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人事,范文专题,第141页

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2006年1月9日□ ×民警的个人事迹材料
，年生人，年参加公安工作，中专文化，曾历任看守所狱警，派出所内勤民警，治安科副科长，起任公安分局指挥中心副主任。同志参加公安工作以来，虚心好学、积极进取、恪尽职守、勤奋工作，他以勤勉的作风和扎实的态度，被市局评为先进工作者，多次荣获分局全年先进个人等光荣称号。在工作中，他始终不渝地坚持弘扬“爱人民，...
2006年1月9日□ 工商局人事教育科工作总结
一年来，在区局和市局人教处的正确领导下，我们坚持以“三个代表”重要思想和十六届四中全会精神为指导，继续围绕提高队伍素质、改善队伍形象的工作目标，开展各种教育培训，广泛深入地进行精神文明建设，努力提高基层工商所建设水平，为全局各项工作任务的圆满完成做出了应有的贡献。一、加强学习教育，全面提高队伍素质。...
2006年1月9日□ 市住房公积金管理中心人事秘书科去年机关作风建设工作总结
一年来，人事秘书科根据中心的统一部署和要求，结合本科室的实际工作，以“两高一满意”为目标，以提高“三服务”水平为核心，采取有效措施，扎扎实实抓好机关作风建设，形成了依法、廉洁、高效干事的良好氛围，进一步增强了科室内部的凝聚力和向心力，有力促进了各项工作的开展。一、加强思想建设，强化服务意识思想是行动...
2006年1月9日□ 人事局长分析评议阶段个人小结
分析评议阶段，是整个保持共产党员先进性教育活动的关键阶段，这一阶段既是对前一学习动员阶段学习成果的检验，又是下一整改提高阶段的基础，具有承上启下的重要作用。因此，从开始转入这一阶段起，局党组就十分重视做好这一阶段每一环节的工作，做到了严格程序，精心组织，周密安排，谨慎操作，确保了对每一位党员分析评议...
2006年1月9日□ 人事局保持共产党员先进性大讨论情况总结
人事局党支部高度重视大讨论活动，这是对我们学习培训的深化，也是搞好下步分析评议的基础。我们制定了人事局党支部保持共产党员先进性教育活动大讨论计划，认真组织全体党员干部学习了党章、中发号文件、胡锦涛同志“六个坚持”和省、市、区领导同志的动员讲话，积极参加市委保持共产党员先进性教育专题辅导，并认真学习了...
2006年1月9日□ 人事编制工作要点
今年全县人事编制工作的指导思想和主要任务是：以中央、省、市人才工作会议精神为指导，按照省、市人事编制部门的工作部署和要求，紧紧围绕县委、县政府提出的“生态立县、工业强县、旅游富民、统筹发展”的经济发展战略，锐意改革，着力推进事业单位和行政管理_改革，强化人事编制宏观管理，加强公务员和高层次专业技术...
2006年1月9日□ 个人事迹材料赤子情怀
年，年仅岁的我从河南来到当了一名牧工后，至今已经在工作生活了多年。在八十年代以前的二十多年中，我与许多农牧工一样，虽然吃了很多苦，想了很多致富的点子，但始终没有摆脱困境。是改革开放改变了我的命运。年，县党委鼓励职工兴办家庭农场，对于家庭农场这一新生事物，当时，很多人都在观望等待，我想，与其这样要死不...
2006年1月9日□ 人事局长的党性分析材料
三个多月以来，通过认真学习先进性教育必讲习篇目，通过座谈、自查、帮查、互查，特别是通过学习郑培民、牛玉儒、任长霞、宋鱼水等同志的先进事迹，进一步对照共产党员先进性要求，使自己清楚地看到了思想上存在的差距，工作中存在的问题，作风存在的不足。这些差距和问题如不尽快加以克服和改正，无论对事业、对整体，还是...
2006年1月9日□ 人事处长党性分析材料
我认为，开展先进性教育活动，是党在新的历史条件下不断增强凝聚力、战斗力的一项重要举措，是提高党的执政能力、巩固党的执政基础、完成党的执政使命的基础工程，是我党始终成为带领全国各族人民实现全面建设小康社会宏伟目标、推进中国特色社会主义伟大事业的坚强领导核心的重要保证。党要长期执政，要靠科学的理论说服人...
2006年1月9日□ 县人事局（编办）政务公开实施细则
第二条成立县人事局政务公开工作领导小组，主要领导全局的政务公开工作，督促检查各项政务公开工作措施的落实，解决实施过程中出现的新情况、新问题。第三条政务公开必须坚持按照国家法律、法规和有关政策规定进行依法公开的原则；坚持围绕人事制度改革和为社会进步和经济发展服务公开的原则；坚持突出重点、整体推进、完善...
