工会主席在集团公司“双代会”上的工作报告

目录/提纲：……
一、过去五年工作回顾
（一）服务大局促发展，建功立业创出新业绩
（二）强化职责抓_，民主管理开创新局面
（三）关爱民生筑和谐，服务职工取得新成效
（四）提升素质树形象，女职工工作和文体工作迈上新台阶
（五）强基固本抓创新，工会自身建设得到新加强
六是必须始终把加强工会组织建设，作为做好工会工作的可靠保障
二、今后五年工作的指导思想
三、今后五年的主要任务
（一）以建功立业活动为载体，在推动集团公司高质高效发展中展现新作为
（二）以健全完善_工作机制为抓手，在维护职工合法权益中发挥新作用
（三）以发展和谐劳动关系为主线，在构建美丽和谐兖矿中做出新贡献
（四）以强化教育提升素质为重点，在加强职工队伍建设中创造新成绩
（五）以扩大覆盖面增强凝聚力为目标，在加强自身建设中树立新形象
……
服务发展大局 履行维护职责
团结带领广大职工为集团公司高质高效发展建功立业
——在集团公司五届一次职工暨工会会员代表大会上的工作报告
2013年4月20日
党委常委、纪委书记、工会主席
工会主席在2013年集团公司“双代会”上的工作报告

各位代表：
现在，我代表集团公司工会第四届委员会向大会作工作报告，请予审议。
一、过去五年工作回顾。集团公司四届一次职工暨工会会员代表大会以来，集团公司工会在公司党委正确领导和公司行政大力支持下，以党的十七大、十八大和中国工会十五大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，突出“两个维护”，强化“两个服务”，充分发挥桥梁纽带作用，凝心聚力，服务职工，各项工作取得显著成效。
（一）服务大局促发展，建功立业创出新业绩。五年来，各级工会紧紧围绕集团公司发展目标，深入开展“岗位建功，创先争优”、创建“工人先锋号”等活动，取得创新成果2680项，创效19697万元，集团公司荣获全国能源化学系统五一劳动奖状。坚持把维护职工生
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；资助2756名困难职工子女上学，发放助学款758万元。加强和谐劳动关系建设，建立健全矛盾调处和权益保障机制，接待职工群众来信来访6620人次，妥善处理职工反映的问题，维护了矿区和职工队伍和谐稳定。全面实施煤矿职工职业健康疗养，落实职工带薪休假、荣病疗休养和健康查_度，努力实现职工体面劳动、快乐生活。
（四）提升素质树形象，女职工工作和文体工作迈上新台阶。引导广大女职工深入开展岗位建功、素质提升、权益维护和爱心帮扶行动，展现了女职工巾帼建功岗位奉献的风采。全面推行《女职工特殊权益保护专项集体合同》，维护了广大女职工合法权益和特殊利益。围绕集团公司中心工作和职工群众精神文化需求，广泛开展职工群众喜闻乐见的文体活动。重大节日文艺活动丰富多彩，广场文化、全民健身活动蓬勃开展，地企联谊活动卓有成效，文体设施更加完善，增强了企业发展的软实力。
（五）强基固本抓创新，工会自身建设得到新加强。新建基层工会12个，发展工会会员9860人，培训工会干部5780人次，提高了工会干部队伍素质。大力建设“务实有为、_有位、温暖和谐、学习成才、民主满意”工会，“职工之家”建设有了新提升，目前全公司有市级以上模范职工之家56个。积极探索新形势下工会工作的新路子，评选工会工作优秀创新成果180个，增强了工作实效。健全完善工会财务制度，依法收好、管好、用好工会经费，保证了工会工作顺利开展。
回顾五年来的工作，主要有以下经验体会：一是必须始终把党的领导，作为工会工作的根本保证；二是必须始终把围绕中心服务大局，作为对工会工作的必然要求；三是必须始终把保持与职工群众的密切联系，作为工会工作的生命线；四是必须始终把维护职工合法权益，作为工会必须履行的基本职责；五是必须始终把提高职工队伍整体素质，作为工会长期的工作任务；六是必须始终把加强工会组织建设，作为做好工会工作的可靠保障。
这些成绩与经验的取得，是集团公司党委正确领导、集团公司行政大力支持、各级工会组织和全体工会会员共同奋斗的结果。在此，我代表集团公司工会第四届委员会向广大职工会员、各级党政领导以及从事过工会工作的老领导、老同志，表示崇高敬意和衷心感谢！
在肯定成绩的同时，我们也清醒地看到工作中存在的问题和不足：一是面对新形势新任务，工会促进企业发展、维护职工权益的能力和水平需要提高；二是工会组织的运行机制、活动方式需要创新，工作作风有待改进；三是少数基层工会组织不健全、人员力量薄弱，与工会承担的繁重任务不相适应，工会组织建设需要加强。
二、今后五年工作的指导思想
兖矿集团走过了三十七年不平凡的光辉历程，在这一历史进程中，企业由小到大，由弱到强，由单一结构向多产业、多区域、多所有制结构的国际化能源企业集团迈进，创造了辉煌业绩。在这一历史进程中，锻造了一支优秀的职工团队，广大职工团结奋斗，把自己所有的情感、智慧和汗水深深地融入了企业，把所有的前途希望寄托在了企业。我们所有兖矿人一点一滴、一砖一瓦建立起我们共同的家园，没有人比我们兖矿人更爱兖矿、更企盼兖矿好。在这一历史进程中，所有兖矿人共同经历了风霜雪雨，共同担当了使命责任，共同分享了企业发展的荣耀和成果。一个企业的成长和一个人的成长、一个国家的成长一样，不会永远一帆风顺，不经历成长的烦恼，不经历一番艰辛曲折，不经历风浪挫折的考验，就不能真正成熟坚强，就不能真正兴旺发达。现在，我们的企业深受国内外经济大势的影响，遇到了前所未有的困难，处在了爬坡越坎的艰难路途。困难压不倒具有光荣传统的优秀的兖矿十万职工团队。困难面前，信念、信心、信任比黄金更重要，只要我们全体职工紧紧地团结 ……（未完，全文共5532字，当前仅显示1942字，请阅读下面提示信息。收藏《工会主席在集团公司“双代会”上的工作报告》）