州环境监察支队科级干部选拔任用工作方案

目录/提纲：……
一、指导思想
二、指导原则
（一）党管干部原则
（二）任人唯贤、德才兼备原则
（三）群众公认、注重实绩原则
（四）民主、公开、竞争、择优原则
（五）民主集中制原则
三、州环境监察支队科级职位设置、条件与资格
（一）岗位情况
（二）职位条件
3、具有良好的思想道德，作风正派，团结协作，依法办事
（三）报名资格
1、参加报名的人员须是支队在编在岗的工作人员，学历大专以上，身体健康
3、年度考核中近三年被确定为称职以上等次
4、符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件
四、选拔任用程序
（一）公布岗位、职数及任职条件
（二）自主报名
（三）资格审查
（四）民主推荐测评
（五）笔试
（六）竞聘演讲和答辩
（八）决定任用
五、工作机构
……
州环境监察支队科级干部选拔任用工作方案


为认真贯彻执行党的干部路线、方针、政策，推进科级干部年轻化、知识化、专业化建设，根据《党政机关领导干部选拔任用条例》、《国家公务员法》、《公务员职务任免与职务升降规定（试行）》等有关规定，结合实际，制定本方案。
一、指导思想
严格执行《党政领导干部选拔任用条例》，坚持科学发展观和正确政绩观，以提高素质、改善结构、增强活力为重点，将政治坚定、业绩突出、群众公认的优秀干部选拔到科级岗位，形成结构合理、锐意创新、精干高效的干部队伍，为推进全州环保事业发展提供坚强的组织保证。
二、指导原则
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