目录/提纲:……
一、对进一步加强领导班子和干部队伍建设的意见和建议
二、进一步提高选人用人的公信度和人民群众对干部选拔任用工作的满意度
三、进一步增强民主推荐、民主测评的科学性和真实性
三要完善测评的反馈机制
四、在干部工作中做到“不让老实正派的人吃亏,不让钻营的人得利”
五、进一步做好后备干部工作,加大培养、选拔优秀青年干部工作力度
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党的十七大提出了着力建设高素质的领导班子,必须把提高领导水平和执政能力建设作为各级领导班子建设的核心内容抓紧抓好,着力建设高素质的干部队伍。以科学发展观为统领,进一步加强领导班子和干部队伍建设的新要求,结合工作实际谈点粗浅看法:
一、对进一步加强领导班子和干部队伍建设的意见和建议
1、领导班子建设的意见和建议
(1)选好配强领导班子
首先要选好班长是关键。一个地方一个班子,能否干好、带好,班长起决定作用。他的思想、工作、思路左右全局,其次是配强班子成员,一定要把那些党性强、品行端、素质好、能力强的同志选进领导班子。可以采取上级下派优秀干部,跨行业跨区域交流干部,从基层选拔优秀领导干部,竞争择优公开选聘的方式配强班子。但要防止重视上级下派、轻视从下级选拔,重视按程序选拔、轻视实绩选拔,
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