浅议女干部成长成才2

目录/提纲：……
一、内强素质，增强工作力
一是要学会宽容
二是学会耐压
二、树立信心，增强竞争力
二是通过学习，不断充实自我，提高涵养，增长才干，练就过硬本领，提升竞争力
三、外树形象，增强亲和力
一要“柔”
二要“善”
……
浅议女干部成长成才2

杨 毳

在中国的传统文化中，女性是通过完成人类的繁衍和家务劳动来体现自身价值的，认为女性应该符合“男尊女卑”、“三从四德”、“女子无才便是德”的要求，其与男性的“修身、齐家、治国、平天下”形成了鲜明的对比。封建社会这种对待女性的传统价值观，深深植根于封建传统文化的土壤中，女性被禁锢限定在家庭这个狭小的圈子里，它不仅限制了女性才能的发挥，同时也隐涵着对女性的岐视。新中国成立以后，女性享有了与男性平等的权利和地位，参加社会事务的机会越来越多。近年来，党和政府高度重视女干部的培养选拔和使用，制定了一系列的措施和规划，为女干部的成长营造了良好的氛围，极大地推动了女性参政议政的进程，越来越多的女
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