在第一期科级干部和中青年干部培训班上的党课讲稿：奏响争先创优主旋律 开创作风建设新境界

目录/提纲：……
一、提高政治站位，深刻认识加强作风建设的重大意义
（一）加强作风建设是继承发扬党优良传统的必然要求
（二）加强作风建设是应对新形势新挑战的迫切需要
（三）加强作风建设是推动**高质量发展的重要保障
二、认清严峻形势，深入剖析作风不严不实的表现和危害
三、矢志争先创优，确保以优良作风推动现代化新**建设取得更大成绩
（一）要以对党忠诚的政治品格牢记初心、坚定信念
（二）要以为民服务的公仆意识践行宗旨、造福百姓
（三）要以舍我其谁的担当精神履职尽责、真抓实干
（四）要以清正廉洁的政治操守严以修身、永葆本色
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在第一期科级干部和中青年干部培训班上的党课讲稿：奏响争先创优主旋律 开创作风建设新境界

同志们：
根据培训安排，今天由我给大家上一堂党课，题目是：《奏响争先创优主旋律 开创作风建设新境界》。今年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是**全力以赴“拼经济、促发展”的关键一年。推动党的二十大精神在**落实落地，必须要有一支具有优良作风的干部队伍作为强大支撑。下面，就干部队伍作风建设，与大家交流几个方面的认识和体会。
一、提高政治站位，深刻认识加强作风建设的重大意义
回溯百年党史，作风建设是党和人民事业不断取得胜利的重要保障。从“苏区干部好作风”到“延安作风”打败“西安作风”，从提出“两个务必”到提出“执政党的党风问题是有关党的生死存亡的问题”，再到出台中央八项规定、纠治“四风”、提出“三个务必”，历史和现实都告诉我们，作风建设关系人心向背，关系党的生死存亡，关系党和国家事业的兴衰成败。
（一）加强作风建设是继承发扬党优良传统的必然要求。百年来，我们党始终高度重视作风建设。特别是每一个重大转折时期，面对新形势新任务，我们党总是会以一种巨大的历史自觉，把加强作风建设作为实现新的目标任务的重要保障，推动党和人民事业实现大发展、大进步。
新民主主义革命时期，在战争环境下，我们党把作风建设作为安身立命的重要法宝，与不正之风坚决斗争，以优良作风赢得民心。早在1929年，古田会议就规定红军不是单纯地为了打仗而打仗，还要担负起宣传群众、组
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略993字，正式会员可完整阅读）……　
动，全党精神面貌和作风状况焕然一新，为改革开放和社会主义现代化建设顺利推进提供了重要保障。
中国特色社会主义进入新时代，以_同志为核心的党中央直面党内存在的种种问题和弊端，从制定和落实中央八项规定破题，以踏石留印、抓铁有痕的决心和韧劲，驰而不息正风肃纪，刹住了一些过去被认为不可能刹住的歪风邪气，取得了作风建设的重大历史性成就，开创了从严管党治党的新局面。特别是在向第二个百年奋斗目标进军的关键时刻，_总书记向全党提出了“务必不忘初心、牢记使命，务必谦虚谨慎、艰苦奋斗，务必敢于斗争、善于斗争”的重大要求，充分彰显了百年大党坚定的战略自信和高度的战略清醒，体现了新时代中国共产党人强烈的历史自觉和责任担当。_总书记关于作风建设的一系列重要论述，在总结继承党的作风建设经验的基础上，创造性地回答了新形势下作风建设抓什么、怎么抓的问题，既丰富和发展了我们党作风建设的基本理论，同时又赋予了作风建设新的时代内涵，开辟了作风建设规律性认识的新境界。
