集团公司“不忘初心、牢记使命”主题教育问题清单

目录/提纲：……
一、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面
（一）没有形成学习成果
二、做到“不忘初心、牢记使命”方面
（二）在实际工作中主动担当精神不足，遇到问题习惯请示，等指令
（三）干事创业精神不振，在困难面前存在等靠要思想
三、群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面
（二）平时到基层少，联系群众不够，听取群众意见不多
四、知敬畏、存戒惧、守底线方面
五、思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形象等方面
（一）对**党建和业务的痛点、难点、堵点问题没有全面疏通理清
（二）扎实抓好存在的问题，整改的“改”字没有彻底
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集团公司“不忘初心、牢记使命”主题教育问题清单
** **党委书记

按照习总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话中指出的“四个对照”“四个找一找”要求，结合集团和公司党委的部署，通过学习交流研讨查摆出的问题，深入调研发现的问题，征求意见反馈出的问题，列出以下清单。
一、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面
（一）没有形成学习成果。对_新时代中国特色社会主义思想、_总书记对民航工作重要指示批示精神和视察**厂重要指示精神等学习的钻劲和挤劲不足，韧劲不够。班子
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略414字，正式会员可完整阅读）……　
少新思路，新观点，方式方法简单，思想政治工作缺少_力和感召力，效果不好，导致问题长期存在，没有解决。
（二）在实际工作中主动担当精神不足，遇到问题习惯请示，等指令。对主动担当作为与守纪律、讲规矩尺度把握不准，存在宁可少干不出错、也不多干多出错的心理。
（三）干事创业精神不振，在困难面前存在等靠要思想。**作为**公司最大的一线业务部门，保障设备安全运行，人员思想稳定任务艰巨繁重，作为党委书记，我付出艰苦的努力不够，有时候抱怨资源不足，没有从思想上深刻意识到组织对自己的信任和培养。
三、群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面
（一）在为民服务解难题上，对员工反映问题不够上心，有些员工切身利益问题没有一盯到底。**个人员工岗位问题，关系员工利益，对员工的工作积极性、个人利益都有很大影响，这些问题虽然向有关部门和领导反应了情况，但是没有以盯钉子精神持续跟进。
（二）平时到基层少，联系群众不够，听取群众意见不多。平时与主管、骨干接触多；开会布置多，抓具体落实少；对于一线员工了解少，员工的一些需求没有及时传递到班子，导致对一线情况了解不全面，部门的很多政策推进过程中不顺畅，自己在决策部署工作中，考虑问题不全面，有简单粗暴的现象。
四、知敬畏、存戒惧、守底线方面
（一）对党内法规、条例等理论学习不够，认识不深，法律、规矩意识不强，存在糊里糊涂的现象。对于身边同事出现问题，不能及时发现和制止。去年5月，**对员工未经过专门安全技术培训及考核通过社会培训机构取得证书疏于管理，工作不严谨，部门经理受到党内警告处分，作为书记，没有及时发现问题制止，导致身边领导干部犯错误。
（二）对员工在规矩、制度方面的教育少，导致员工敬畏制度、底线意识不强，法律意识淡薄，签字仅仅是签字，没有与责任、法律、风险联系在一起。“7事件”其中一个重要原因就是技师对没有做质检的设备进行了签字确认，导致设备故障引发了不安全事件，事后了解该员工对签字确认没有责任意识。
五、思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形象等方面
（一）对**党建和业务的痛点、难点、堵点问题没有全面疏通理清。真 ……（未完，全文共1827字，当前仅显示1161字，请阅读下面提示信息。收藏《集团公司“不忘初心、牢记使命”主题教育问题清单》）