目录/提纲:……
一、指导思想
二、工作目标
三、组织领导
四、实施步骤及工作任务
(一)工作准备阶段(8月25日—9月15日)
(二)整改提升阶段(9月16日-9月30日)
(三)总结评估阶段(10月1日—10月31日)
(四)巩固深化阶段(11月1日—12月31日)
一、决策体系建设方面
4、各治理主体的决策事项清单
二、内控体系建设方面
三、责任追究体系建设方面
……
***公司“三个体系”建设工作方案
国有企业健全完善“三个体系”(即:决策体系、内控体系、责任追究体系)是实现企业治理体系与治理能力现代化,全面提升企业运营管理水平和风险防控能力的重要手段。根据《***公司关于印发“三个体系”建设工作方案的通知》(***发〔2020〕131号)文件要求,***公司结合工作实际,特制订本方案。
一、指导思想
以_新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大精神,深刻学习领会“两个一以贯之”(即:坚持党对国有企业的领导是重大政治原则,必须一以贯之;建立现代企业制度是国有企业改革的方向,也必须一以贯之)要求,全面落实中省、省国资委和交通集团的决策部署,进一步提高政治站位,树立忧患意识
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略510字,正式会员可完整阅读)……
。
职责:贯彻落实分公司“三个体系”建设工作领导小组工作安排,做好优化提升日常工作;起草、上报分公司“三个体系”建设工作方案、进展情况材料;协调组织各科室、各单位对照方案加快落实;及时向领导小组
汇报工作中发现和掌握的问题,针对性提出工作建议;完成领导小组交办的其他工作。
四、实施步骤及工作任务
(一)工作准备阶段(8月25日—9月15日)。分公司成立“三个体系”建设工作领导小组及办公室,制定工作方案,各科室、各单位进一步细化工作任务,明确具体责任人和完成时限。
(二)整改提升阶段(9月16日-9月30日)。根据交通集团和分公司“三个体系”建设工作方案,全面梳理排查分公司现有制度体系及执行过程中的问题和不足,剖析原因,制定
整改措施,健全完善管理机制。各科室、各单位于9月28日前将各自工作进展情况形成书面材料报办公室。
具体任务如下:
1.决策体系建设方面:学习贯彻“两个一以贯之要求”和交通集团文件精神,围绕分公司各治理主体议事规则,排查梳理并建立分公司决策体系运行问题台账,制定整改措施,促进各项决策科学化、规范化、程序化。
责任部门:办公室牵头,党群工作部、计划财务科及相关科室和各单位配合。
2.内控体系建设方面:贯彻落实中省有关深化国企改革、完善现代企业制度的决策部署和工作要求,根据
财政部、证监会、审计署、银监会、保监会等五部委联合发布的《内部控制基本规范》《内部控制配套指引》和交通集团、分公司内部控制制度要求,排查建立内控体系运行问题台账;根据交通集团“三个体系”建设须重点完善的制度清单(后附),以计划控制、财务审核、纪检监督为重点,修订完善分公司内控制度。
3.责任追究体系方面:对照上级有关规定和意见,健全完善分公司责任追究机制,形成职责明确、流程清晰、执行有力的责任追究体系;坚持纠建并举,健全以追责促发展的长效机制,把追责成果转化为促进分公司健康发展的监管效能。
(三)
总结评估阶段(10月1日—10月31日)。对“三个体系”建设工作进行全面总结,检查评估工作质量和成效,增强“三个体系”的实效性。
(四)巩固深化阶段(11月1日—12月31日)。梳理巩固专项整治提升工作成果,进一步强化“三个体系”的完整性和可执行性,加强制度执行的刚性约束。
附件:**集团“三个体系”建设须重点完善的制度清单
附件
**集团“三个体系”建设须重点完善的制度清单
一、决策体系建设方面
1.公司章程;
2.各治理主体议事规则,主要包括党委会议事规则、董事会议事规则;
3.企业“三重一大”决策制度及其实施细则;
4.各治理主体的决策事项清单 ……(未完,全文共2252字,当前仅显示1431字,请阅读下面提示信息。
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