2006年1月9日□ 事业单位人事制度改革实施方案
近年来，我市根据建立社会主义市场经济_的需要，按照国家和省关于深化干部人事制度改革的要求，积极推进事业单位人事制度改革，各县（市）区、各系统按照市政府《印发〈关于在全市事业单位试行人员聘用制度的指导意见〉的通知》唐政发〔〕号要求，都不同程度地开展了以推行聘用制为主要内容的事业单位人事制度改革工作，...
2006年3月15日□ 人事档案管理办法
第一条为了提高档案管理水平，有效地保护和利用档案，更好地为我公司各项工作服务，根据中共中央组织部、国家档案局发布的《干部档案工作条例》（组通字［］号），特制定本办法。第二条人事档案工作是企业组织人事工作的重要组成部分，也是企业档案工作的重要组成部分。它是为贯彻执行党的干部路线、方针、政策是为先贤举能...
2006年3月15日□ 在人事制度改革会议上的讲话
根据市委、市政府的统一部署，我市事业单位人事制度改革已全面铺开。为进一步推进全市带来单位人事制度改革工作，市委、市政府决定召开今天这次会议。这次会议的主题是：总结经验，采取措施，加大力度，以确保今年全市以实行聘用制为主要内容的事业单位人事制度改革任务的全面完成。下面，我讲几点意见：一、前段工作的大体...
2006年3月15日□ 人事劳动政工部主任竞聘演讲稿
一、首先，向大家作自我个人工作简介本人现年岁，中共党员，中专文化，统计师职称，于年月参加工作，年至年在公司办公室工作并担任过办公室副主任，××年月通过竞聘，聘任为人事劳动政工部主任职务。二、应聘人事劳动政工部主任的理由今天，我本来不想参加竞聘的，因为我相信别人能把人事管理工作搞好。但是，我自信：凭自...
2006年3月15日□ 银行竞聘中级技术职称演讲稿
我叫，现年岁，年月毕业于山东财政学院，同年分配到，从事会计工作。年月调入，年机构改革，先后从事稽核、金融监管工作，年被市行指定为监管组成员。年被聘为助理会计师，年考取了全国会计师任职资格。现在金融管理科工作。下面我将任助理会计师以来的工作情况汇报如下：一是政治素质过硬，业务知识全面。讲学习、讲政治是...
2006年3月15日□ 银行竞聘中级技术职称演讲稿
我叫，现年岁，年月毕业于山东财政学院，同年分配到，从事会计工作。年月调入，年机构改革，先后从事稽核、金融监管工作，年被市行指定为监管组成员。年被聘为助理会计师，年考取了全国会计师任职资格。现在金融管理科工作。下面我将任助理会计师以来的工作情况汇报如下：一是政治素质过硬，业务知识全面。讲学习、讲政治是...
2006年2月17日□ 在调整工资工作会议上的讲话
这次工资工作会议是经政府领导同意召开的，主要任务是贯彻落实国务院办公厅转发＜人事部、财政部关于调整机关事业单位工作人员工资标准和增加高退休人员离退休费三个实施方案的通知精神，部署全省机关事业单位工作人员调整工资标准和增加离退休人员离退休费工作。下面我根据厅党组研究的意见，讲三个问题。一、要充分认识这...
2006年1月9日□ 县农村中小学校教师工资核查工作汇报
为净化教师队伍，严肃财经纪律，促进教育事业健康发展，按照县委、政府统一部署，县中小学教师核查工作领导组办公室从财政局、教体局、编办抽调余名素质高、责任心强、业务熟练的工作人员，在今年的春秋两季对全县中小学教师（含离退休人员）情况进行了两次核查。现将有关情况汇报如下：一、开展农村中小学教师核查工作的必...
2006年1月9日□ 维护妇女儿童权益先进个人事迹材料
奉献青春谱华章──记吉林省辽源市龙山区妇联主席郭红郭红，吉林省辽源市龙山区妇联主席，中共党员，年从事妇女工作。十七年来，她把全部的精力和满腔的热情都投入到她所钟爱的妇联事业上，用青春之笔，蘸满浓浓的情愫，无怨无悔地谱写着人生理想的篇章。她曾多次受到市、区的表彰和奖励，连续六年被评为龙山区优秀干部，两...
2006年1月9日□ 残疾人扶贫工作先进个人事迹材料
被残疾人称为“好帮手”、“贴心人”的县残联党组书记、理事长阙柳松同志，年至年曾兼任第一届县残联理事长，年月，一纸调令又将他调到残联任理事长。到残联后，他所面对的一项重点工作就是残疾人扶贫解困工作，但他很快进入了角色。功夫不负有心人，阙柳松同志带领全县残疾人工作者实施的“松阳县残疾人扶贫攻坚”工程得到...
