省消防救援总队2024年上半年消防救援工作开展情况总结及下半年重点工作部署

目录/提纲：……
一、上半年工作开展情况
（一）坚持“政治建队”，锻造忠诚坚定、担当作为的过硬队伍
（二）围绕“打赢制胜”，打造专业精准、科学高效的救援力量
（三）紧盯“精准防控”，构建优质高效、持续稳定的防范体系
（四）把牢“综合保障”，打造服务高效、保障精准的后勤体系
（五）持续“正风肃纪”，树立革弊鼎新、严管厚爱的队伍风气
二、面临的形势和挑战
（一）火灾防控的形势日益严峻
（二）应急救援的能力有待突破
（三）队伍管理的层次有待提质
（四）跨越发展的基础仍需夯实
三、下半年重点工作部署
（一）聚焦提质强能，稳步催生灭火救援新战力
（二）聚焦隐患治理，不断提升火灾防控新效能
（三）聚焦党建引领，持续开创队伍建设新局面
（四）聚焦全面从严，持续涵养风清气正新生态
（五）聚集固本强基，积蓄消防事业发展新动能
……
省消防救援总队2024年上半年消防救援工作开展情况总结及下半年重点工作部署

2024年以来，**省消防救援总队以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，忠实践行总书记重要训词精神，坚决贯彻落实部党委、局党委和省委省政府决策部署，立足稳与进、把握时与势，洞察危和机、致力知和行，队伍上下同心、克难攻坚、勇毅前行，构建了“一个体系”，实现了“两大突破”，呈现出稳中求变、稳中求新、稳中求进的良好态势。
——“一个体系”成效突出。总队党委聚焦现代化消防救援体系建设，制定提出“361”双轮一核驱动工程战略，全力推动**消防救援事业驶入“快车道”。先后开展抗洪抢险、地震救援、大跨度大空间建筑火灾扑救和应急宣传实战拉动演练，组织片区冬训比武竞赛、安全隐患交叉检查、火灾调查区域协作、政治工作联学联建、“短平快”专题调研，举办集中战评会、消防监督管理工作推进会、队伍安全管理形势分析会、政治监督专题协商会等。通过整合资源、相互辐射、突破重点，实现了以区域优势扩大工作成效的目的。
——“两大突破”彰显作为。全省消防救援队伍逢山开路、遇水架桥，在创新发展中实现新跨越，队伍建设力度有力增强。专业力量锻造开新局，挂牌成立**支省级和**支市级灭火救援专业队，按照号令意识强、战备意志强、专业本领强、基础保障强、作风纪律强的“五强”标准建队治队，优化力量配置，突出专业特训，着力打造一支全时待战、随时能战的特战劲旅，有效填补了省级核心专业机动力量“空白”。专职队伍建设启新篇，主动加强向党委政府汇报，积极报请**书记和**省长批示同意，每年增加**万固定预算经费，用于保障**名新增省级政府专职队员的基本支出，实现了省级层面政府专职队员“零”的突破。

