党务干部队伍能力建设的现状及对策探讨

目录/提纲：……
一、党务干部队伍能力建设的现状
二、加强党务干部队伍能力建设的重要性和紧迫性
（一）加强党务干部队伍能力建设是改革开放和发展社会主义市场经济的需要
（二）加强党务干部队伍能力建设是构建和谐社会的需要
（三）加强党务干部队伍能力建设是做好本职事务的需要
三、加强党务干部队伍能力建设的对策和措施
（一）加强对党务干部队伍能力建设的领导
（二）严把选拔任用关
（三）定期培训“充电”
（四）自觉提高五种素质
一是提高政治素质
二是提高思想素质
三是提高业务素质
四是提高道德品质素质
五是提高作风素质
（五）注重工作方法和艺术
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　　党务干部队伍能力建设的现状及对策探讨
　　党务干部队伍担负着思想、政治、组织、党风党纪管理的重任，如何使之真正成为政治坚定、作风优良、纪律严明、工作出色的实践主体，大力加强其能力建设是关键。
　　一、党务干部队伍能力建设的现状
　　在改革开放和现代化建设的实践中，党务干部队伍总的来说能力是强的，以自已的实干精神和工作能力赢得了人民群众的赞誉。但在能力建设这个问题上，党务干部队伍中还存在一些突出问题，主要表现为：一是有的不认真学习新理论，不用心掌握新知识，不深入思考新问题，思想上固步自封、停滞不前，工作上不思进取、得过且过、庸碌无为。二是有的认为党务工作“务虚”、“没实权”，工作热情不高，创新精神不强，不愿从事党务工作。三是有的只注重党务能力的提高，不钻研单位业务，不关注经济社会发展，
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