模范带头作用发挥不好；还有极个别党支部书记对岗位认识不够、认同感不强，重生产、轻党建，对党支部工作缺乏深度思考。这些短板、不足和问题，与中央对国有企业党建工作的新要求不相符合，与公司改革发展的新形势不相适应，迫切要求我们在今后的工作中不断加强和改进。
三、齐心协力共同把党支部建设抓实抓好抓出成效
11月24日在集团学习贯彻党的十八届五中全会精神专题会议上，***同志强调，从全集团层面看，明后年要重点做好“安全稳定、减亏扭亏、转型升级、改革调整、强基固本”等5项工作。这5项工作都与我们基层党支部紧密相连，既是加强党支部建设的契机，又是充分发挥党支部战斗堡垒作用的空间。如何才能在明后年或更长的一段时间内围绕这5项工作思考、定位党支部工作，努力把党支部建设抓实抓好、抓出成效？需要两级党委、党支部和党支部书记共同发力、综合作用。
1．党委要高度重视基层党支部建设。各单位党委是抓好本单位党支部建设的责任主体，各单位党委主要领导是抓好本单位党支部建设的第一责任人。一是要建好组织。公司坚持“业务发展到哪里，党组织就建设到哪里”的原则，各单位要随着生产条件的变化和走出去发展的实际需要，及时调整和设立党支部，做到有队伍的地方就有党组织、有人的地方就有党员，保证党支部和党员发挥经常性作用。二是要配好书记。去年在公司党建工作交流会上，我说党支部书记要有“四种力”，即政治上有定力、工作上有活力、业务上有能力、人格上有魅力，这可以作为选拔党支部书记的重要参考。各单位党委书记要注重党支部书记队伍建设，按照“选优配强”的要求，把政治素质硬、业务能力强、群众口碑好，懂党务、懂生产、会经营、会管理的同志充实到党支部书记岗位上，避免“照顾性”、“过渡式”安排。三是要建好制度。健全的制度既是工作的基本遵循，又是对工作的保证约束。各单位党委要建立完善党支部建设一整套制度，并结合实际需要创新制度，让制度能用、管用、好用。四是树好典型。各单位党委要做好培养先进党支部、选树优秀党支部书记的工作，注意总结推广他们的经验 ……（未完，全文共4913字，当前仅显示2481字，请阅读下面提示信息。收藏《国有企业在党支部建设交流观摩会上的讲话》）