人社局2013年一季度法治建设工作总结

目录/提纲：……
一、强化责任，明确重点，加强法治建设的组织领导
二、加强教育，提高认识，不断深化依法执政水平
一是深入开展法治理论学习
二是扎实进行警示教育
三是认真开展谈心教育
三、健全制度、落实责任，切实把法治建设落到实处
一是抓好依法行政工作，放大执法效益
二是抓好公正执法，提高部门公信力
三是抓好法治惠民工程，注重法律知识宣传
……
县人社局2013年一季度法治建设工作总结

今年一季度，我局的法治建设工作，在县委、县政府的统一领导下，坚持以_理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十八大精神，根据县第十次党代会第二次会议总体部署和全县政法工作会议要求，紧紧围绕服务和保障经济社会又好又快发展这个中心，以加快推进依法行政、公正司法、法制宣传为重点，以法治县创建活动、法治惠民工程以及法治文化建设为载体，加快推进法治洪泽进程，为建成“美丽洪泽，美好幸福”新家园创造公平正义的法治环境。
一、强化责任，明确重点，加强法治建设的组织领导
按照2013年法
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的能力水平。先后组织全体工作人员认真学习党的十八大精神，社会主义法治理念学习读本，科学发展观理论，学习宪法、公务员法、行政机关公务员处分条例、行政许可法、行政监察法、行政处罚法和各项劳动保障政策法规。努力增强全体执法人员的决策能力和依法行政水平。
二是扎实进行警示教育。我们分别组织全体工作人员观看《大要案聚焦》、《治本之策》、《热点追踪》等法纪警示教育片，开展了优秀纪检干部王瑛事迹的学习宣讲。还在全体人员中开展了“学习实践科学发展观，扎实推进惩防体系建设”有奖征文活动，通过警示教育，积极引导全体党员干部讲党性、重品行、作表率，真正做到为民、务实、清廉，从思想上筑牢反腐倡廉的防线。
三是认真开展谈心教育。年初，结合年度考核，根据民主测评和平时掌握的情况，局党组对全体中层干部进行个别谈心交心，在肯定大家工作成绩的同时，指出存在的不足，并提出了整改意见。使他们明确了自身存在的缺点，自觉在各自的岗位认真工作，得到了大家的认可。
三、健全制度、落实责任，切实把法治建设落到实处
为使全体工作人员做到依法行政，严肃执法纪律，增强执法意识，规范执法行为，着力打造法治人社。我们认真抓了工作制度的健全和完善，积极开展推行行政指导工作，保证了人社系统法治建设的顺利实施。
一是抓好依法行政工作，放大执法效益。我们通过开展法治县创建活动，进一步深化行政审批制度改革，全面清理非许可审批事项，认真落实行_力网上公开透明运行工作，把此项工作纳入局年度重点工作，制定行_力网上运行工作的奖惩制度，形成了保障权力网上运行的长效机制。进一步做好阳光洪泽“12345”政府公共服务平台有关工作，及时、准确、全面解决广大群众咨询投诉问题，更好的发挥好政务信息在促进依法行政、方便群众查询、接受社会监督等方面的重要作用。
二是抓好公正执法，提高部门公信力。我们始终树立理性执法、科学执法、规范执法的理念，进一步转变执法作风，改进执法方式，提高行政执法的社会效益。坚决执行行政执法有关规定，实行人性化监督、理性化执法。在对相关违反劳动法律法规行为的处理上，坚持宣传与引导相结合，处罚与教育相结合，不断增强执法的亲和力，放大行政执法的社会效益。
三是抓好法治惠民工程，注重法律知识宣传。我们以构建“大_” ……（未完，全文共1929字，当前仅显示1226字，请阅读下面提示信息。收藏《人社局2013年一季度法治建设工作总结》）