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全部,范文专题,第13617页

生成时间:2022/10/29 11:44:40
  • 2006年1月9日□ 联众总经理鲍岳桥:有很多钱我是身不由己
    ××年秋天,坐在办公室黑色沙发上接受采访的联众总经理鲍岳桥言语平静,衣着虽整洁精致但并无奢华修饰,还屡屡流露出些许腼腆神情。这一切与他的财富和传说似乎颇为不符――这位联众创始人、软件奇才在今年上半年被媒体报道因转让其所持联众股份给韩国集团而套现万美元。假如这个数字属实,出生在的浙江余姚的鲍岳桥所拥有...
  • 2006年1月9日□ 荣智健:百年家族神话如何打造
    “这恐怕和他作为中国现代史上历史最悠久的财富家族一分子有关,家族的传统使他能够对财富有一个相对理性的态度。不至于把每一分钱都看得像下水道的井盖似的,没有窟窿就不去堵。”著名财经评论员郭松民这样评价说。出身名门在福布斯罗列出的中国富豪中,绝大多数都是改革开放后白手起家,靠搞民营企业富裕起来的一代,他们...
  • 2006年1月9日□ 打造跨国时代的公司领袖!
    在过去的年中,集团的全球总裁莫雷达西尔博士一直是管理和组织发展领域的专家和带头人。他曾为英国化学公司、英国氧气公司和英国石油公司等引入了接班人计划以及领导者角色分配。他领导的集团为包括百事可乐和通用电气在内的众多世界强公司提供咨询服务,它还是杂志全球最受推崇企业排行榜背后的研究机构。今年月,达西尔博...
  • 2006年1月9日□ 从公司餐厅开始的领导力
    对玩具行业完全陌生,并不是挡在成功道路上的最大障碍。他要入主的美泰,其实也是一个乱摊子。尽管旗下的芭比娃娃、风火轮、美国少女和费雪等都几乎家喻户晓,但是美泰在前任CEO的领导下却失去了业务重点。一桩失败的对软件公司的收购每天要给公司带来高达万美元的损失,美泰公司不得不靠举债艰难度日;高层管理人员纷纷...
  • 2006年1月9日□ 创业伙伴助我成功
    周少雄,岁,泉州晋江人,经济师。年参加工作,曾任福建省晋江金井侨乡服装工艺厂厂长,福建七匹狼制衣实业有限公司总经理,七匹狼集团总经理。现任福建七匹狼实业股份有限公司副董事长、总经理。【创业故事】起步:丢掉金饭碗干起小买卖周少雄的起步其实没什么传奇色彩。年,闽南的一个海边小镇———晋江金井,出现了一家...
  • 2006年1月9日□ 经商需要天分勤奋缘分
    她自称“九流作家”,却凭借一支笔打造出几亿资产:首创“财经小说”系列,出版了超过100部作品,全球销量逾1000万册;同时小说差不多有一半被改编成电视剧,不少作品收视率稳占前列。她自诩“一流商人”。这一点许多人都表示认同:首次创业即开先河,引入菲律宾佣工,为万千香港家庭服务;创立的“勤+缘”三年间净...
  • 2006年1月9日□ 红牛简单的管理最优秀
    生产制造企业到底应该如何进行产品质量控制?以生产功能饮料著称的红牛维他命饮料有限公司的经验是,除了符合各种外部的指标、规范(如国家标准及行业标准等)外,生产过程中最重要的是控制好关键控制点,从而消除生产质量管理中人为的不确定因素……郭凤琴“什么是优秀的管理理念”?美国公司前总裁杰克。韦尔奇的回答是:...
  • 2006年1月9日□ 创维:帮助员工成长
    ××年,创维实现了亿元的销售额,工业产值达到亿元,其中出口额为亿美元,在深圳所有的出口企业中排名第六。在我们的企业里,每天有多辆米长的货柜车进进出出,多名工作人员紧张工作。那么,我们的企业是如何从刚开始创业时的万发展到个亿呢?这中间确实经过了一个非常艰苦的过程,在经营上突破了一个又一个节点。被改革的...
  • 2006年1月9日□ 揭开神秘富豪李春平路线图
    最初关注到李春平,是因为他与被视为中国文物界的“第一大案”——承德外八庙文物失窃案有着直接的关系。报道说,他是本案的另一主要案犯,即被盗文物的主要买家。这个案子也因为牵涉到亿万富豪李春平,而备受瞩目。此案主犯李海涛被一审判处死刑。而后,李春平传奇经历更成为网友津津乐道的谈资。据称,其庞大的财富来自一...
  • 2006年1月9日□ 丁磊:从没进过班级前十名
    按约定,这个聚会的时间是晚上点,到点多时,丁磊才出现在老同学面前。班主任江老师向这个中国大陆首富要块钱的活动费。丁首富搜遍全身竟然也找不出元现金,他说他身上只带信用卡。这笔钱到第二天才交。这算是这个首富荣归故里时发生的唯一一个够得上故事的素材。别的,怎么看都显得平淡。奉化和首富首富的光环太耀眼了。×...
