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县委组织部长2024年度述法报告

发表时间:2025/1/16 8:22:36
目录/提纲:……
一、学习贯彻_法治思想情况及履行推进法治建设第一责任人职责情况
(一)在强化理论武装上下功夫见真章
(二)在建强干部队伍上下功夫见真章
(三)在组织部门自身建设上下功夫见真章
二、存在问题
三、下一步工作打算
……
县委组织部长2024年度述法报告

今年以来,在县委、县政府的坚强领导下,我深入学习贯彻_法治思想,切实履行推进法治建设第一责任人职责,坚持部门重点工作与法治工作工作“两手抓”,着力强化领导班子和领导干部法治建设,推动组织部法治工作取得新成效,现将有关工作情况汇报如下。
一、学习贯彻_法治思想情况及履行推进法治建设第一责任人职责情况
今年以来,我始终把学习贯彻_法治思想作为重要政治任务,自觉运用法治理念引领、规范组织工作,着力推动组
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略360字,正式会员可完整阅读)…… 
实干、实绩”用人导向的基础上,注重培养提升干部运用法治思维和法治方式的能力和本领。严格标准干部动议、民主推荐、考察、讨论决定、任职等各项任务,在每个环节必须符合法治要求、体现法治精神,2024年共调整干部**人次,职级确定**人次,均严格执行法定流程规定。将_法治思想纳入干部教育培训必修课程,组织干部参加各类专题培训班、进修班,2024年培训干部**人次,推动干部素质能力不断提升。开展年轻干部政治能力提升工程,将**名同志纳入政治能力提升工程人员名单,建立“一人一档”成长档案。展干部专题调研工作,全面掌握各单位领导班子运行和领导干部法治思想表现情况。
(三)在组织部门自身建设上下功夫见真章
坚持从旗帜鲜明讲政治的高度认识法治建设的重要性,将法治建设纳入全区组织工作要点,与考核工作同安排同落实,部长认真履行法治建设第一责任人职责,各副部长严格按照“一岗双责”要求抓好分管科室法治建设任务落地落实,形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各科室负责人具体落实的责任机制。把法治理念贯穿在日常管理每个环节,结合部门工作实际做好制度修订,使各项工作有据可依、规范运行。依法加强权力监督制约,健全决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行机制,部务会主动邀请纪委负责同志参加,凡“三重一大”事项,均由部务会会议集体讨论作出决定。积极探索落实法律顾问制度,聘请专职人员对重要协议文件、人员合同、人社基金使用等进行合法性审查,确保各项工作合法合规。开展党内法规落实督查工作,督促基层党组织落实“主体责任”,切实增强党内法规在基层党组织的执行力度。
二、存在问题
一方面,在_法治思想理论学习上主动性不足,学习不深不透,影响自身法治素养和法治能力的进一步提升。另一方面,法治思维与工作结合不紧密,解决工作问题时多用旧办法,没有用法治思维、法治方式来处理,缺乏创新融 ……(未完,全文共1591字,当前仅显示1012字,请阅读下面提示信息。收藏《县委组织部长2024年度述法报告》