目录/提纲:……
一、履职情况和工作亮点
一是扎实开展主题教育,筑牢思想根基
二是严格落实组织生活,各项制度规范有序
三是发挥“两个作用”,推动中心工作发展
二、存在的问题和原因分析
一是组织学习不够严谨
二是指导实践不够有力
三是发挥作用有所弱化
三、下步工作打算
一是以强化思想为先导,继续在学深悟透上下功夫
二是以提高质量为导向,继续在组织生活上求实效
三是以打造特色为重点,继续在示范引领上出实招
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区委组织部党支部2023年度抓基层党建工作述职报告
根据会议要求,下面我代表区委组织部党支部述职如下:
一、履职情况和工作亮点
2023年,在区机关党委的坚强领导下,区委组织部党支部坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实“四强”机关创建各项工作,高标准完成
主题教育,有效推动支部党建工作再上新台阶。
一是扎实开展主题教育,筑牢思想根基。支部紧紧围绕学习_新时代中国特色社会主义思想这条主线,主题教育期间共开展主题教育理论学习9次、党员大会专题学习5次、讨论交流17人次、支部书记和党工委班子成员讲专题党课各1次。先后深入外地开展“缅怀先烈感党恩、立足岗位作贡献”主题党日,以及到本地的社区红色教基地开展红
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作模式、提升服务质量,统筹推进组织、绩效等各方面工作,较好的完成了年度预期目标任务。结合主题教育开展,支部开展以“业务大讲堂、能力大提升”为主题的大讨论,党员干部围绕工作中遇到的问题,谈体会、讲做法,查找推动发展的良方。选派2名党员圆满完成年度招商任务,结合“百名干部进百企”、企业特派员、党建指导员等服务企业制度,支部12名党员深入企业开展
调研交流,打捞并解决企业党建、资金、用工等各类问题30余个,推动党旗飘扬在一线、党员作用发挥在一线。
二、存在的问题和原因分析
一是组织学习不够严谨。虽然能够严格按照年初制定的学习计划,按期开展党支部学习,但有时为了减少会议数量,存在专题学习不够规范的现象。比如有时把党支部学习和干部职工学习“两会合一”,造成主题不够鲜明,重点不够突出。有时在理论学习方面方式方式单一、学习效果不佳,习惯在学习上“一读了之、一念完事、照本宣科”,导致会议上党员干部在学习上不够聚焦。
二是指导实践不够有力。党支部班子在学习的深度和广度上做的不够,对新思想、新理论研究把握研究还不通透,在运用新思想解决问题的办法不够灵活。如:在绩效改革、组织建设等方面政策导向研究的不够深入,推动高新区绩效改革和打造支部党建品牌的思路和眼界不够宽,工作谋划缺乏前瞻性。
三是发挥作用有所弱化。虽然支委都能按期开会,但主要体现在学习方面较多,讨论研究党建工作较少,统筹谋划工作不够有力。比如,支委研究工作时提出实用实用性意见建议比较少,发表的意见质量有待提高。
存在以上问题,主要是党支部责任抓得不紧,放松了对党员干部的教育管理,没能很好调动全体党员的积极性。抓工作有时强调部署多,监督落实、跟踪问效少,没有形成“闭合回路”,对日常工作中急需的、好办的盯得比较紧,打基础、管长远、见效慢的落实起来比较被动。
三、下步工作打算
2024年,支部将始终坚持以_新时代中国特色社会主义思想和党的
二十大精神为指导,全面对标新时代党的建设总要求,保持政治定力,发扬斗争精神,忠诚履职,锐意创新,坚决贯彻落实好抓基层党建工作主体责任,扎实推进支部各项工作。
一是以强化思想为先导,继续在学深悟透上下功夫。持续将_新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神等作为首要学习内容,深入学习贯彻《关于巩固拓展学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想主题教育成果的意见》,推动学习贯彻党的创新理论往深里走、往心里走、往实里走。
二是以提高质量为导向,继续在组织生活上求实效。深刻认识新形势下加强支部自身建设、严肃党的组织生活、提高组织生活质量的重要意义,积极开展好“三 ……(未完,全文共2213字,当前仅显示1407字,请阅读下面提示信息。
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