  • 2006年1月9日□ 傻乎乎地做老板
    行走商界多年,我一直很纳闷:为什么许多傻的人都做了老板,而许多聪明人却总是为傻乎乎的老板打工?这不仅仅是几个人的难题,恐怕也是所有“诸葛亮”们的难题:翻开《二十四史》,从姜太公一路数下来:商鞅、孙武、苏秦、张良、诸葛亮、刘伯温一个个聪明人,都没有一个做成老板,按照他们的智商、情商绝对超过他们的“老板...
  • 2006年1月9日□ 唐骏成长史:从小老板到亿万富翁
    截至本刊发稿时,盛大网络在纳斯达克的股票价格从美元的发行价上升到美元,其公司总裁唐骏所拥有股票期权的收益也达到亿人民币行权当日的股票价格与发行价间的价差乘以万份股,即为唐骏的股票期权收益,为内地职业经理人的身价创造了新的纪录。无论你欣赏、羡慕、嫉妒或是蔑视这个数字,在职业经理人群落中,首先达到这个数...
  • 2006年1月9日□ 商而优则师刘永好农大当导师
    月日下午,当新希望集团的老板刘永好从中国农业大学经济管理学院常务副院长王秀清教授手中接过中国农业大学兼职教授及导师的聘书时,心情看起来很不错。作为靠饲料起家的中国民企首富,刘永好将自己所投身的行业视为值得托付终身的行业。他在题为《农业发展与产业化的展望》的演讲中说,囊括了食品、乳品、饮品、酒业、烟草...
  • 2006年1月9日□ 华为:追寻基本法之路
    华为技术有限公司成立于年,年正式营业,公司当时注册资金万元,经营范围是小型程控交换机,火灾警报器、气浮仪开发生产及有关的工程承包咨询。在起初的两年时间,公司主要是代销香港的一种×交换机,靠价格差获利。经过年的发展,当年很小的通信产品代理商,如今已经发展成为国内、乃至世界上首屈一指的电信设备供应商。对...
  • 2006年1月9日□ 柯达:每个员工都是一种文化
    人才是企业发展的根本,为了招聘到更多更好的人才,柯达通过尽可能多的渠道来广招贤才。柯达的招聘渠道主要分内部招聘与外部招聘两种,在公司内部,一旦有岗位空缺,人力资源部首先会通过网络等渠道对内部员工发布信息,让公司内部员工在第一时间获得信息,鼓励员工内部“跳槽”。公司的员工如果有兴趣,都可以去申请。柯达...
  • 2006年1月9日□ 成功的七大密码
    没有做过一次电视广告,没有粘贴过一张海报,没有做过任何网络广告链接,完全依靠网民的“口碑”,价值亿美元的品牌树立起来了,这就是网络搜索引擎巨头。如今它在搜索引擎市场中的地位几乎可以用横行霸道来形容。仔细剖析,它确实走过了一条与其他网络公司纵向发展不同的路。成功密码一:消费者的方便性茫茫网海,获取有用...
  • 2006年1月9日□ 百联集团:谈后续发展
    脱胎于第一百货和华联商厦的百联股份明日将以全新的面貌重新登陆中国资本市场。与此同时,公司昨日召开了董事会,形成了《关于更换公司部分高级管理人员的议案》以及《关于公司董事会换届选举的议案》,使得市场普遍关注的百联股份新一代领导班子初现雏形。根据议案,百联集团董事长张新生被推荐担任百联股份董事长。在得到...
  • 2006年1月9日□ 让员工自愿为公司节约成本
    互联网技术帮助思科公司在财年节省了亿美元,在财年节省了亿美元,财年约为亿美元。思科以其现身说法向全世界宣布,技术的运用的确可以大大降低公司的运营成本,而技术其实只是公司节约成本的一个手段而已,节约成本并非要技术至上才能做到。、的消失,从节约电话费开始思科公司的工程师经理早晨上班查看邮件时,发现系统自...
  • 2006年1月9日□ 宝洁中国:理性的新标王
    ××年月日,宝洁中国几乎是在毫无悬念下成为中国中央电视台新标王。宝洁中国新标王地位可谓突破中国企业占据标王的记录。成为中国市场一个非常有标志性意义的事件。但是,只要对中国媒介市场稍有研究的人其实都明白,宝洁中国在进入中国市场开始就一直是中国城市电视台媒介大户。其媒介投放一直高举榜首。宝洁中国如今成为...
  • 2006年1月9日□ :以中国为全球化战略支点
    日前,亚洲石化的龙头企业株氏会社,宣布增资万美元,成立(中国)投资公司,全面整合在华业务,继续扩大在华投资。对于这家最早进入中国的韩国企业来说,其(中国)投资有限公司的成立,意味着步步为营的要“加快进入中国市场的步伐,持续扩大在华业务规模,并通过参与更具潜力的事业,挖掘新的业务增长点”。对中国石化行...
