市政府办公室_组2026年上半年抓基层_建工作总结

目录/提纲：……
一、突出政治统领，把牢“十五五”开局正确方向
（一）深化理论武装，筑牢思想根基
一是严格落实“第一议题”制度
二是融入规划开局凝聚共识
三是强化学用结合督导
（二）严明纪律规矩，净化政治生态
一是严肃_内政治生活
二是推动政治监督具体化
三是培育健康政治文化
（三）压实主体责任，强化政治担当
一是构建闭环责任体系
二是加强谋划部署
三是严格督责考责
二、聚焦组织力提升，锻造坚强有力战斗堡垒
（一）建强支部堡垒，夯实组织基础
一是推进标准化规范化建设
二是创新活动载体
三是补齐短板弱项
（二）严格教育管理，激发队伍活力
一是把牢_员入口关
二是强化日常管理监督
三是落实关怀激励
（三）建强_务力量，提供专业支撑
一是配齐配强_务干部
二是开展业务能力练兵
三是搭建交流互促平台
三、推动深度融合，以高质量_建服务“十五五”开局
（一）紧扣中心大局，提升参谋辅政能力
一是_建赋能重大文稿起草
二是_员攻关破解改革难题
三是开展“走基层·助开局”调研
（二）持续改进作风，提升服务效能
一是深化拓展为基层减负
二是流程再造提效率
三是开展“群众评机关”活动
（三）严明纪律戒尺，涵养清风正气
一是抓实_纪学习教育常态化
二是精准排查廉政风险
三是强化监督执纪问责
……
市政府办公室_组2026年上半年抓基层_建工作总结

2026年是“十五五”规划开局之年。上半年，市政府办公室_组坚持以深化政治机关建设为统领，把基层_建作为保障政务高效运转、服务全市发展大局的基础性工程来抓，各项工作取得阶段进展。现将主要情况总结如下。
一、突出政治统领，把牢“十五五”开局正确方向
（一）深化理论武装，筑牢思想根基
一是严格落实“第一议题”制度。办公室_组会、理论学习中心组学习会及时跟进传达_总书记最新重要讲话和指示批示精神，上半年共安排专题学习**次。围绕全面深化改革、新质生产力与产业布局等议题开展深度研讨6次。2月中旬，邀请市委_校教授就“十五五”时期宏观政策取向作辅导报告，帮助中层以上干部拓宽视野、理清思路。二是融入规划开局凝聚共识。机关_委编印《“十五五”规划纲要核心要点速读》手册，发至各支部作为“三会一课”辅助材料。各支部围绕“开局怎么看、科室怎么干”组织讨论，收集心得体会**篇，
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略658字，正式会员可完整阅读）……　
组集体责任、书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”共**项具体任务。与各科室、代管单位签订_风廉政建设责任书**份，压力传导逐级到人。二是加强谋划部署。_组上半年专题研究基层_建工作3次，分析研判意识形态领域风险2次，解决机关_委专职副书记配备、_建活动经费缺口等实际困难*个。3月下旬召开全办_风廉政建设大会，部署“作风效能提升年”具体任务。三是严格督责考责。实施“月提醒、季督查、年考评”机制，发放工作提醒单**期，对“三会一课”记录不规范、发展_员程序滞后等薄弱环节，约谈相关责任人*人次，取消年度评优资格*人，推动责任落地。
二、聚焦组织力提升，锻造坚强有力战斗堡垒
（一）建强支部堡垒，夯实组织基础
一是推进标准化规范化建设。对照“四强”_支部标准，对全办*个在职支部全面摸底，建立问题台账，销号整改。完成秘书一科、综合科、信息科等3个支部换届选举，新任支部书记平均年龄**岁，结构更趋合理。规范使用“智慧_建”平台，实现组织生活线上留痕、巡查。二是创新活动载体。将_建与“十五五”开局紧密结合，开展“我为规划献一策”主题_日，征集优化营商环境、提升应急响应等建议**条，其中7条被相关部门采纳。市政府总值班室支部与**社区结对，开展“安全知识进万家”志愿服务，参与_员**人次。三是补齐短板弱项。针对车管科、文印中心等小远散单位组织生活随意的问题，明确1名_组成员挂点联系，机关_委派员列席指导，上半年规范开展支部活动*次，集中约谈负责人*次，后进面貌有所改观。
（二）严格教育管理，激发队伍活力
一是把牢_员入口关。严格执行发展_员流程，上半年确定入_积极分子*名、发展对象*名，预备_员按期转正*名，对*名入_动机不纯的延长培养期。落实政治审查制度，发函征询纪检监察、公安等部意见*人次，无带病入_现象。二是强化日常管理监督。推行_员积分管理，细化理论学习、履职担当、志愿服务等指标，每季度晾晒积分，对排名末位_员由支部委员结对帮带。严肃内部会风会纪，对办公室会议迟到、着装不规范等*起问题通报曝光，依规扣减积分。三是落实关怀激励。认真落实谈心谈话制度，_组班子成员分头与*名家庭重大变故、思想波动干部谈心，协助解决具体困难*件。协调解决*名干部子女入学、配偶就业难题，增强归属感。选派*名优秀年轻_员到_、项目建设一线实践淬炼，识别储备骨干力量。
（三）建强_务力量，提供专业支撑
一是配齐配强_务干部。机关_委增配专职副书记1名，调整兼职_务干部*人，吸收综合文字、信息技术岗位年轻_员加入。保障专职_务干部与业务科长同等待遇，队伍稳定性明显增强。二是开展业务能力练兵。5月中旬，举办_支部书记及委员培训班，围绕“如何开好组织生活会”“发展_员实操”等，运用情景模拟、案例教学，培训*人次。6月上旬组织闭卷测试，平均分**，*人补考合格，以考促学。三是搭建交流互促平台。组建办公室_务工作协作组，按业务相近原则划分3个小组，每季度互查互学。上半年组织台账展评1次，发现记录不规范、议题单薄等共性问题*类，现场提出整改建议，促进整体提升。
三、推动深度融合，以高质量_建服务“十五五”开局
（一）紧扣中心大局，提升参谋辅政能力
一是_建赋能重大文稿起草。组建“文稿起草_员突击队”，在起草政府工作报告、“十五五”规划纲要实施意见等急重任务中，设立临时_小组，开展战地微_课，激发攻坚动力。上半年完成市委市政府重要 ……（未完，全文共3505字，当前仅显示1846字，请阅读下面提示信息。收藏《市政府办公室_组2026年上半年抓基层_建工作总结》）