县委副书记上年度民主生活会问题整改情况及2022年度专题民主生活会六个带头对照检查发言材料

目录/提纲：……
一、上年度民主生活会和专题民主生活会问题整改情况
一是坚定信仰信念强学习
二是聚焦主责主业强担当
三是坚守初心民心强使命
四是保持定力张力强根基
五是坚持自重自省强表率
二、对照6个方面查摆的突出问题
（一）对照带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面
（二）对照带头用_新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面
（三）对照带头坚持和加强党的全面领导方面
（四）对照带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定方面
（五）对照带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面
（六）对照带头落实全面从严治党政治责任方面
（七）在落实意识形态工作方面
三、个人重大事项和有关问题说明
四、问题根源剖析
（一）党性修养不够扎实
（二）调查研究不够扎实
（三）纪律执行不够坚决
五、下步整改措施
（一）锤炼党性，常怀入党初心
（二）担当作为，厚植发展之实
（三）廉洁自律，恪守为政底线
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县委副书记上年度民主生活会问题整改情况及2022年度专题民主生活会六个带头对照检查发言材料

按照本次民主生活会的要求，深入学习领会_新时代中国特色社会主义思想和_总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕会议方案明确的6个方面，广泛征求意见、深入谈心谈话，进一步找准了个人存在的问题，剖析了产生问题的原因，制定了整改措施。下面根据会议安排，我就个人对照检查情况汇报如下：

一、上年度民主生活会和专题民主生活会问题整改情况
2021年的民主生活会上，我个人共查摆了*个方面的*个问题，制定了*个方面的改进措施，目前均已经落实到位。一是坚定信仰信念强学习。通过集体学习、自主学习、脱产培训等方式，自觉主动、及时跟进党的二十大精神学习贯彻，在领会把握、领悟践行中，持续深化对“两个确立”的决定性意义、中国式现代化等重大问题的思想认识，确保了正确的政治方向。二是聚焦主责主业强担当。切实肩负起“平安稳定第一责任”，勇担当
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视”现象，导致知识结构出现“碎片化”，使得自己思考问题的层次还不够高，理论性还不够强。另一方面，活学活用的能力不强。对贯穿其中的马克思主义立场观点方法掌握还不够，用这一伟大思想武装头脑、指导实践有差距，碰到困难、工作打不开局面或者遇到新情况新问题时，不善于从中找方向、找答案、找力量。
（三）对照带头坚持和加强党的全面领导方面。一方面，民主集中制执行还有欠缺。比如在常委会研究一些不属于自己分管但事关全局的重大问题时，即使有不同意见，但怕自己前期研究思考的没分管领导深，提出的建议不够精准，也就没能及时给主要领导当好参谋助手。另一方面，抓党建强业务促发展的思路不宽。对分管领域、联系部门、联系街道党的建设情况不同程度存在关注不够多、监督检查力度不够大等问题，没有形成主动和习惯，往往重业务轻党建。作为县委副书记，强化党建引领、夯实基层基础主要还是依托组织部门。比如对第一批“问题村居”完成清零销号后，就下步该如何加强村居党建引领村居治理等问题上，思考和谋划得还不够深、不够细。
（四）对照带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定方面。一方面，为民情怀没能坚守。对群众反映的一些具体问题的处理、具体困难的解决，多是听取分管部门、属地街道的汇报，自己深入调研掌握一手资料的较少。作为政法委书记，平时收到群众来信、接访遇到群众来访的很多，对群众来信多是简单了解情况后向事权单位批转，自己直接处理信访问题或跟踪督办的不多；在接待来访群众时，面对有些缠访的老访户，内心还是会有不耐烦情绪。另一方面，为民解忧不够周全。对民生领域的难点问题全局性、系统性研究还不多，部署推动还不够及时。比如在基层社会治理方面，能全力保障社会面和谐稳定，但距离精细化管理，进而全面夯实平安建设基层基础，切实提升人民群众获得感、幸福感、满意度还存在差距，需进一步下大力气解决提升。
（五）对照带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面。一方面，化解处置还不够有力。今年以来，已成功处置了***等多起涉众_案件，但总体来看，还有大量风险隐患亟需进一步强化防范化解。比如涉众金融方面，有****等；再如_方面，有****等；此外，还有非正常死亡、民转刑等案件，都需要特别关注，全力推进化解处置。另一方面，长效机制还不够完善。平安政法工作量大面广、事务繁杂，真正静下心来研究思考做得还不够，加之领导责任的压力传导也不够有力，导致社会治理基础还不够扎实，信访工作生态尚未实现根本性好转。比如信访领域，总体上形势有所好转，但距离构建良好信访生态还有差距。再如平安稳定，社会面总体平稳可控，但劳资纠纷、房地产等领域仍然会发生暴雷，其根本原因在于没有建立健全长效机制。
（六）对照带头落实全面从严治党政治责任方面。一方面，文山会海有所回潮。在实际工作中，对会议形式、规格、层次等方面把关不严，多头开会、层层开会、重复开会的问题仍然比较突出，在一定程度上存在“上面忙开会、下面忙传达、上上下下没有时间抓落实”的现象。另一方面，“一岗双责”履行不够有力。主要是对职责范围内的党风廉政建设重视不够、把关不严，与分管部门干部经常性的谈心和督促偏少，监督执纪“第一种形态”的运用还不够，抓早抓小还不到位，导致分管领域的干部总体都廉洁自律，但仍有个别干部存在违纪问题。
（七）在落实意识形态工作方面。日常工作中，对分管部门党组落实意识形态工作责任制情况过问 ……（未完，全文共3609字，当前仅显示1823字，请阅读下面提示信息。收藏《县委副书记上年度民主生活会问题整改情况及2022年度专题民主生活会六个带头对照检查发言材料》）