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在农村信用合作联社作风教育整治动员大会上的讲话

发表时间:2021/12/1 17:20:23
目录/提纲:……
一、保持清醒头脑,充分认识开展作风教育整治活动的极端重要性
二、聚焦问题导向,深刻检视目前存在的突出问题
三、突出目标导向,纵深推进作风教育整治
(一)突出责任担当,树牢“四种意识”
一是树牢纪律和规矩意识
二是树牢责任和担当意识
三是树牢精准和效率意识
四是树牢奋斗和攻坚意识
(二)深化统筹兼顾,做好“三大结合”
一是坚持把作风教育整治与加强员工队伍建设相结合
二是坚持把作风教育整治与合规守法文化建设相结合
三是坚持把作风教育整治与业务经营攻坚突围相结合
(三)强化整治措施,确保活动见实效
一是切实抓好动员部署
二是切实抓好剖析整改
三是切实抓好督导问责
四是切实抓好机制完善
……
在**农村信用合作联社作风教育整治动员大会上的讲话

同志们:
今天,我们在这里召开作风教育整治活动动员大会,目的就是引导全员转变思想、狠抓作风、下茬治乱、凝心聚力,为各项经营指标迅速提升提供坚实保证,推动联社企业形象再上新台阶。下面,我讲三点意见。
一、保持清醒头脑,充分认识开展作风教育整治活动的极端重要性
按照联社党委的部署,从即日起,全辖要立即开展持续至年底的作风教育整治活动,这是联社党委针对当前作风建设中存在的突出问题和业务经营滞后的工作实际,做出的一项重要决策部署,全体员工务必要从讲政治、讲大局、讲发展的高度,充分认识现阶段开展作风教育整治活动的极端重要性。
作风问题不解决,工作上出现问题是迟早的、必然的。近期出现的个别员工违规案件,是当前队伍作风建设突出问题的一次集中显现和集中爆发,此类现象在全辖范围内有很大的普遍性,全体干部职工必须高度警醒、引以为鉴,深刻汲取制度不执行、责任不落实、作风不务实、监督不到位等教训,把思想、行动统一到联社党委的决策部署上来,时刻做到与联社党委同频共振、知行合一,以最严肃认真的态度、最坚决迅速的行动、最扎实有力的举措,积极开展好作风教育整治活动,全力推进各项重点工作任务。
二、聚焦问题导向,深刻检视目前存在的突出问题
全辖来看,联社上下普遍存在“弱、浮
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“乱”,即经营乱象频发。相当一部分机构平时不用功,考核临时抱佛脚,依赖于在月末、季末虚增存贷款冲时点,掩盖了真实的经营质效;部分机构贷款“三查”制度执行不严,贷前调查走马观花,贷时审查不严不细,贷后管理流于形式,致使贷款用途不实、情况不明,贷款法律诉讼时效灭失等现象屡禁不绝。
“差”,即服务质效较差。有的同志业务办理中态度傲慢冷漠、推诿为难客户、沟通解释不到位引发投诉,仍然存在“脸难看、话难听、事难办”的现象,严重损害联社企业形象;有的同志“等客上门”思想依旧严重,在网格化精准营销、建档评级授信、“拉网扫街”等重点工作推进中,在乡村振兴、“我为群众办实事”等_重大工作部署中主动性不强,服务意识低下,致使信合形象受损。
