目录/提纲:……
一、政治引领,知行合一,全体党员干部团结奋斗的思想基础更加巩固
二、强化主体,明确责任,党委把方向、管大局、保落实的领导作用充分发挥
三、夯实基础,筑牢根基,基层党组织作用发挥有力有效
四、正向激励,担当作为,干部人才队伍建设不断得到优化
五、强化监督,严明纪律,管党治党政治责任进一步压紧压实
六、守正创新,以文化人,宣传思想工作持续深入
七、党建领航,激发活力,统战群团工作更实更细
一、坚持政治建设统领,学用结合指导实践
二、持续加强党的领导,统揽企业发展全局
三、坚持固本强基,创新党建融入中心路径
四、严守仪势x态阵地,凝聚企业发展合力
五、坚持党管干部人才,持续激励担当作为
六、深入推进正风反腐,营造风清气正环境
七、提升统战群团工作水平,凝聚各方发展力量
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公司2020年党建工作总结及2021年工作安排报告:坚定信心 奋发进取 开启高质量党建引领高质量发展新征程
同志们:
现在,我代表公司党委作党的建设工作报告。报告的题目是《坚定信心 奋发进取 开启高质量党建引领高质量发展新征程》。
第一部分 2020年工作回顾
2020年,****公司党委以_新时代中国特色社会主义思想为指导,贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,按照全面从严治党要求和集团党组党建工作部署,积极落实“中央企业党建巩固深化年”专项行动,始终将党建工作紧密贯穿于安全环保和生产经营等中心工作中,全面落实党建工作责任制,着力提升党建工作质量和实效,较好地完成了各项目标任务。
一、政治引领,知行合一,全体党员干部团结奋斗的思想基础更加巩固。
持续深入学习宣贯_新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及历次全会精神,由党委理论学习中心组领学示范,全体党员跟进学习。印发《党委理论学习中心组专题学习计划》,组织集中学习研讨7次。推进高素质党员队伍建设,制定《2020年党员教育培训计划》,依托集团“融智”学习平台,组织公司基层党组织书记和委员67人参加了基层党支部在线学习
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略807字,正式会员可完整阅读)……
会一课”的质量和实效,持续强化机关党建工作。各级党组织结合各自实际认真开展了“社会主义是干出来的”岗位建功行动、“一防三保”主题竞赛和“战疫当先锋 夺取双胜利”等主题党日活动,聚焦急、难、险、重任务,广泛创建党员责任区、示范岗,开展劳动竞赛、技术比武、创新创效等活动,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,推动了各项任务的圆满完成。以开展一次主题党日、上好一次专题党课、举办一次集体宣誓、组织一次业务知识培训、开展一次读书荐书、开展一次志愿服务、开展一次党建工作“回头看”为主要内容,开展了纪念建党99周年“七个一”系列活动。强化制度建设,健全了涉及党建责任制落实、考核评议、组织换届、党员管理、组织生活、发展党员、活动经费管理等各个方面的22项党建工作制度体系。制定实施方案,持续深入整顿软弱涣散和薄弱基层党组织。开展基层党组织按期换届专项排查,指导和督促4基层党组织进行了换届选举,做到了“应换尽换”。开展了党员空白班组排查摸底,彻底消灭了空白班组。下达《2020年党员发展计划》,高质量完成了发展党员工作,全年新发展12名,按期转正12名。抓好党费收缴使用管理,全年收缴党费58.18万元,累计投
入党建工作经费38.78万元。组织编印了《****公司党支部标准化建设工作手册》,提升了党支部建设标准化、规范化水平,煤炭销售中心党支部入选集团公司示范党支部。
四、正向激励,担当作为,干部人才队伍建设不断得到优化
注重加强年轻干部培养使用,努力克服职工总量小、选择面有限的困难,有计划、有针对性安排年轻干部在安全、生产、机电、销售、党建等重点难点工作领域进行实践历练。重点从经过培养锻炼、符合岗位要求的优秀年轻干部选拔配备基层科队干部,全年基层单位选拔科级干部4人。通过公开选调、公开竞聘等方式,为生产、经营、财务和人力等机关部门从基层一线选调多名年轻专业技术人员和管理人员。对公司原有各项人事管理制度进行全面梳理和修订完善,重新下发了《****公司领导人员选拔任用管理暂行规定》等人事管理制度。开展了年度领导干部个人有关事项填报工作,对公司55名领导干部个人有关事项进行填报,报告率达到100%。配合集团公司第四专题
调研组完成了公司优秀年轻干部的调研工作,结合公司机关和二级单位干部的年龄、专业、学历、民族等综合情况,遴选了处级、科级89名优秀年轻干部,建立了公司“优秀年轻干部人才库”。落实党管人才原则,建立专业技术和技能人才职业发展通道,鼓励专业技术人员参加专业技术职称评审,全年组织专业技术职称评审57人。
五、强化监督,严明纪律,管党治党政治责任进一步压紧压实
强化政治监督,下发《关于加强
疫情防控期间精准问责工作的有关通知》等,确保政令畅通、令行禁止。做实做细日常监督,制定《****公司纪委加强监督工作暂行办法》,全年参与重点领域工作监督38次,参与“三重一大”事项的决策20次,主动约谈7人次。加大综合分析研判力度,完善56名领导干部廉政档案,对基层6名纪检机构负责人分别进行了监督责任约谈。加强廉洁风险防控,围绕重点岗位和关键环节,组织各单位全面排查廉洁风险,制定落实防范措施,推动廉洁风险防控工作常态化、规范化、长效化。持续加强作风建设,引导各级党组织在常和长、严和实、深和细上落实中央八项规定和实施细则精神,在重大节日期间组织学习和开展专题部署7次。加强监督检查力度,通过明察暗访和主动“封车”、“封食堂”等措施,防止“四风”反弹回潮。开展党风廉政教育,筑牢思想防线,启动了以“夯实廉洁从业基础,统筹推进‘三不’建设”为主题的教育宣传月活动,,积极营造干事创业的浓厚氛围。
六、守正创新,以文化人,宣传思想工作持续深入
积极发挥宣传舆论独特的软实力作用,通过精神解读、重点摘要、评
论文章、链接等方式,多形式、多视角宣传党的方针政策、集团和公司重要会议精神,引导干部职工把思想和行动统一到集团党组和公司党委的工作部署上来,不断夯实团结进取、奋发有为的思想基础。印发2020年****公司新闻宣传和舆论引导工作要点、宣传思想工作要点,统筹加大宣传力度,全年公司内网共发布各类新闻稿件及图片710余篇、文艺稿件及图画950余篇,微信公众平台发稿29篇。集团网站刊登新闻 ……(未完,全文共8298字,当前仅显示2266字,请阅读下面提示信息。
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