县行政服务中心开展风险岗位廉能管理工作监督检查报告

县行政服务中心
开展风险岗位廉能管理工作监督检查报告

根据县纪委《关于印发*县开展风险岗位廉能管理工作实施方案>的通知》精神,我单位坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”方针，紧紧围绕行政服务工作实际，综合运用“查、防、控、管”手段和措施，有序推进风险岗位廉能管理工作。现将工作情况汇报如下：
一、加强教育学习，统一风险岗位廉能管理思想认识
教育学习是开展风险岗位廉能管理工作的重要内容。我中心将风险岗位廉能管理教育_到各个股室和各个
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职工加强了党性修养，进一步增强做好廉能风险防范管理工作的责任感和自觉性，为下一步查摆廉能风险点奠定了基础。
二、完善工作机制，强化廉能风险防范管理组织保障
为确保风险岗位廉能管理工作有序开展，取得实效，我局加强领导，精心组织。一是成立了*县行政服务中心风险岗位廉能管理领导小组，*任组长，中心班子成员为副组长，各股室负责人为成员。领导小组下设办公室，具体负责风险岗位廉能管理工作的组织、协调和实施。二是制定下发了《*县行政服务中心风险岗位廉能管理工作施方案》，明确了风险岗位廉能管理工作的指导思想、对象、范围、内容和具体要求等。三是建立领导责任制，各分管领导对分管股室风险岗位廉能管理工作具体负责，同时将风险岗位廉能管理工作纳入了年度党风廉政建设责任制工作目标，年终与党风廉政建设责任制一并考核。四是召开了风险岗位廉能管理工作动员大会，要求我中心要向岗位风险最小化、廉政效能最大化、发展环境最优化的目标不断努力。
三、找准岗位风险，突出风险岗位廉能管理重点环节
按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，在坚决惩治腐败的同时，我局更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设。从5月份开始，全中心按领导岗位、中层岗位、操作岗位三个层次，采取自上而下和自下而上相结合的方式，通过自己找、群众提、互相找、领导点、组织评等方法，利用举报投诉、财务审计、执法检查、问卷调查等专用监督渠道和手段，从单位及个人的岗位职责、业务流程、制度执行和外部环境等方面逐一排查，全面查找岗位风险点。目前中心风险岗位廉能管理领导小组正在对查找出来的风险点进行梳理分类并界定风险等级，将查找出来的风险点登记汇总，制定单位廉能风险识别防控表，个人签订廉能风险防范承诺书，建立廉政风险信息档案，实行集中规范管理。三个层次岗位的廉政风险，分别根据风险发生的机率大小、可能造成的危害程序，划分 ……（未完，全文共1600字，当前仅显示1017字，请阅读下面提示信息。收藏《县行政服务中心开展风险岗位廉能管理工作监督检查报告》）