县政协副主席2024年度民主生活会“四个带头”个人对照检查材料

目录/提纲：……
一、存在的突出问题
（一）带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一
一是理论学习深度不够，政治敏锐性尚需提高
二是学用结合不够紧密，解决新问题的能力有待提高
三是政治站位不够高远，大局意识有待增强
（二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风
一是调查研究不够勤
（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新
（四）带头履行全面从严治党政治责任
一是监督管理不够严
二是廉洁自律不够紧
二、产生问题的原因分析
（一）在抓实理论学习上还存在差距
（二）在加强党性修养上还有差距
（三）在开拓创新担当作为上还存在差距
（四）在严格廉洁自律上还存在差距
三、努力方向和改进措施
（一）提高政治站位，在坚守信仰、坚定信念上作表率
（二）弘扬务实作风，在勤政务实、干事创业上作表率
（三）厚植为民情怀，在一心为民、全力服务上作表率
（四）坚持严于律己，在遵规守纪、廉洁自律上作表率
一是引导干部自律自警
二是完善干部监督机制
……
县政协副主席2024年度民主生活会“四个带头”个人对照检查材料

根据关于召开2024年度民主生活会的安排部署，围绕这次民主生活会主题，深入学习贯彻_总书记重要讲话重要指示精神，认真学习党章、《中国共产党纪律处分条例》等党内法规和《中共中央办公厅关于推进党纪学习教育常态化长效化的意见》，严格对照“带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一；带头增强党性，严守纪律、砥砺作风；带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担当、敢于创新；带头履行全面从严治党政治责任”4个方面，与班子成员和机关干部进行了谈心谈话，广泛征求了有关方面的意见和建议，联系思想和工作实际，深入查找自身存在的问题和不足，深挖问题产生根源，全面抓好整改提升。现将对照检查情况汇报如下：

一、存在的突出问题
（一）带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一。健全落实以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干长效机制，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，自觉防止和反对个人主义、分散主义、_主义、本位主义方面。
坚持党的领导，是人民政协必须恪守的根本政治原则。严守政治纪律和政治规矩是党员干部的首要职责，能够在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，积极参加政治理论学习和党纪学习教育，不断增强“四个意识”、坚定“四个自
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作的重点应该是研究。就是要通过深入地研究，发现问题、分析问题、提出对策。但实际工作中，一是调查研究不够勤。忙于日常事务性工作多，到基层一线了解情况、征求意见、解决问题的时间相对减少，没有时刻以高标准严格要求自己的现象，在一些具体问题、具体事情上多是听经办人的汇报，深入一线的情况较少，根据汇报情况做出决策，对实际工作把握不足。同时，联系群众不够多。工作部署多，检查落实少，对群众所思所想所盼推动落实不够充分的情况。此外，抓统筹、促协调的能力仍需增强。随着工作形势的不断变化，工作要求和工作任务的不断提升，在面对党的建设、发挥委员作用、积极建言献策助推**发展等诸多中心工作时，有时候会出现顾此失彼，存在工作推进不平衡的现象。闯难关、勇攻坚的魄力仍需增强。面对涉及面广，利益格局复杂的问题，花苦功夫推进不够，办法不多，进展不如意。
（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新。聚焦推动高质量发展，强化将改革进行到底的坚定决心和历史担当，以攻坚克难、迎难而上的政治勇气，直面矛盾问题不回避，树立和践行正确政绩观，坚决防范化解重点领域风险，深化整治形式主义为基层减负方面。
班子成员能够严格执行廉洁从政各项规定，认真对照反面典型案例，做到时刻警醒。紧紧围绕县委的决策部署，严格落实事关**经济社会高质量发展的各项工作要求，主动承担急难险重任务，坚决不回避矛盾，同时担起责任，在各自分管工作中纵深推进工作、狠抓落实，勇于开拓创新。但对标对表，自身仍存在一些差距。紧扣振兴发展，提出有价值有分量的意见建议；聚焦履职为民，助力破解一批民生痛点难点问题；丰富协商民主，使政协“好_”更加响亮有力……。但在实际工作中，班子成员存在未能躬身入局、全程参与的情况，安排部署较多、亲自上前检查落实较少，没有做到亲力亲为一抓到底，导致有的工作落实成效打了折扣。比如，在工作中，存在开会安排部署较多，实际到一线督促检查较少的情况，躬身入局推动工作还不足。同时工作状态不够振奋。工作中，容易满足于现状，习惯用传统的定向思维办事，对标一流的意识不强。比如在繁重的工作面前只是在前期的一些基础性工作上做得比较多，对在推进工作中遇到的困难和问题，解决的时间长、效率低，导致工作整体向前推进不快。
（四）带头履行全面从严治党政治责任。坚持党性党风一起抓、正风肃纪反腐相贯通，深化运用监督执纪“四种形态”，认真落实“三个区分开来”，着力解决干部乱作为、不作为、不敢为、不善为问题方面。
能够带头坚持全面从严治党，勇于自我革命，认真开展批评和自我批评。但有时还存在一些不足。一是监督管理不够严。管党治党力度不够大，对机关党员干部教育管理不够严格。很多时候更愿意一团和气，息事宁人，回避和掩盖矛盾，缺少了对各位主席分管专门委员会的监督和帮助。二是廉洁自律不够紧。部分政协班子成员存在着自我满足的感觉，无形中放松了对自己的要求，有时在思想上放松了自我约束，生活待遇上没有向低标准看齐，满足于“不超标”，对“四风”隐身变形、花样翻新等苗头和现象还要更加敏锐。

二、产生问题的原因分析
（一）在抓实理论学习上还存在差距。思想是行动的先导，只有坚定的理想信念才能支撑起强大的行动力。然而，在实际工作中，特别是在学原著、读原文、悟原理做得还不够，缺乏深入研究和思考，没有很好地处理好工学矛盾，集中学习的多、个人自学的少，专题讨论的多、系统学习的少，存在急用先学、现学现用等现象，导致未能真正做到学懂弄通做实。往往由于日常工作繁重，难以抽出足够的时间进行系统化的理论学习，导致理论素养和政治敏锐度有所下降。
（二）在加强党性修养上还有差距。主动加强党性锻炼的劲头有所减弱，没有坚持用严格的党性修养来要求自己，严格自律、经常自省做得还不够，在坚持原则、一丝不苟、防微杜渐方面，警惕性还不够高，精益求精干好本职工作、脚踏实地转变作风还需持续用力。主观上亲近群众、联系委员、为群众办实事的愿望强烈，但由于在日常事务中花费的时间精力比较多，平时与群众面对面交流谈心的机会少，开展调研和征求意见只是有代表性的掌握一些情况，站在群众立场、观点、角度考虑问题少。
（三）在开拓创新担当作为上还存在差距。面对一些难点问题，缺少用新思想解决问题的能力，缺少干事创业的新方法新手段，防范和化解政治风险的意识不足，特别是随着形势的发展和外部环境的变化，在当前绿色转型低碳高质量发展的要求下，没有及时提升工作能力和创新水平。有的班子成员才会出现工作时只求过得去，不求高质量，谋事时老套路，按部就班。在面对激烈的外部竞争和一些发展上的困难时，有时会产生畏难情绪，有时也过于谨慎，不敢大胆 ……（未完，全文共4708字，当前仅显示2480字，请阅读下面提示信息。收藏《县政协副主席2024年度民主生活会“四个带头”个人对照检查材料》）