“低”,即业绩效能低下。从机关到基层,相当一部分同志等靠要思想严重,干工作喜欢“挑肥拣瘦”,习惯把不懂、不会作为不干岗位本职工作的理由,热衷于推工作、甩任务,总认为“天塌下来有高个子顶着”,工作规定时限临近总会有能人“兜底”;有的同志工作效率低下,对领导交办的事情,不跟进就无结果,不强调就石沉大海,对上级单位、监管部门要求报送的报告、报表及相关材料等,习惯性迟报、漏报、误报,贻误工作,损害单位形象;有的同志对联社的决策部署反应迟钝、执行乏力,必须要下沉督导才有行动意向,必须要追责问责才有工作成效,部分机构对联社各条线部门催办的要事、急事,再三督促都无动于衷、没有反馈,严重缺乏时效观念和责任意识;相当一部分机关部门联动不力,工作衔接不畅,向基层布置工作时,不统一标准、不交换信息,往往导致基层工作出现多头调度、重复扎堆等现象。
上述这些问题,看似是这样那样的问题,但根本是思想作风出了问题,如果我们不加以整改,就会严重阻碍信合事业的健康稳定发展。
三、突出目标导向,纵深推进作风教育整治
开展此次作风教育整治活动,目的就是达到五个方面的效果:一是全面从严治党、治社思想实现进一步巩固,廉洁从业、积极进取、担当奉献、奋发有为的良好品质蔚然成风。二是全体职工作风实现大转变,工作态度更加积极,职工综合素质得到进一步提升;三是全体职工合规守法自觉性大幅提升,各种违规违纪现象得到有效遏制;四是全体职工服务意识和服务质量进一步强化,**联社社会形象实现新的跃升;五是经营管理工作质效得到大提升,各项经营数据和监管指标按旬、按月得到持续优化改善,各项重点工作计划如期完成,联社综合实力再上新台阶。在此我再明确一点,联社开展作风教育整治活动,目的不是为了“整人”,而是为了提升业务经营质效,最终实现全员获利。大家务必要认清形势,坚决树立以“以业绩论英雄、以有为论有位”的思想观念,扎实推进各项活动部署,重点做好以下三个方面。
(一)突出责任担当,树牢“四种意识”
一是树牢纪律和规矩意识。必须时刻把纪律规矩、制度法规挺在前面,严格以_“八项规定”、省联社信贷领域“十个严禁”以及《陕西省农合机构工作人员违反规章制度行为处理办法》等为标尺,始终做到心有所畏、行有所止,始终做到不以善小而不为,不以恶小而为之,不触“红线”、不闯“红灯”,自觉树牢守法合规、廉洁从业意识,把守纪律、讲规矩始终作为一种政治责任和做人的基本准则。
二是树牢责任和担当意识。必须时刻强化责任意识,激发担当精神,积极应对发展道路上的困难挑战,保持志不求易、事不避难的精神状态,敢于正视矛盾和问题,在业务经营攻坚中履好职、尽好责、干好事,坚决做到问题面前不回避、困难面前不推脱,全力以赴去干、去闯、去试,真正干出工作成效。
三是树牢精准和效率意识。必须要坚持精细化工作方式,在快、精、深、好上下更大的功夫,找准问题主要矛盾和经营主攻方向,把辖内情况掌握准、把基础工作做扎实、把有效措施研究透、把经营成绩干出彩。同时,围绕联社各项工作安排,每一位员工都要坚决做到雷厉风行,定了就干、马上就办,对部署了的事,要扭住不放,跟踪问效,对着手了的事,要一抓到底,绝不半途而废。
四是树牢奋斗和攻坚意识。必须要时刻保持“头拱地、向前冲”的奋斗姿态,面对日趋复杂的经营形势,要树立强烈的忧患意识和危机意识,争做狠抓落实、推动联社改革转型发展的先锋者,坚持干字当头,说实话、谋实事、出实招,咬定青山不放松,心无旁骛抓工作,扎扎实实推动联社各项工作部署落地见效。
(二)深化统筹兼顾,做好“三大结合”
一是坚持把作风教育整治与加强员工队伍建设相结合。各部门、各机构负责人作为第一责任人,一定要以身作则、率先垂范,要求员工们做到的自己首先要做到,坚持带头认真学习、带头深刻剖析、带头落实整改,必须做到严抓严管、一抓到底,敢于动真硬碰,坚决克服“老好人”思想和“护短”思想 ……(未完,全文共4946字,当前仅显示2498字,请阅读下面提示信息。收藏《在农村信用合作联社作风教育整治动员大会上的讲话》