国有企业纪委书记2020年度专题民主生活会五个方面个人对照检查发言材料

目录/提纲：……
一、学习领会党的创新理论情况
二、查摆的主要问题
（一）学懂弄通做实_新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面
一是对照_新时代中国特色社会主义思想，在境界上存在差距
二是对照_总书记对中青年干部成长提出新要求，政治意识上存在差距
三是对照党章党规，党性锤炼有差距
（二）贯彻落实党中央、省委、市委、党工委和**集团党委决策部署方面
（三）履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问题方面
一是面对新形势下的挑战和国有企业改革新要求，瞻前顾后，患得患失，过度谨慎
三是脱贫攻坚帮扶工作存在差距
（四）学习贯彻党的十九届五中全会精神和省委十一届八次全会、市委四届十一次全会以及党工委会议部署方面
二是创新能力不足
（五）落实全面从严治党责任，贯彻执行《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，带头严守政治纪律和政治规矩方面
一是对政治纪律认识不够深
三、问题产生的原因
（一）在思想方面
（二）在政治方面
（三）在组织方面
（四）在作风方面
（五）在纪律方面
四、整改措施及下一步努力方向
（一）加强政治学习，打好理论基础
（二）严守政治纪律和规矩，做好党的干部
（三）改进工作作风，抓好问题整改
五、“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会问题整改落实情况
……
国有企业纪委书记2020年度专题民主生活会五个方面个人对照检查发言材料

根据经开区纪工委、组织部《关于认真开好2020年民主生活会的通知》和集团党委《2020年民主生活会方案》要求，本人紧扣本次民主生活主题，认真对照“学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、带头学习贯彻党的十九届五中全会精神、落实全面从严治党责任”等五个方面，广泛征求各级各单位的意见建议，按照把班子摆进去、把职责摆进去、把自己摆进去的原则，认真查找存在问题，深刻剖析思想根源，制定了整改措施，明确了努力方向。现将对照检查情况报告如下：

一、学习领会党的创新理论情况
一年来，我严格按照中央、省、市、经开区和集团的统一安排部署，以加强政治建设、提高政治能力、坚定理想信念、强化党性修养为目标，深入学习_新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻党的十九届五中全会、省委十一届七次、八次全会和市委四届十次、十一次全会精神，研读《_谈治国理
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略684字，正式会员可完整阅读）……　
中国特色社会主义思想的重大意义和现实意义，也做到了带头学、带头讲、带头做，但是受个人理论水平制约，距离学懂、弄通、做实的要求还有差距，对“怎么学、学到什么程度”缺少一个整体计划，系统性、研究性学习还远远不够，影响了理论学习效果。比如，通过学习虽然对_新时代中国特色社会主义思想的深刻内涵、精神实质、核心要义等有了新的认识和体会，但是还缺乏深层次的理解和把握；二是对照_总书记对中青年干部成长提出新要求，政治意识上存在差距。认真执行党中央决策部署是第一位的政治要求，在这个问题上，我一直是旗帜鲜明、态度坚决，不打丝毫折扣。但细细反思，在严格党内政治生活、坚持党性原则等方面，还是缺乏见底到边、较真碰硬的作风和韧劲；三是对照党章党规，党性锤炼有差距。走上领导岗位以来我一直告诫自己：处于特殊位置，不搞特殊待遇。但有时觉得自己是一名老党员，党性观念强、底线思维牢、是非观、大局观从未偏移，作风方面不会出问题，因此不自觉就忽视了党性修养的锤炼，思想上也不自觉就会有宽松现象，特别是受社会一些庸俗思想的影响，工作上放松了自我要求。

（二）贯彻落实党中央、省委、市委、党工委和**集团党委决策部署方面。
虽然我对中央到地方重大决策部署常有关注学习，但因工作杂事较多而缺乏深入研究思考，学习不够深入，看不到新形势带来的新机遇新挑战，不能正确判断分析集团发展中出现的阶段性现象，特别是对当前应对经济下行的政策研究不够、理解不深，导致集团纪检工作缺乏实效，重要工作部署方面存在针对性不强、执行不力、成效不显著的偏差。一是对中央精神未能吃透、消化吸收慢，行动少落实较差，工作中思想观念转变不及时，存在惯性思维和路径依赖，习惯于凭经验、凭老办法看问题、办事情，面对新常态、新要求时缺乏创新工作的思路和具体办法；二是对有的重要决策部署，我单纯以会议传达落实，未结合纪检工作实际，及时跟进和制定有效措施；三是干工作重过程轻结果，满足于布置下去，程序走到了，对工作开展的效果关注不够，突出表现为调查研究不深入，情况掌握不全面，工作推进力度小，后续跟进不到位，工作效果打折扣，工作中存在不严不实的作风，缺乏真抓实干、实事求是的精神。

（三）履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问题方面。
一是面对新形势下的挑战和国有企业改革新要求，瞻前顾后，患得患失，过度谨慎。部分工作习惯于看文件有没明确要求、过去是否有开展和友邻单位干没干，工作中难免畏手畏脚，缺乏主动并敢于接受艰巨任务的魄力和攻坚克难的勇气，担当作为有差距；二是对破解难题，有时决心很大，也想了很多办法，但是在面对个别情况复杂、利益纠结的历史遗留问题时，自己主动迎难而上、勇于破解困局方面做得还不够，存在畏难发愁情绪。比如：在巴中市第一人民医院筹建方面，我虽然积极联系市、经开区等上级部门，加强协调项目推进落实，但缺乏创新意识，没有比较有效、有针对性的措施，导致工作效率不高，该项目推进工作较为滞后；三是脱贫攻坚帮扶工作存在差距。在今年帮扶工作中，认为所帮扶的贫困户已经脱贫，跟我们没有多大关联了，每次党群工作部下了通知就到村里走一趟或电话联系下扶贫户，存在一定敷衍了事的现象，没有实实在在落实帮扶责任。四是干事创业的热情衰退，有歇一歇、喘口气的思想，对复杂工作、尖锐矛盾不愿触碰，缺乏一抓到底的韧劲和“钉钉子”精神，导致部分工作浮在空中，问题得不到解决。

（四）学习贯彻党的十九届五中全会精神和省委十一届八次全会、市委四届十一次全会以及党工委会议部署方面。
一是落实重大战略部署不到位，学习贯彻党的十九届五中全 ……（未完，全文共5466字，当前仅显示1919字，请阅读下面提示信息。收藏《国有企业纪委书记2020年度专题民主生活会五个方面个人对照检查发言材料》）