……（新文秘网http://www.wm114.cn省略1141字，正式会员可完整阅读）……　
挂牌仪式，来总队召开全省消防工作会议，带队检查消防安全工作。半年之内，省委省政府领导先后12次就消防救援工作作出批示指示。省政府连续16年将消防工作写入1号文件，省人大将《**省消防条例》修订确定为年度正式立法项目，持续拧紧消防安全“责任链”。二是中端集中攻坚。省级消专办实体化运行，按季度召开成员单位联席会议，推动研究消防重点工作，部署开展打通消防“生命通道”、“拆窗破网”、建设工程消防审验、电动自行车安全隐患全链条整治等专项行动，总队集中除患攻坚整治行动被综合评定为“优秀”等次。加快推进城市消防物联网远程监控系统建设，积极打造智慧消防引擎。三是末端创新治理。探索建立“一委+一所”和“专干+协管”的乡镇街道消防监管新体系，派出117支文职小分队、43万余名志愿者队伍，分时段分节点开展“五进”宣传，协调将消防知识纳入中小学期末考试及中招考试范围，不断发掘治理效能“增长极”。**消防抖音账号被省委网xb评为“百佳新媒体账号”，1名消防员获评全国消防十佳科普讲解员。
（四）把牢“综合保障”，打造服务高效、保障精准的后勤体系。一是加大经费保障。2024年各项预算资金**亿元全部拨付到位，同比增长41%，各级地方财政预算安排达到**亿元，同比增长60%。申请中央补助金额**亿元用于基建、装备项目，为消防救援事业高质量发展提供了雄厚的财力物力支撑。二是提速国债项目。把自然灾害应急能力提升工程作为牵引带动全局发展的主抓手，精准谋划、顶格部署、专班推进，先后召开9次视频会推进工作，印发督办通知5份，开通绿色通道，加快前期手续审批，着力打造民心工程、优质工程。全省10个装备项目已经全部发布采购公告，5个基建项目已全部开工。三是优化装备配备。申请新增消防车编配**辆，争取中央基建专项资金**万元，编制《2024年**总队新增特种专业技术用车编配情况统计表》。为省级灭火救援专业队调拨消防车辆9辆、器材装备**件套，为各支队调拨车辆装备52辆/套，为队伍打赢制胜提供坚甲利器。
（五）持续“正风肃纪”，树立革弊鼎新、严管厚爱的队伍风气。一是强化监督执纪问责。围绕公车私用、公款吃喝、违规收受土特产等重点突出问题，常态化开展督察工作，发现问题**处，下发督办单督促逐项整改。运用第一种形态处理**人次，处置问题线索**件，制发监督建议书**份，实现了“查案件、防风险、促整改”一体推进。二是深入开展以案促改。统筹推进整治群众身边的不正之风和腐败问题、“衙门习气”专项治理，深化巡视巡查工作“回头看”，动态研究完善问题、任务、责任“三个清单”，引导各级深挖广西总队《谈话实录》教训启示，助推全面从严管党治队走深走实。三是落实关心关爱政策。推进福利待遇国家队全省一体化、专职队全市一体化，运用“一二三”工作法高效完成消防员骨干保留工作。与省教育厅联合印发《**省国家综合性消防救援人员及其子女教育优待工作实施细则》，协调解决指战员子女入学事宜，指导全省消防队伍养老、医疗保险政策落地落实，提升指战员幸福感。全省10名同志和消防设施操作员2名同志荣获2022-2023年度“**省青年岗位能手”称号。
二、面临的形势和挑战
上半年，全省消防救援队伍各项工作稳步推进，省、市、县三级圆满完成了加挂消防救援局牌子工作，掀开了消防救援队伍建设发展的崭新一页。队伍处在转型升级阶段，面临着深层次改革带来的挑战，各类问题和矛盾仍然比较突出，主要体现在以下几个方面：
（一）火灾防控的形势日益严峻。上半年，全省**起亡人火灾中，有**起是小火亡人，暴露出全省消防安全基础仍然薄弱，基层消防综合治理仍未做实，末端防控作用发挥明显不足等问题。各类传统隐患长期存在，高层建筑、居民住宅和自建房、“三合一”场所险象环生，易形成“火烧连营”。新业态快速发展，输入风险与日俱增，极易造成失控漏管。加之全省消防执法仍然处在“发现隐患、实施处罚，再发现、再处罚”的循环之中，点上的消防监管多，线和面上的火灾防控无暇顾及。在推动消防安全责任落实上仍然缺乏有效举措，风险评估、监测预警、智慧消防等信息化、智能化科技手段也还处于起步阶段。
（二）应急救援的能力有待突破。党委议训研战不足，钻研业务的氛围还不够浓厚，方法不多、效果不实。队伍专业人才不足，综合应急救援一专多能人才严重短缺，缺乏关键时刻冲得上、拿得下的“尖刀”和“拳头”，队伍各级新组建的灭火救援专业队在攻坚打赢、高效救援上仍需发力。基层队站人少、事多、实战能力弱的问题较为突出，初战指挥能力比较薄弱。在灭火救援装备建设方面，高精尖装备较少，通信装备还有缺项，智能调度和指挥体系建设不完善，辅助决策手段还较为单一，车辆装备熟悉不够，在实战中难以发挥人与装备的最佳结合。
（三）队伍管理的层次有待提质。一些单位从严治队思想树得不牢固，对正规化建设认识不清、标准不高、抓得不严，管理制度不落实，经常性工作不到位，还存在潜在的不稳定因素，队伍管理问题“按下葫芦浮起瓢”，安全工作尚不托底。个别单位在政府专职消防员管理制度落实上存在搞变通、钻漏洞现象，个别支队、大队、消防救援站管理松懈、作风松散、纪律松弛现象较为突出。部分领导干部面对队伍管理中深层次、源头性矛盾问题缺乏系统思维，面对管理教育中存在的新情况、新问题、新挑战，缺乏有效手段，没有建立长效机制。
（四）跨越发展的基础仍需夯实。全省车辆装备发展不均衡，结构失衡、数量不足、装备老化等问题突出，消防车辆超期服役情况严重。在国债项目实施进度方面，个别领导认识不清、站位不高，仍有三个单位配套资金未配齐，个别基建项目进展缓慢，与前期签订项目实施责任状承诺时间不符，多次被国家消防救援局通报，严重影响全省国债项目的整体进度。部分单位《消防救援队伍应急装备物资保障体系建设纲要》落实进度不明显，不利于队伍长远发展。
三、下半年重点工作部署
（一）聚焦提质强能，稳步催生灭火救援新战力。一要做好针对性抗洪抢险准备。全省即将迎来“七下八上”主汛期，队伍各级要紧盯辖区河流、水库等 ……（未完，全文共6954字，当前仅显示3205字，请阅读下面提示信息。收藏《省消防救援总队2024年上半年消防救援工作开展情况总结及下半年重点工作部署》）