目录/提纲:……
一、存在的主要问题
(一)在信仰缺失方面
一是理想信念基石有待强化
一要务,认为自己深处基层,应该多干些实事,在政治理论学习上缺乏紧迫性
二是理想信念不够纯粹
三是_员的先锋模范作用发挥不好
(二)在政治动摇方面
一是初心使命意识有待加强
二是心理上有官本位思想
三是政治警觉不够强
(三)在放弃原则方面
一是_内政治生活制度执行不好
二是_性锤炼还不到位
三是大局意识不强
(四)在作风不正方面
一是担当精神不够
二是精神状态不佳
三是责任意识不强
(五)在滥用权力方面
一是敬畏意识不强
二是纪律规矩还需严格遵守
(六)在清廉失守方面
一是对_风廉政建设有关规定遵守不严
二是对有关规定执行不严格
三是履行“一岗双责”需要加强
二、存在问题原因剖析
(一)理论学习不够
(二)宗旨意识淡化
(三)政治站位不高
(四)担当意识减退
(五)自我要求不严
三、今后努力方向和整改措施
(一)加强理论学习
(二)牢树宗旨意识
(三)提高政治站位
(四)强化责任担当
(五)严格自我要求
……
县纪检监察干部教育整顿“六个方面”个人对照检查材料
根据中央和省、市、县纪检监察干部队伍教育整顿的部署安排,我认真学习_总书记系列重要
讲话精神,_总书记关于加强纪检检察干部队伍建设、防止“灯下黑”的重要论述等。紧紧围绕信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用职权、清廉失守六个方面,查找问题差距、剖析问题原因,制定有效对策。现
对照检查如下,不妥之处,请同志们批评指正。
一、存在的主要问题
(一)在信仰缺失方面。本人能够及时跟进学习_总书记系列重要讲话精神,始终在思想上政治上行动上同_中央保持高度一致,在大是大非面前头脑清醒、立场坚定。通过对照检查,自己仍有一定差距和不足,主要表现在:一是理想信念基石有待强化。没有坚持把理论学习看作第一要务,认为自己深处基层,应该多干些实事,在政治理论学习上缺乏紧迫性。联系思想实际、改造头脑不够,特别是转化为立场、观点、方法,形成科学的思维方式、内化为政治判断力、政治领悟力、政
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略672字,正式会员可完整阅读)……
问题面前不含糊、不妥协,坚持真理,维护公平公正。通过对照检查,自己仍有一定差距和不足,主要表现在:一是_内政治生活制度执行不好。“批评与自我批评”这个武器没有用好,与同志们工作见面多,思想见面少,对政治纪律、
政治规矩讲得少,碍于情面,不愿意对同志提出针对性批评,导致批评效果较差,民主生活效果不佳,这看似为了维护团结,实际上是不敢担当,没有自觉把纪律和规矩放在心中最高位置。二是_性锤炼还不到位。觉得自己受_教育培养多年,世界观、人生观、价值观已经定形,在重大原则问题上不会出偏差,没有充分认清_性修养的艰苦性、长期性和复杂性。对一些单位和他人存在的问题,过于强调客观大环境,没有进行坚决的斗争,反映出_性原则的弱化。三是大局意识不强。在贯彻决策上级决策部署上,有时还存在一定程度的本位主义思想,对个人和本系统有利的事干得关注多一些,对一些棘手难办的、损害利益的,有时存在打折扣、搞变通的现象。
(四)在作风不正方面。本人能够认真学习领悟_总书记关于加强作风建设的重要论述,坚定以人民为中心的发展理念,立足本职,圆满完成上级安排的各项工作任务。通过对照检查,自己仍有一定差距和不足,主要表现在:一是担当精神不够。满足于自身水平能应付,缺少适应新形势、学习新知识、掌握新技能的紧迫感,吃老本的现象比较突出,对有些棘手问题能甩即甩,不想管,不想触及,怕激发矛盾,引火烧身。遇到难点问题时,有畏惧心理,怕担责,不敢管,不敢解决,找主观原因少、找客观原因多,找自己问题少、找别人问题多。二是精神状态不佳。对当前工作满足于现状,满足于自己现有的学识和见解,工作求平稳,个人不求有功,但求无过,受一些所谓世俗观念影响,工作斗志、敬业精神有所下降,加班不像以前那么多了、遇事不像以前那样冲在前了,多是报有一种“差不多、过得去、能应付”的心态,满足于按照就班、舒服清闲。三是责任意识不强。有时在监督中对发现的问题有时没有严抓严管,只是停留在要求口头整改,面对相关单位的整改表态,有时“睁一只眼闭一只眼,监督的“硬手段、严办法”不多,对后续整改没有跟进监督。
(五)在滥用权力方面。本人能够树立正确的权力观、事业观、利益观,不打折扣地按政策办事、按程序办事、按原则办事,没有滥用手中的权力的情况。通过对照检查,自己仍有一定差距和不足,主要表现在:一是敬畏意识不强。认为自己参加工作时间不短了、
入_也有好多年了,从事纪检监察工作多年,能够保持对纪律规矩的敬畏,把持底线不失守应该没有什么问题。实际上,并没有时刻按照_员的先进性标准来要求自己,存在纪律观念淡化、执行纪律规矩不严的倾向。比如,有时碍于情面,在孩子上学、老人住院等问题上也有帮助同学、朋友打招呼情况的现象。看似是小问题,但深层次原因是_性观念弱化,防微杜渐意识淡化的表现,必须坚决加以纠治。二是纪律规矩还需严格遵守。在落实请示报告、督促检查等机制上,自己能够严肃认真地贯彻执行,但在日常工作中,还存在沟通协调不到位、情况反馈不及时的现象。比如,在巡察巡查问题整改过程中,有的工作推进比较缓慢,反映出压紧压实“两个责任”的力度还不够大。
(六)在清廉失守方面。本人能够严格遵守纪律规矩、执行制度规定,确保做到不越雷池、不失底线。但实事求是讲,形势所迫多于内心自觉,虽然大的方面能够不出问题,但在小事小节上还有不够注意的地方。一是对
_风廉政建设有关规定遵守不严。有时存在一客多陪,_性观念不够牢固,有从众心理,有面子观念,总感到接待不好有损战友情、同学谊、个人面 ……(未完,全文共5374字,当前仅显示1887字,请阅读下面提示信息。
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