局党组书记2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料

目录/提纲：……
一、存在问题
（一）理论学习方面
一是学习有一定的自觉性，但不够刻苦，方式老套
二是学习有一定的针对性，但不够系统，有量无质
三是学习有一定的收获，但成果运用与指导实践的结合不够
（二）政治素质方面
一是党内政治生活原则性和战斗性不强
二是贯彻上级决策部署还有不到位的地方
三是贯彻落实民主集中制还不够科学
（三）能力本领方面
一是精神状态比较振奋，但顾虑过多，产生求稳心态
二是忧患意识认识不足，缺乏创新动力
三是工作站位不高、视野不宽、前瞻性预见性不强
（四）担当作为方面
一是回应地方发展和人民群众的新期待、新要求不够及时主动
二是对基层工作的检查指导力度不够，调查研究不深，科学决策水平有待进一步提高
（五）清正廉洁方面
（六）其他需要说明的一些情况
二、原因剖析
（一）政治理论学习不够深入，修养不到家
（二）持续改造主观世界的意识还不够强
（三）作风不够扎实，调研广度深度不够，和群众沟通不充分
（四）工作能力素质与担负职责任务有一定差距
（五）恪守“两个务必”的意识淡化，不能时刻坚守党员领导干部艰苦奋斗、勤俭节约的本色
三、下一步努力方向
（一）进一步加强理论学习
（二）进一步强化政治素质
（三）进一步转变工作作风
（四）进一步增强履职能力
（五）继续保持艰苦奋斗的作风
……
局党组书记2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料

主题教育开展以来，我作为主要负责同志和主题教育领导小组组长，始终担负起第一责任人责任，坚持将学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿主题教育全过程，以严肃认真负责的态度，扎实组织、落实、监督和参与主题教育的各项学习和工作，并在认真学习、调查研究、征求意见和深入谈心的基础上，对照理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风5个具体目标及典型案例方面，对自身在“思想、政治、作风、能力、廉政”等方面存在的突出问题进行了深挖查摆，深入剖析问题产生的根源，提出努力方向和改进措施。

一、存在问题

（一）理论学习方面。一是学习有一定的自觉性，但不够刻苦，方式老套。主要表现在：存在浅尝辄止、囫囵吞枣、“装门面”的问题，与原原本本学、认认真真学、入心入脑记还存在一定差距。例如，平时忙于工作，学习倾向于挤时间、快节奏、快吸收，泛读文件多，浏览网络媒体的快信息多，对于一些经典理论原著很少静下心来仔细研读精读，研究思考少、把握规律少；再如，认为“好记性不如烂笔头”，比较注重记笔记、划重点，但过后脑子只留个大概、有个印象，对于重点的应知应会内容，不敢保证准确无误，虽然记忆力随着年龄增长有所下降，归根结底是不够刻苦努力。二是学习有一定的针对性，但不够系统
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集体讨论决定，严格按程序深入研究、反复讨论后再决定处理。但，在落实《党委议事规则》要求上还存在差距。比如，有些工作在时间比较紧，又催得急的情况下，没有严格按照规定的提前2天研究准备的要求，就批示同意上会了，事前沟通协调不够，造成个别事项内部运转起来不够顺畅。