2006年1月9日□ “四五”普法工作先进个人事迹
翻开案头上的档案简历薄：谢润泽，岁，大学学历，中共党员，年月参加工作，曾一度在且末县地方税务局从事稽查工作，现任办公室秘书，兼职出纳、人事劳资、办公自动化、统计等，主管全局信息工作。年，新旧世纪交替之际，风华正茂，略带些书卷气的谢续凡从鱼米飘香的江南水乡来到了地处塔克拉玛干沙漠腹地深处的且末县。当他...
2006年1月9日□ 在县人事人才工作会议上的讲话
同志们：××年，县人事局在县委、政府的领导下，在县人大、政协的监督下，认真实践“三个代表”，全面贯彻中央、省、市、县人才工作会议精神，认真落实县第十届三次、四次全委会和第十三届三次人代会精神，围绕县委政府的中心工作，积极开展各项人事人才工作，切实加强自身建设，圆满完成了全年目标任务，取得了较好的成绩...
2006年3月15日□ 在全站人事制度改革动员大会上的讲话通用
在各项工作任务都十分繁重的情况下，今天召开全站人事制度改革动员大会。这次大会，是经市事业单位人事制度改革领导小组办公室、市卫生局批准召开的一次非常重要的会议。市委组织部、市人事局、市卫生局的领导亲临会场，并将作重要讲话，这充分说明上级领导对我站人事制度改革工作的重视。在此，我代表全站干部职工对各位领...
2006年3月15日□ 人事制度改革动员讲话推广
同志们：今天，我们在这里召开动员大会，主要任务是我局（公司）组织结构调整和人事制度改革工作进行部署，统一认识，明确任务，提出要求，确保改革工作顺利进行。我就这次改革的目的意义、指导思想、主要任务以及组织实施的要求讲几点意见：一、这次企业人事制度改革的目的和意义党的十六大报告把“以人为本”的思想体现的...
2006年3月15日□ 积极推进干部人事制度改革健全完善选贤任能的用人机制范文
近年来，特别是中共中央《深化干部人事制度改革纲要》下发以来，区委在市委的正确领导下，在市委组织部的具体指导下，坚持以_理论为指导，按照“三个代表”重要思想的要求，紧紧围绕经济建设这个中心和改革发展稳定的大局，在整体推进干部人事制度改革的同时，抓住党政领导干部选拔任用制度改革这个重点，围绕扩大干部...
2006年1月9日□ 中学高级职称评聘述职报告
我叫××，年毕业于天津师大中文系，本科，学士学位，年取得北京师范大学英语研究生班毕业证书。毕业年来始终在蓟县一中任教，年被评定为中教二级职称，去年被高聘为骨干教师，现任高二年级班主任。下面，我将本人的工作业绩简要汇报如下：教育工作教书育人是教师的天职。十几年来，我始终工作在教育教学的第一线。在班主任...
2006年1月9日□ 深化企业干部人事制度改革的难点及其对策研究
随着现代企业制度的实施和联合重组工作的完成，我厂干部队伍建设工作环境发生了根本性变化。如何坚持党管干部的原则，改进对干部的管理；如何实现政企分开，深化干部制度改革；如何建立一支高素质干部队伍等；已成为我厂干部队伍建设工作面临和亟待解决的新课题。带着这些问题，联系我厂的实际情况，我想谈谈自己的看法：一...
2006年1月9日□ 某区级人事局述职述廉报告
坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重，紧紧围绕区委经济工作大局，抓住人才的引进、培养、服务三个环节，着力打造一支能为“两个率先”建功立业的人才队伍。一是抓引进。先后组织保来得工业有限公司、华扬蓄电池有限公司、万家福商城等××家用人单位，多次参加省、市组织的人才交流大会，并会同卫生局等有关单位深入到...
2006年1月9日□ 中学高级职称评聘述职报告
我叫××，年毕业于天津师大中文系，本科，学士学位，年取得北京师范大学英语研究生班毕业证书。毕业年来始终在蓟县一中任教，年被评定为中教二级职称，去年被高聘为骨干教师，现任高二年级班主任。下面，我将本人的工作业绩简要汇报如下：教育工作教书育人是教师的天职。十几年来，我始终工作在教育教学的第一线。在班主任...
2006年1月9日□ 年洛江区教育局人事科工作小结
××年，我科全体人员能认真贯彻落实党的十六大精神和江总书记关于“三个代表”指导思想，紧紧围绕本局的年度工作思路和工作中心，根据全区教育工作会议精神，加强师资队伍建设，推行教育人事制度改革，提高师资队伍素质，在局领导的关心、指导下和兄弟科室、基层单位的支持配合下，全科同志进一步发扬严谨、务实、团结、奉...

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