目录/提纲:……
一、近年来区总工会加强职工文化建设的主要做法及成效
(一)注重职工思想引导
(二)弘扬企业先进文化
(三)完善职工文化阵地
(四)培育职工文艺队伍
(五)搭建职工活动平台
(六)提升职工综合素养
二、当前我区职工文化建设存在的主要问题及原因
(一)思想认识不到位
(二)政策保障尚不完善
(三)职工文化阵地建设投入不足
(四)职工文化活动项目覆盖面参与面不够
(五)用社会主义核心价值体系引领职工思想的任务更为紧迫
三、新形势下加强职工文化建设的对策建议
(一)思想重视,切实提高职工文化建设的地位
(二)政府主导,形成共建共享的良好氛围
(三)拓展阵地,完善职工文化事业的公共服务功能
(四)强化建设,凸显企业在职工文化建设中的作用
(五)弘扬精神,坚持用社会主义核心价值体系引领职工
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加强职工文化建设 提升职工生活品质
总工会加强职工文化建设经验材料
加强职工文化建设是大力发展社会主义先进文化、构建社会主义和谐社会的重要组成部分,也是全面维护职工权益、实现体面劳动、促进职工全面发展的现实需要。目前,我区已建基层工会2966家,职工队伍35万多。随着经济社会的快速发展,职工队伍状况和利益诉求发生了很大变化,广大职工群众特别是一线产业工人越来越成为推动经济社会发展的重要力量和主力军。一方面,一线职工特别是新生代农民工的思想道德素质和文化技能素质有待提高。另一方面,职工对企业的认同感、归属感要求更为强烈,对精神文化需求更为迫切。所以大力推动企业文化职工文化建设显得尤为重要。
一、近年来区总工会加强职工文化建设的主要做法及成效
近年来,区总工会高度重视职工文化建设,坚持以先进的企业文化、职工文化凝聚职工,职工文化建设呈现出健康发展的良好态势,职工文化阵地不断拓展,职工文艺人才和文化团队不断涌现,职工思想道德素质和科学文化水平不断提升,职工群众基本文化权益得到进一步保障,企业凝聚力和
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