关于我县事业单位社会养老保险改革的探索

目录/提纲：……
（一）我县事业养老保障方式
（二）我县事业单位在编人员及其社会养老保险状况
二是26个自收自支事业单位参保人数为1137人，参保率为71.92%
（三）我县财政拨款事业单位养老金情况
二、现行养老保障存在的问题及分析
（一）在社会意识、认知上存在的问题
（二）在参保情况上存在的问题
（三）在养老保障制度上存在的问题
一是由于人口老龄化进程的加快，导致退休人员增长过快
二是资金筹集渠道狭窄，政府财政投入不足，社保基金面临巨大的支付压力
三是人均退休金远高于社会养老金标准
三、对我县事业单位养老保险改革的建议
（一）我县事业单位社会养老保险的纳入方案
一是财政拨款的事业单位（包括全额拨款和差额拨款）最初实行20%的缴费率
二是自收自支的事业单位和企业化管理的事业单位直接实行28%的缴费率
（二）改革的有利之处
二是要全额缴拨，确保收缴率，收支两条线三是要建立离退休人员数据库
第二、高效、便捷、按时、足额发放养老金
一是更加地安全、方便、高效二是银行具有众多的营业网点，发放方便
（三）改革中需要重点解决的一些问题
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　　社会保险制度是社会保障体系中最重要的组成部分，而养老保险又是社会保险制度的重中之重。随着人口老龄化加速发展和经济_改革不断深入，原有计划经济_下建立起来的事业单位养老保险制度，已经很难适应社会主义市场经济发展的要求。事业单位养老保险制度改革的滞后，不仅影响了整个社会保障制度的发展与完善，制约了全国统一的劳动力市场的形成，而且加重了国家和地方财政的负担，对社会协调发展已经产生了迟滞效应，阻碍了社会主义和谐社会的建设。按照学习实践科学发展观活动的要求www.,我们对目前我县事业单位养老保险的现状及存在的问题进行深入调研和分析，对事业单位养老保险改革的可行性、必要性进行文秘杂烩wp估，并探索性地提出了一些解决方案和对策：
　　  一、我县事业单位养老保险的现状
　　（一）我县事业养老保障方式
　　我县事业单位分为财政拨款、自收自支和企业化文秘杂烩网管理事业单位，按照单位性质的不同，其养老保障有以下三种方式：
　　1、财
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