企业管理论文--浅谈企业管理中的情感效应

　　企业管理论文--浅谈企业管理中的情感效应
　　人才是提高企业核心竞争力的关键因素，是企业走向成功的必由之路。如何充分发挥员工的积极性，人尽其才，笔者认为对员工的"感情投资"是一条很好的举措和途径。
　　尊重员工的价值，使他们产生强烈的"归属感"，有家的感觉，这是现代管理科学中不可缺少的内涵，更是我们各级工会干部义不容辞的责任。企业对员工的"感情投资"，就是把对人的价值的评估与组织自身的道德义务、社会责任融为一体。
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