国有企业党代会工作报告:践行使命担当 推进发展实践 为集团建设国际水平的现代企业公司作出新贡献

目录/提纲：……
（一）十八大以来的工作回顾
2、企业党建工作必须紧跟时代主题，弘扬时代主旋律
3、企业党建工作的活力在于创新，要创新内容，更要创新理念
（二）今后一个时期的主要工作任务
四是在管理架构上，岁月更迭，沉香积智
一、迎难而上，精准发力，倾心致力企业发展
1、推进产业升级，抢抓发展机遇
2、坚持安全绿色，夯实发展根基
3、依托改革催发，汇聚发展潜能
二、建强班子，筑牢堡垒，倾力引领企业发展
1、强化带队扛旗责任，提升引领发展能力
2、深化党建创新举措，增强引领发展活力
3、固化作风建设成果，用好引领发展权力
三、成风化人，凝心聚力，倾情助推企业发展
1、弘扬“三为”文化，凝结精神力量
2、发挥群团优势，提升服务品质
3、创新工作理念，真诚惠及职工
……
国有企业党代会工作报告:践行使命担当 推进发展实践 为集团建设国际水平的现代企业***公司作出新贡献

同志们：
我受中共***第四届委员会委托，向大会作报告。
***第五次党代会，是在我厂改革发展进入攻坚制胜阶段召开的一次十分重要的大会。大会的主题是：践行使命担当，推进发展实践,为集团建设国际水平的现代企业***公司作出新贡献。
（一）十八大以来的工作回顾
党的十八大以来，全厂各级党组织紧紧围绕全面建设一流水平电厂工作目标，做精做优发电供热，为实现厂可持续发展奠定了坚实基础。
企业发展根基更加稳固。4号机组顺利投产，提升了企业综合实力和创效水平，成为我厂未来发展的希望工程和前沿阵地。三台200MW机组历时三年多的脱硫、脱硝、低氮、电袋除尘及污水综合利用改造，主要环保减排指标得到根本性改善，环保压力有效缓解，顺利通过**省环保厅比对审核和监督性监测。
综合管理水平稳步提升。全面建设一流水平电厂，深化对标升级、管理提升和精细管理。发电供热提质增效，圆满完成集团各项考核指标。综合管理进一步规范，各项管理和
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过编撰文化手册、建设文化长廊、打造“双实”课堂和找寻最美榜样等系列活动，架构“三为”体系、传播“三为”理念、展示“三为”内涵，引导干部职工认知“三为”、感悟“三为”、践行“三为”，提升了“三为”文化的知名度与美誉度。电气“双实”课堂荣获全国班组文化优秀单位，**劳模创新工作室荣获全国企业文化创新优秀成果，厂荣获全国企业文化建设先进单位、企业文化创新先进单位。
基层队伍建设亮点纷呈。通过持续深化“星火行动”、加强班组建设、打造典型_，基层活力进一步彰显。通过开展专项培训和全员培训，职工队伍技能素质全面提升。用职工名字命名革新成果38个，荣获国家专利17项，一名青工被授予“**省杰出青年岗位能手”。网控室荣获全国“五一”巾帼标兵岗，发电分厂荣获中油集团新时期基层建设“百个标杆”单位。
群团组织活动丰富多彩。以“青工素质提升工程”为载体，开展“青”字号品牌活动，先后有62名青工被评为A、B级技能新星，24名青工走上见习专工和班组技术员岗位。成立毽球、太极、书画、瑜伽等8个群众性文体协会，搭建个性娱乐平台，拓展自我活动空间。通过举办“凝心聚力、全员健身”系列活动、“我爱我家”班组创意摄影、国学微信展评和“晒工作•晒生活”小家形象展示等活动，用更贴心、更暖心、更凝心的聚力手段，汇聚职工向心力，提振队伍精气神儿。
企业发展成果有效惠及。尊重职工意愿，回应职工诉求，持续挖潜、释放“发展成果惠及职工”的能量，通过开设职工生活服务网点、修建厂区停车场、增加文体健身设施、优化职工通勤线路、试点工效挂钩和走访慰问特困职工等举措，切实做到，有效惠及把政策用满，真诚惠及把政策用足。
***第四次党代会以来，历经几任班子，先后有9位主要领导调整。班子成员变了，但追求卓越、超越自我，持续建设一流水平电厂的目标方略始终没有变；年轮时空变了，但践行“为油保电、为民供暖、为企创效”的责任坚守始终没有变；环境条件变了，但为民惠民、把企业发展成果惠及职工的理念情怀始终没有变。
这些成绩的取得是厂历届班子励精图治、真抓实干的结果，是广大干部职工辛勤付出、默默奉献的结果。在此，我代表厂党委向四年来为电厂发展作出突出贡献的历届班子、历任老领导和广大干部职工及家属表示衷心的感谢！
回顾总结四年来的工作，我们也有这样几点体会和认识：
1、企业党组织必须紧紧围绕生产经营这个中心开展工作，这既是***的优良传统，也是党建工作的生命力所在。脱离了生产经营，企业党组织的工作就偏离了舞台、失去了重心。
2、企业党建工作必须紧跟时代主题，弘扬时代主旋律。背离了这个主题，企业党组织就难以体现引领性、无法保持先进性，企业党组织的政治核心、战斗堡垒作用就会弱化和退化。
3、企业党建工作的活力在于创新，要创新内容，更要创新理念。墨守成规只会无效循环，创新实践方能地阔天宽。
4、“党政同责、一岗双责、失职追责”不仅仅体现在安全生产上，也贯穿于企业党的建设、队伍建设和生产经营的各个方面，这个“责”既是分工分管之“责”，更是齐抓共管之“责”。
党的十八大以来，厂党委做了大量卓有成效的工作，取得了显著成绩，但还存在问题和不足。主要是：干部职工的思想理念、行为方式按照现代企业的要求还有短板和断层，需要我们即时添项补缺、复位对接；管理_、运行机制参照国内一流***企业还有滞后和板结，需要我们不断革故鼎新、破茧除桎；党的基层组织建设对照新时期党建工作要求还有不同步、不到位，需要我们实现同频共振、做深靠实；两起生产亡人事故，让我们对安全管理的漏洞和盲区备受自责，让我们对生命的远去和终结深感愧疚，惨痛的教训无时不在警示着我们的行为，敲击着我们的身心。
（二）今后一个时期的主要工作任务
今后一个时期，既是我厂突破发展瓶颈、推进产业升级、筑牢疆域基业的制胜攸关期，更是我厂顺应国家政策、依托 ……（未完，全文共5882字，当前仅显示2065字，请阅读下面提示信息。收藏《国有企业党代会工作报告:践行使命担当 推进发展实践 为集团建设国际水平的现代企业公司作出新贡献》）