您的位置:新文秘网>>公司/企业讲话/民营招商/季度半年/纪检讲话/述廉报告/思想汇报/工作汇报/幼儿园/>>正文

市分公司2020年上半年党风廉政建设工作情况汇报及下一步工作措施

发表时间:2020/8/12 18:25:08
目录/提纲:……
一、上半年党风廉政建设工作情况
(一)强化组织领导,夯实工作责任
(二)强化学习教育,筑牢廉政意识
(三)强化机关建设,锤炼优良作风
(四)强化制度建设,建立长效机制
一是进一步规范党内政治生活,建立党风廉政建设工作长效机制
(五)强化形式主义、官僚主义整治力度
一是坚持纠治“四风”从严
二是开展形式多样教育提醒
三是继续加大作风建设工作力度
(六)强化监督检查,严肃执纪问责
一是聚焦常态化疫情防控开展监督
二是防范化解重大风险开展监督
三是规范高效处置问题线索
四是加强执纪审查,精准执纪问责
五是通过畅通信访举报渠道,没有收到反映党员干部问题的信访举报件
二、存在的问题
(一)各级党组织落实党风廉政建设责任制力度不够,在严格落实组织生活会,提醒谈话,约谈等制度方面还有差距
(二)抓党员教育的力度还不够
(三)市、县两级纪检监察机构在落实_决策部署跟进监督精准监督全程监督方面监督的方式、措施不多
三、下一步工作措施
(一)提高政治站位,认真落实上级重大决策部署
(二)加强反腐败工作的源头治理和源头预防,扎实开展2020年“党风廉政建设宣传警示教育月”活动
(三)组织开展对分公司党委重大决策部署工作落实情况检查
(四)加大对落实_八项规定精神的监督检查
(五)落实巡视巡察整改
……
市分公司2020年上半年党风廉政建设工作情况汇报及下一步工作措施

市分公司党委:
现将上半年主要工作情况汇报如下。
一、上半年党风廉政建设工作情况
半年来,市分公司党风廉政建设工作在分公司党委的坚强领导下,在省分公司党组纪检组的有力指导下,按照党委统一领导、党政齐抓共管、纪委专责监督、部门各负其责、职工群众支持参与的领导_和工作机制,突出六个“强化”,推动党风廉政建设主体责任落实。
(一)强化组织领导,夯实工作责任。
一是按照市分公司党委《党风廉政建设责任制实施办法》要求,印发了《***2020年度落实全面从严治党要求主体责任清单》,压紧压实企业各级党组织管党治党责任。进一步明确工作责任,党委书记作为“第一责任人”,履行职责,积极推进公司党风廉政建设工作,党委领导班子成员认真落实“一岗双责”要求,扎实做好分管部门的党风廉政建设工作。二是及时学习传达集团公司、省分公司2020年_建设暨党风廉政建设和反腐败工作会议精神,于3月2日组织召开全市**2020年_建设暨党风廉政建
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略714字,正式会员可完整阅读)…… 
(市、区)分公司、市分公司各部门建议和建议,共征集55条意见建议,经归纳整理为4个方面,21条意见建议,下一步将征求的意见建议逐条分解落实责任部门,督促问题整改,以推动机关带基层,以高质量党风廉政建设引领全市**企业高质量发展。
(四)强化制度建设,建立长效机制
一是进一步规范党内政治生活,建立党风廉政建设工作长效机制。公司领导班子带头贯彻执行民主集中制、严格落实“三重一大”决策制度,在基层党组织设置、年度先进评选、采购招标、选拔任用干部等工作中,均通过召开党委会议、党政联席会议或总经理办公会议集体研究决定,在公司内部形成作风民主、团结务实的工作氛围。二是印发修订后的《**党委贯彻___贯彻落实_八项规定实施细则>实施办法》《关于严明***党委管理领导人员操办婚丧喜庆事宜纪律的规定》等制度。党委班子成员严格执行个人重大事项报告制度,对全市四级副以上干部操办婚丧喜庆事宜实行了报告制度。三是领导班子成员认真抓好分管部门党风廉政建设工作,抓好所承担的反腐倡廉任务,通过个别谈话、参加所在党支部会议等途径,了解掌握基层党风廉政建设和党员干部作风建设情况,及时解决发现的问题。四是市分公司党委将党风廉政建设工作开展情况纳入各单位年度绩效考核,考核分值15分。
(五)强化形式主义、官僚主义整治力度。
一是坚持纠治“四风”从严。持之以恒落实_八项规定精神。严格控制发文数量。截止2020年6月30日,**发文36份,与去年同期减少1份;**发文89份,同比压降45%。发扬“短实新”文风。市分公司政策性文件不超过10页,向上级呈报的综合报告控制在5000字以内,专项报告控制在3000字以内。层层精简会议数量,严格控制会议规模,切实改进会风。可通过电话、邮件、微信或QQ工作群等方式部署工作的一律做到不开会,倡导开短会,提高会议质量。
二是开展形式多样教育提醒。4月份为四级副以上党员干部发放《坚决纠治党员干部“十不”问题台卡》、6月份为四级副以上党员领导干部及关键岗位人员印制发放《**党组落实_八项规定精神制度汇编》,供大家学习掌握使用。坚持在元旦节、春节、清明节、五一劳动节、端午节等重要时间节点印发通报、制作PPT、群发短信提醒5期,组织机关支部党员开展了典型案例教育,充分发挥警示震慑作用;组织党员干部观看“党员家风建设的四项修炼”视频及学习__关于家庭家教家风建设的重要论述文章。引导党员、干部修身律己、廉洁齐家,严防享乐主义、奢靡之风反弹回潮。三是继续加大作风建设工作力度。开展了2020年**“强根固本˙和合共进”基层工作包挂督导活动,实行包点结对,凸显党员示范引领作用。四是严格要求各单位在做好疫情防控和全面复工复产工作的同时要继续认真组织开展“**”活动。**下发了《2020年度“评机关评网点治不为治乱为促担当促服务”活动方案》,通过OA、工作群及时发送工作提醒提示3期。 针对上半年群众扫码评议“不满意”的共16条意见,逐条查清问题原因,进行二次回访,对查实存在问题的相关网点、责任人进行问责,确保问题件件有落实,事事有回音。
(六)强化监督检查,严肃执纪问责。
一是聚焦常态化疫情防控开展监督。紧盯外防输入、内防反弹,全市各级纪检监察机构自觉担负起政治监督职责;督促各级党组织严格落实主体责任,抓紧抓实抓细常态化防控措施,采取“四不两直”等方式开展监督检查,已开展各类监督检查24次。针对检查中发现少数单位场所消毒不到位,邮件积压、员工防范意识差等问题,提出批评,督促整改。二是防范化解重大风险开展监督。按照《关于进一步加强**从业人员信用卡使用风险治理工作的通知》要求,全市成立现场、非现场排查工作组4个,参与排查人员14人,累计清查71 ……(未完,全文共3968字,当前仅显示2004字,请阅读下面提示信息。收藏《市分公司2020年上半年党风廉政建设工作情况汇报及下一步工作措施》
文章搜索
相关文章