在全市人才公寓建设现场推进会上的发言：创优服务生态 打造区域标杆 为打响青春留常人才服务品牌贡献“**样板”

在全市人才公寓建设现场推进会上的发言：创优服务生态 打造区域标杆 为打响青春留常人才服务品牌贡献“**样板”

尊敬的*书记、*市长，各位领导：
近年来，在市委、市政府的坚强领导下，**区锚定“创新创业创造高地、宜居宜业宜游福地”奋斗目标，高标准高质量推进人才“优居工程”建设，努力以人才公寓为“小切口”，做好引才聚才“大文章”，形成了“人才跟着项目走、公寓跟着人才建”的良好态势，探索出了一条具有**特色的人才公寓“建管服”模式。截至目前，我区人才公寓保有量超2.1万套，其中已建成
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略387字，正式会员可完整阅读）……　
闲置资源改造”等筹集模式，花大力气开拓了一批“品质型”人才公寓。比如金科·创智水都人才社区，是由区管国有企业通过对原“连珠水苑”居民拆迁安置小区进行改造、升级而来，新增房源1615套，并配建科创孵化平台、共享实验室等，实现了众创空间与居住场所的“零距离”交互，为周边的当升科技、恩捷股份、天辉锂电等重点企业提供了周到便捷服务。正在建设中的“晨风嘉苑”，是将晨风集团原计划投建酒店的闲置资源盘活改造为“酒店式”人才公寓，新增高品质房源252套。收储迎宾馆地块，改造成华罗庚创新中心，打造融孵化、科创、居住为一体的人才综合体。近年来，我区通过盘活各类闲置资源，有效新增房源超3800套，占比超25%，成为全区人才公寓的重要组成部分。
三是乘势而上，适时“转”。随着国内外高端人才的快速集聚和常金同城化的不断加速，**出现了不少高端人才“创业在**、居住在主城”的潮汐现象。为确保人才真正“引得来、留得住、住得好”，我们把人才公寓建设纳入全区“五大行动”的城市能级提升行动，加快推出了一批国际化、精品化、特色化的高品质人才社区。比如今天参观的金沙国际人才社区，原本是我区规划建设的城市商务中心（CBD），共有5栋大楼，去年初投运后，我们将其中2栋高端商住公寓转变为国际人才社区，并与紧邻的万豪、亚朵等高端酒店互联共享商业配套和服务资源，目前入住率达72%。
四是聚势而强，全盘“兴”。人才公寓作为“科产城人”深度融合的重要载体，是助推城市兴盛、产业兴起、人口兴旺的“关键一子”。为放大人才公寓的科创载体功能、创造更多功能场景，我们大力推行“国企主导运营、市场多元共治、专业团队服务”等多样化运营模式，积极引入沃达、安家等各类运营主体，带着资本、带着项目、带着服务参与人才公寓的建设、运营和管理，并依托大数据、物联网等数字技术，更好赋能人才科研创新、就业创业、成果转化、价值实现的全流程，为人才在**实现高品质生活、低成本创业提供了全链条、保姆式服务。在**，不同类型人才公寓采取了不 ……（未完，全文共1707字，当前仅显示1085字，请阅读下面提示信息。收藏《在全市人才公寓建设现场推进会上的发言：创优服务生态 打造区域标杆 为打响青春留常人才服务品牌贡献“**样板”》）