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医院2021年行业作风建设工作总结

发表时间:2022/6/27 15:21:05
目录/提纲:……
一、组织领导方面
一是严格履行“主体责任”和“监督责任”,将全面从严治党贯穿到工作始终
二是持续整改关注重点
二、依托纠风机制开展工作情况
(一)全面启动专题活动
二是把握重点提升质量
二是积极开展便民惠民服务,构建医患沟通机制
三是强化对不正之风的监督
三是严抓作风建设促进规范
一是明确任务分工、专题部署工作
二是完善流程制度,切实落实工作任务
三是打牢根基、提高工作质量
三、专项整治工作情况
一是打击欺诈骗保方面
二是收受红包回扣方面
四、医疗机构专项巡察方面
二是以“年度”为单位进行全面考核并完善档案
五、典型做法
一是与党风廉政建设结合起来
二是与投诉受理处理结合起来
三是与评先评优及待遇相结合
……
医院2021年行业作风建设工作总结

今年以来,在市委市政府、市卫健委党组的领导下,院各级党组织、各科室围绕“疫情防控、公立医院改革、妇幼健康、三甲创建”等重点工作,按照“管行业就要管行风”的原则,立足本职主业,不断加强行风建设,营造风清气正的诊疗环境,现将2021年工作总结如下:
一、组织领导方面
一是严格履行“主体责任”和“监督责任”,将全面从严治党贯穿到工作始终。今年以来,医院中心组带领各支部及时传达各级纪检委的典型案例通报,集中学习了**同志先进事迹。从正反两个方面入手,不断强化党员尤其是党员干部的政治意识、规范意识和纪律意识。针对工作中存在的问题,不护短不姑息,主动发现问题,抓早抓小、防微杜渐。按照驻委纪检组的安排,开展提醒谈话*人,政务处分*人,充分发挥了党组织教育、监督、管理的职能,进一步树立了组织威信。
二是持续整改关注重点。开展巡察整改“回头看”
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略620字,正式会员可完整阅读)…… 
检查室的往返次数,缩短各项检查报告时间。二是积极开展便民惠民服务,构建医患沟通机制。不断完善候诊设施,门诊大厅导诊、咨询等服务,并提供全程导医服务。继续深入开展党建品牌建设、“党建引领 健康百姓”、“党建领航”等活动,深化便民惠民服务。同时,还要结合工作实际,围绕质量更好、服务更好,进一步推进完善院务公开制度、服务信息公开制度、医患沟通制度、服务承诺制度等各项规章制度,让群众对我们的工作更加放心,对我们的服务更加满意。三是抓好医德医风考评标准的学习,提高考核结果的客观准确性,落实医德医风考评结果的运用,确保医德医风常抓不懈。严肃行业纪律,对收受或索要红包、收受回扣、乱收费、发生严重质量安全事故等案件,要坚决予以查处,严肃院风院纪,并以案说法、以案说纪,充分发挥案例的警示教育作用。三是强化对不正之风的监督。结合民主评议行风活动,扎实开展好群众满意度调查、明察暗访评议以及第三方机构调查评议等,发挥综合监督的作用,加强对领导干部和重点岗位人员的监督,加强对重大事项的监督。
三是严抓作风建设促进规范。开展作风建设工作,围绕集中整治形式主义官僚主义专项行动”、集中治理“作风不实,政绩观偏差,搞政绩工程、面子工程”等突出问题、党风廉政建设“十条要求”、整治群众身边“微腐败”问题等工作。全面梳理、精细管理、严格要求。一是明确任务分工、专题部署工作。按照各项活动的要求,院党总支分别专题研究部署,对存在的问题进行了梳理,规整问题台账,明确任务分工。按照“内容详实、措施可行、责任明确、时限合理”的原则,对作风建设各项工作进行了部署。二是完善流程制度,切实落实工作任务。院党政领导主要负责人负总责、班子其他成员分工负责、各支部及相关科室具体负责,逐步落实工作、逐条分析原因、逐个细化措施、逐步落实整改。同时形成工作监督制约机制,院党总支负责监督各支部作风建设开展情况;各支部监督所辖责任科室作风建设完成情况。相互监督、相互制约、相互促进,确保整改工作落实到位。三是打牢根基、提高工作质量。院党总支以基层党建为抓手,以提升党建工作水平促进作风建设效果上台阶。院党总支班子和支部党务工作者先学先行动,强化党务业务知识、_基本理论知识尤其是____思想,筑牢理论根基,往心里走、往深里走、往实里走。
三、专项整治工作情况
一是打击欺诈骗保方面。严格开展医保基金使用自查自纠,定期开展检查,实行自查全覆盖,对发现的问题一律上会通报。医保基金使用和督查情况,纳入绩效考核,但凡因医保局在检查中发现的违规使用医保基金问题,责令科室整改。因问题的出现被医保主管部门罚款的,全部纳入该科室成本,降低全科室绩效工资。
二是收受红包回扣方面。开展专项行动,坚决打击收受红包回扣行为,落实红包回扣一票否决制度。开展患者满意度调查,将“红包回扣”问题纳入调查问卷。畅通投诉渠道,对红包回扣问题实行零容忍。坚决落实监督执纪“四种形态”,开展谈心谈话,对苗头性、倾向性的问题及时干预解决。
四、医疗机构专项巡察方面。
结合医院当前工作实际,重新完善更新了《医德医风(职业道德)档案》,按照自评和管理科室点评的方式,用两种路径进行考核归档:一是及时记录在档,针对发生的违反医德医风(职业道德 ……(未完,全文共2738字,当前仅显示1740字,请阅读下面提示信息。收藏《医院2021年行业作风建设工作总结》