人事制度改革方案社区教育中心

目录/提纲：……
一、指导思想
二、提高认识，加强领导
三、基本原则
四、改革范围和对象
五、改革的实施步骤
六、机构及岗位设置
七、聘任办法
八、干部聘任
九、工资分配办法
十、未聘人员安置
十一、不辞而别、超期不归人员改革办法
十二、本方案由社区教育中心人事制度改革领导小组负责解释
……
根据《区事业单位人事制度改革实施方案》、《关于建立事业单位岗位管理制度的办法》和《区事业单位聘用合同制试行办法》文件的精神，结合我中心实际，制订本方案。
　　一、指导思想
　　以_理论、“三个代表”重要思想、“十六大”和十六届三中全会精神为指导，以区关于事业单位人事制度改革会议精神为依据，建立适应社会主义市场经济需要、符合社区教育中心特点的人事管理制度。
　　通过改革实现用人上的公开、平等、竞争、择优；形成人员能进能出、职务能上能下、工资能升能降、有利于优秀人才成长和发展、充满生机与活力的用人机制；建设一支结构合理、素质优良、适应社区教育中心发展需要的人才队伍。
　　二、提高认识，加强领导
　　中心各级领导要提高认识、解放思想、加强领导、深入宣传，营造有利于人事制度改革顺利进行的良好氛围。为保障人事制度改革工作积极稳妥地向前推进，圆满完成中心人事制度改革工作，中心成立人事制度改革领导小组以下简称领
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略650字，正式会员可完整阅读）
……（未完，全文共5198字，当前仅显示1825字，请阅读下面提示信息。收藏《人事制度改革方案社区教育中心》）