（三）能力本领方面。一是精神状态比较振奋，但顾虑过多，产生求稳心态。我深知，把我放在这么重要的岗位，是**对我的认可和信任，我心怀感恩之心和报答之心，一定要保持只争朝夕、奋发有为的状态，撸起袖子、鼓足干劲、作出成绩，决不辜负组织和领导对我的期望。但还存在求稳不出事、不给上级添乱的心态，把主要精力放在了班子团结、队伍稳定和安全上，大刀阔斧、锐意改革、攻坚克难的闯劲大不如前。二是忧患意识认识不足，缺乏创新动力。主要表现在：存在居安保平的情绪，对于队伍整合过渡出现的新问题、新矛盾的预估和判断不足。比如：第一时间开展了“团结一心谋发展”主题活动，并结合主题教育和单位实际，开展了专项活动，但教育管理的形式还是不够多，内容枯燥乏味，仍没走出强调严管、单一灌输的怪圈。形势分析的效果也是差强人意，层层搞，经常搞，查找出的问题也基本是精神不够振奋、工作劲头不足等表面问题，对涉及“枪车酒赌毒”等隐患排查还是不够深入，虽然队伍一直保持安全稳定，也常怀疑其真实性可靠性，到底起多大的作用心里没底、信心不足。三是工作站位不高、视野不宽、前瞻性预见性不强。主要表现在：在树立正确的政绩观问题上还有偏差，工作中有时存在急功近利、短期行为的问题，注重见效快，能出成绩的工作，对基础性、长远性、投入大、见效慢的工作重视、研究不够，一张蓝图抓到底的稳定性、连续性不强。比如，**根据新形势、新任务制定了三年规划，但在工作落实和推动上，仍然缺乏坚定性，有一些难咬的硬骨头还是没有拿出咬定青山不放松的韧劲攻克下来。

（四）担当作为方面。一是回应地方发展和人民群众的新期待、新要求不够及时主动。主要表现在：在服务地方经济发展和实现出入境人员满足感、获得感上还偏于被动、有时还处于一种“被推着走”、“被拉着跑”的状态。二是对基层工作的检查指导力度不够，调查研究不深，科学决策水平有待进一步提高。说实话，平时也很想到基层多走走看看，但一方面考虑到不想给基层添负担、一方面一些事务性工作缠身走不开，到基层调研指导的还是比较少的，存在指导不到位、调研质量不高的问题。例如：有时为了加快工作进度、在短时间内了解情况，往往存在赶场子、为调研而调研的现象；有时下基层走的路线、看的单位、听的情况和意见，都是事先安排的，自己有所察觉，但没有及时纠正，使调研成了走形式、走过场。

（五）清正廉洁方面。总的来看，我能严格遵守廉洁自律各项规定，不搞特权、不谋私利，要求民警不做的自己首先不做，要求民警做到的自己首先做到，时刻以党章和《准则》《条例》要求自己、警醒自己，做到勤政务实、勤俭节约、秉公用权、生活正派，努力抵制各类不正之风侵蚀，但在落实“两个责任”上还存在警觉性、敏感性不够高的问题。例如：今年的党风廉政建设“两个责任”的实施意见和考评办法的推进和落实的效果不够明显，出现重部署、轻落实、轻督导的现象。还有，对个别干部身上出现的苗头性、倾向性问题，及时咬耳朵、扯袖子，早提醒、打预防针、防患于未然方面做得还是不到位。

（六）其他需要说明的一些情况。我严格按照中央和部党委、局党组的有关规定，每年如实按要求填报个人事项报告；没有接受组织约谈函询的情况。

二、原因剖析

（一）政治理论学习不够深入，修养不到家。主要是平日工作中放松了政治理论的学习。没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，总是认为自己是做实际工作的，不是理论工作者，对一些理论性的知识没有必要去深钻细研，懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。理论与实践联系不密切，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句重要讲话，理论学习未能系统地与实际工作相结合，运用理论知识指导工作实践的能力不强。

（二）持续改造主观世界的意识还不够强。自己潜意识里总觉得自己作为一名多年党龄、受组织教育培养多年的干部，红色基因饱满、理想信念坚定，对党、对共产主义事业是绝对忠诚的，抵御社会上不良思潮的免疫力较强，政治上绝对不会出问题，从而放松了对主观世界持之以恒的改造，精神补钙的自觉性和紧迫性减弱了，党员意识和_意识与中央提出的在党言党、忧党、兴党、护党的要求还有一定的差距。

（三）作风不够扎实，调研广度深度不够，和群众沟通不充分。下真功夫、苦功夫不够，有的措施治标多、治本 ……（未完，全文共4936字，当前仅显示2493字，请阅读下面提示信息。收藏《局党组书记2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料》）