浅谈农村党支部多年不发展党员的现状与对策

目录/提纲：……
（二）加强领导，狠抓落实，实行目标管理责任制
一是建立发展党员工作责任制，实行目标管理
二是要制定发展党员工作计划，加强宏观指导
三是要建立一支高素质的乡镇专职组织员队伍
四是强化党务工作者的培训
一是集中培训
二是上门培训
（三）配好班子，健全组织，增强支部战斗力
一是做好发展党员工作，关键是要抓好党支部的自身建设
二是农村党组织要加强领导班子的思想、作风、组织制度建设
四、突出重点，积极培养，抓好入党积极分子队伍建设
一是突出培养重点
二要充分利用党校阵地，加强对入党积极分子的培训
三要积极做好“推优”工作
五、坚持党员标准，确保新党员质量
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　　浅谈农村党支部多年不发展党员的现状与对策
　　近几年来，我们在发展农民党员方面做了大量的工作，培养和吸收了大批的优秀农民加入党组织，给党在农村的先锋队组织增添了新鲜血液，注入了新的活力。但是，也有少数农村党支部多年没有发展党员，造成了党支部后继乏人，严重影响了党组织的战斗堡垒作用，削弱了党组织的战斗力，已成为当前农村党员队伍建设的一个突出问题。笔者通过调查发现，这些村支部多年来未发展党员的原因，归纳起来主要有以下几个方面：
　　第一，部分村党支部对新形势下发展党员工作认识不足，思想上不够重视。一些村支部书记对做好发展党员工作有畏难情绪，认为实行家庭联产承包责任制后，各种各的田，各管各的事，看不出哪位先进与不先进。片面强调申请入党人数少，难以找到入党积极分子，而不积极主动做培养教育工作，激励和引导他们树立正确的世界观、人生观、价值观。“坐等上门”、“坐等成熟”，等着入党的人自然成熟，形成村等人申请、乡镇党委等支部上报材料，下面等，上面也等，等得长年不发展党员的村越来越多。对发展党员工作不研究，既无计划，也无安排，使发展党员工作长期处于放任自流状态。
　　第二，少数党支部由于缺乏战斗力，凝聚力和吸引力不强，在一定程度上挫伤了农民入党的积极性。经济建设长期处
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