党委领导班子的党性剖析材料

目录/提纲：……
一、存在的主要问题及原因
一是对待学习的认识和态度有所欠缺
二是学习的广度和深度有所欠缺
三是学习的方法和效果上有所欠缺
一是调查研究不够深入的问题
二是存在走马观花的倾向
（三）在贯彻党风廉政责任制的过程中存在差距，勤政廉政有待进一步落实
一是谦虚谨慎的作风不够
二是艰苦奋斗的意识逐步淡化
（四）交心谈心、关心职工不够、各种活动开展较少
（五）班子创新力度不够，对干部管理不够严格
二、存在问题的原因分析
（二）执政意识不强，思考问题高度不够
（三）具体工作多，深入基层不够，与群众感情逐渐疏远
三、整改意见
（一）加强思想政治教育工作
（二）加强制度建设
（三）创新工作，努力提高驾驭全局的能力
（四）深入调查研究
（五）坚持抓好落实
……

　　党的十六大是中国共产党发展历史上的一个里程碑，此后又召开了党的十六届三中、四中全会精神。这一系列精神是指导党和国家建设的重要纲领性文件，非常重要。局班子在党的十六大以后，能认真学习领导讲话及有关文件精神，并把学习情况与实际工作结合起来，注意用马克思唯物主义和科学辩证法指导、运用于实际工作，基本做到了用以致用、学有所得。通过前段时间认真开展保持共产党员先进性教育活动，广泛征求职工群众和社会各界对局领导班子和领导干部在党性党风方面存在问题的意见和建议，认真梳理对局领导班子《意见征求表》和督查组的情况反馈，对照共产党员先进性的两个具体的讨论成果以及四好领导班子的总体要求，深刻反思，认真剖析，班子认为有些地方还做得不够，还存在着一定的差距和问题。现将一些主要问题和产生这些问题的原因以及今后的整改意见剖析如下。
　　一、存在的主要问题及原因
　　（一）在学习的过程中存在时紧时松现象，对坚持学习的重要性认识上有待进一步提高
　　当前，知识以迅猛的速度更新，一日不学，就会跟不上形势变
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