（二）加强作风建设是应对新形势新挑战的迫切需要。当今世界正处于百年未有之大变局，国内外环境发生深刻复杂变化，我们党担负的历史任务也发生了深刻变化，机遇和挑战之大前所未有，对作风问题任何时候都不能掉以轻心。早在2012年，_总书记在十八届中央政治局常委同中外记者见面会时的讲话就指出：“新形势下，我们党面临着许多严峻挑战，党内存在着许多亟待解决的问题，尤其是一些党员干部中发生的贪污腐败、脱离群众、形式主义、官僚主义等问题，必须下大力气解决。”今年初，_总书记在二十届中央纪委二次全会上再次强调：“反腐败斗争形势依然严峻复杂，遏制增量、清除存量的任务依然艰巨”“必须深化标本兼治、系统治理，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐”。_总书记的多次重要讲话，无一不指向当前依然严峻复杂的党风廉政建设形势，更向全党释放出“作风建设永远在路上、反腐败斗争必须永远吹冲锋号”的强烈信号，充分表明了以_同志为核心的党中央持之以恒正风肃纪的鲜明态度和坚定决心。
（三）加强作风建设是推动**高质量发展的重要保障。我在多个场合讲过：**发展最大的短板是干部作风，最大的长板也是干部作风。为什么这么说？大家看长期以来制约**经济社会发展的老大难问题，营商环境不优、项目建设不快、信访压力不轻等，归根结底都是干部作风的问题。但是，去年在全市上下的共同努力下，我们有6项工作获得省政府真抓实干督查奖励，有3项工作进入全省先进行列，这是我市发展史上的里程碑式成就。究其原因，就是我们通过加强作风建设，以铁的决心和意志，以铁的手腕和措施，赶走了不少“拦路虎”、搬开了不少“绊脚石”、打通了不少“肠梗阻”，扫除了许多阻碍**高质量发展的“顽瘴痼疾”，不断巩固和拓展了全市作风建设的战略成果。
二、认清严峻形势，深入剖析作风不严不实的表现和危害
对于干部作风问题，市委市政府特别重视、高度关注，近年来部署了一系列集中整治行动，应该说收到了一定成效、看到了新的气象。但干部作风不严不实的问题，还仍然存在，主要体现在以下五个方面：
一是缺乏争先创优的拼劲。主要表现为：工作不主动。一些干部得过且过，凡事按部就班，缺乏工作紧迫感，不推不动，甚至推也不动。思想不解放。一些干部不敢突破常规思维、不敢打破常规套路，习惯于因循守旧、吃老本。标准不太高。一些干部小富即安、小进则满，不求过得硬、但求过得去，要求稍微高一点就叫苦不迭、牢骚满腹，没有唯旗是夺、勇争一流的精气神。
二是缺乏脚踏实地的干劲。主要表现为：上有政策、下有对策。少数党员干部在落实上级重大决策部署或本级党委政府工作安排时，容易的就执行，困难的就等一等、缓一缓，或是请上级拿主意、出政策，自己袖手旁观、隔岸观火。重唱功、轻做功。一些领导干部习惯于用会议落实会议、用文件落实文件、用讲话落实讲话，推动工作靠倒逼，上面催一催，就动一动，不催就不动。雷声大、雨点小。只听口号不见行动，谈打算口若悬河、头头是道，抓推进、抓落实、抓成效束手无策、无计可施。有的单位一年到头，也干不成几件上级和群众满意的事情，有的干部一年到头，也拿不出几件能摆在桌面上的业绩。
三是缺乏担当作为的狠劲。主要表现为：本领恐慌。一些干部思想和能力跟不上新发展阶段的要求，对形势变化不敏感、不适应，对本职工作不懂行、不在行，在复杂矛盾面前六神无主，在急难险重面前办法不多，吃劲岗位顶不住、关键时候扛不住。推三阻四。少数部门有利就争、无利就推、有责就躲，该拍板的不拍板，该协调的不牵头，领导不过问就不行动、不批示就不落实，对企业和群众反映的问题推诿扯皮、“踢皮球”。明哲保身。少数干部信奉多做多错、少做少错、不做不错，不求有功但求无过，好似看破了红尘，什么事也不想做，什么责任也不想担，得过且过、游手好闲，甘于“躺平”“混日子”。
四是缺乏执政为民的实劲。主要表现为：有权任性。有的干部总认为企业和群众是在“求”自己，不是想方设法为企业和群众办实事，反而官气十足、态度蛮横，动辄给脸色、发脾气，导致企业和群众来办事时只好陪着笑脸，生怕得罪了这位“官老爷”，事情办不成。诚信不足。有的干部规矩意识淡薄，法治思维缺失，在服务企业和群众时，前恭后倨、朝令夕改 ……（未完，全文共8323字，当前仅显示2790字，请阅读下面提示信息。收藏《在第一期科级干部和中青年干部培训班上的党课讲稿：奏响争先创优主旋律 开创作风建设新境界》）