2011年县招商局领导班子述职述廉报告

目录/提纲：……
一、主要工作完成情况
（一）招商引资工作成效显著
（二）开发区完善提升工程卓有成效
（三）重点项目进展顺利
二、干部队伍建设情况
（一）持续抓好思想建设
（二）不断加强组织建设
二是始终坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则
（三）认真开展廉政建设
三、存在的问题不足
（一）招商引资难度进一步加大
一是土地指标紧缺，直接影响了项目引进
三是招商的方式、方法有待于创新，招商引资的针对性和时效性还需进一步加强
（二）开发区经济的龙头带动能力不够明显
（三）重点工作推进上还存在办法不够多、力度不够大、效果不够好的问题
（四）加强队伍建设力度不够
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2011年领导班子述职述廉报告
县招商局

　　2011年是"十二五"开局之年，是我县推动县域经济跨越发展的重要机遇期。今年以来，按照县委、县政府统一部署，开发区管委会、芦湖街道办事处、招商局按照“三位一体”的组织架构和管理_。按照县委、县政府的要求，我们紧紧围绕“十大工程建设深化年”和“千百十”为民主题实践活动的开展，全力优化投资环境，不断加快基础配套建设，着力推进项目进展，重点促进_，在招商引资、开发区建设及经济社会发展方面取得了显著成效。

　　一、主要工作完成情况

　　截至目前，招商局、管委会共引进投产、在建、签约项目10余个, 协议引资额达66.6亿元。开发区入区项目共55个，职工2.3万人，总投资170亿元，实际到位资金70.6亿元。1-11月份，开发区实现销售收入60.39亿元，同比增长39.93%，实现税收1.79亿元，同比增长34.28
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