  • 2006年1月9日□ 兰道夫·布雷泽:反应更快、更专注
    作为全球最大的业务咨询和系统集成公司之一,毕博咨询进入中国市场的历史不过三年,但业绩不俗。年,公司在中国的收入增长率达%,员工人数也一举超过了名。与许多跨国咨询公司青睐在华外企的做法不同,毕博选择了中国的国有和民营企业作为中国业务的突破口。日前,毕博全球董事会主席兼兰道夫布雷泽()访华,并就公司定位...
  • 2006年1月9日□ :制度化生产领导者
    浦东张江高科技园一间能容纳人的教室,拥有名成员的每个小组被分到了一个生鸡蛋、麦管、绳子、塑料纸以及一些工具,他们需要在分钟内设计一个方案把鸡蛋包裹起来或装修起来,然后由裁判将包装好的鸡蛋从楼梯上往下砸,通过看鸡蛋是否被砸碎来确定每个小组成功与否。章萍所在小组设计的方案是用塑料纸把整个鸡蛋包裹起来,再...
  • 2006年1月9日□ :蓝色旋风
    “我进公司的时候,代表了电动的打字机,我还记得很多秘书,他们在找工作期间说,不是公司的打字机,就不加入这个公司;后来我们在上世纪年代,奠定了大型主机的成功,因此人家一提起就想起大型主机;而的成功又让大家觉得代表。”在大中华区总裁周伟焜看来,会不断进行品牌的调整,而他对最大的期望就是:大家看到公司时会...
  • 2006年1月9日□ 如何成为下属拥戴的上司
    鲍勃·胡佛是个有名的试飞驾驶员,时常表演空中特技。一次他从圣地亚哥表演完后,准备飞回洛杉机。倒霉的是飞行时,刚好有两个引擎同时出现故障。幸亏他反应灵敏,控制得当,飞机才得以降落。虽然无人伤亡,飞机却已面目全非。胡佛在紧急降落以后,第一个工作就是检查飞机用油。不出所料,那架第二次世界大战的螺旋桨飞机,...
  • 2006年1月9日□ 善于从绝望中发现新的契机
    是什么造就了真正的领导者?为什么有些人天生就知道该如何去激励和鼓舞员工——让他们充满信心、力量和工作热情,而有些人却一而再、再而三地碰壁?在“伟大的领导者是如何形成的”这个问题上,并没有简单的答案,但本文的两位作者沃伦·本尼斯和罗伯特·托马斯相信,这必定与人们面临逆境时的为人处事方式有关。根据他们的...
  • 2006年1月9日□ 零售之王沃尔玛如何让员工卖命
    精诚合作的团队精神是企业成功的重要保证。沃尔玛的企业文化崇尚“尊重个人”,不只强调尊重顾客,为顾客提供一流的服务,而且还强调尊重公司的每一个人。沃尔玛是全球最大的私人雇主,但公司不把员工当作“雇员”来看待,而是视为“合伙人”和“同事”。公司规定对下属一律称“同事”而不称“雇员”。即使是沃尔玛的创始人...
  • 2006年1月9日□ 宝洁:亿换独身
    鉴于和记黄埔和宝洁公司在中国商界的影响力,消息一经传出,议论四起。有媒体称,宝洁公司与和记黄埔的合作关系已变得日益紧张与脆弱。早在去年月,和记黄埔就曾针对宝洁提起了一宗亿元的违约诉讼。还有这样一种_,说通过这笔交易李嘉诚很合算地套现了一大笔资金,去弥补在运营方面的亏损。因为去年和记黄埔在运营方面的...
  • 2006年1月9日□ 维克斯从迈向核心竞争力
    对美国大多数公司的高层管理人员来说,以获取和运作核心竞争力为公司发展战略还是个比较新的观念,也有少数公司例外。一个较早运用核心竞争力的公司叫,它的一个主要分公司叫维克斯,是一家水动力产品的主要供应商,为航空飞船、潜艇、防御设备、汽车以及工业等市场,提供诸如阀门、水泵、主动器和过滤装置等水动力产品。维...
  • 2006年1月9日□ 诺基亚的品牌宣言:以人为本盛世传承
    当诺基亚在中国的品牌宣言和广告词“科技以人为本”出现在电视画面中,而后为企业界人士口口相传时,很多人都被这句独特的广告词所征服。在诺基亚,“以人为本”包含许多内涵,这句话后面还有一句话:文化汇聚人才。这两句话概括了诺基亚独到的管理方略。通过贯彻这一理念,诺基亚稳居霸主地位。在全球手机市场,三分天下有...
  • 2006年1月9日□ 精明老板的四大暗招
    秦先生作过一家小公司的老板,还有不少老板级别的朋友。员工在一起议论的是老板,令人吃惊的是,老板聚会,也少不了谈论员工。员工在和老板斗志斗勇,老板也在和员工智慧较量。秦先生听多了,不免也总结出些规律。如今秦先生已改作文人,在商言商,不在商,也就有了揭底的勇气。第暗招对待新人要“激励”进行“前景展望”,...

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