在全县党员干部能力提升工作推进会议上的讲话

目录/提纲：……
一、提高政治站位，深刻认识党员干部能力提升工作的重要意义
（一）党员干部能力提升是贯彻落实党中央决策部署的必然要求
（二）党员干部能力提升是推动县域经济高质量发展的现实需要
（三）党员干部能力提升是加强基层党组织建设的关键举措
二、总结工作成效，客观分析党员干部能力提升工作存在的问题
（一）前期工作取得的显著成效
一是培训体系不断完善
二是学习形式日益丰富
三是干部能力得到提升
（二）当前工作存在的主要问题
一是思想认识不够到位
二是培训针对性和实效性不强
三是考核评价机制不健全
四是学用结合不够紧密
三、强化工作举措，全力推动党员干部能力提升工作再上新台阶
（一）加强组织领导，压实工作责任
一是成立工作领导小组
二是制定工作方案
三是建立督查考核机制
（二）创新培训方式，提高培训质量
一是优化课程设置
二是丰富培训形式
三是加强师资队伍建设
（三）完善考核评价，激发干部动力
一是建立科学的考核指标体系
二是创新考核评价方式
三是强化考核结果运用
（四）注重学用结合，推动工作落实
一是开展实践锻炼
二是建立学用交流机制
三是强化跟踪问效
……
在全县党员干部能力提升工作推进会议上的讲话

同志们：

今天，我们在这里召开全县党员干部能力提升工作推进会议，主要任务是深入贯彻落实干部作风能力提升年活动部署要求，全面总结前期工作成效，深入分析当前存在的问题，进一步明确目标、压实责任、强化举措，持续推动党员干部综合素质提升，不断增强基层党组织的凝聚力和战斗力，为全县高质量发展提供坚实的组织保障和人才支撑。参加今天会议的有县委、县政府领导班子成员，各镇（街道）党政主要负责同志、组织委员，县直各部门主要负责人、分管党建工作的领导及党务干部，县属各企事业单位负责人，驻村第一书记代表等。刚才，**镇、**部门分别作了汇报发言，分享了在党员干部培训、能力提升方面的先进经验和有效做法，讲得都很好，内容详实、措施有力，我都同意，希望大家认真学习借鉴，结合自身实际抓好落实。下面，结合我县工作实际，我讲几点意见。

一、提高政治站位，深刻认识党员干部能力提升工作的重要意义

（一）党员干部能力提升是贯彻落实党中央决策部署的必然要求

党的十八大以来，党中央高度重视党员干部队伍建设，_总书记多次强调，“实现中华民族伟大复兴，坚持和发展中国特色社会主义，关键在党，关键在人，归根到底在培养造就一代又一代可靠接班
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略852字，正式会员可完整阅读）……　

基层党组织是党在基层工作的战斗堡垒，党员干部是基层党组织发挥作用的关键力量。目前，我县共有基层党组织个，党员名，但部分基层党组织还存在组织生活不规范、党员先锋模范作用发挥不充分等问题。例如，在对镇村党支部的调研中发现，2023年该支部“三会一课”制度落实不到位，全年仅召开支部党员大会次，党课仅开展次，导致党员思想教育缺失，党组织凝聚力下降。而与之形成鲜明对比的是街道社区党支部，通过加强党员干部培训，规范组织生活，充分发挥党员干部的带头作用，在社区治理、疫情防控等工作中表现突出，获得了群众的广泛好评。因此，只有不断提升党员干部的党建工作能力，规范落实党的组织生活制度，加强党员教育管理，才能有效解决基层党组织存在的问题，增强基层党组织的凝聚力和战斗力，把基层党组织建设成为坚强的战斗堡垒。

二、总结工作成效，客观分析党员干部能力提升工作存在的问题

（一）前期工作取得的显著成效

自干部作风能力提升年活动开展以来，全县各级各部门高度重视，采取了一系列有效措施，扎实推进党员干部能力提升工作，取得了阶段性成效。一是培训体系不断完善。全县共举办各类培训班期，培训党员干部人次，涵盖了政治理论、业务知识、技能培训等多个领域。例如，县组织部联合党校举办的“年轻干部成长培训班”，通过理论教学、实地调研、案例分析等多种方式，有效提升了年轻干部的综合素质和工作能力。二是学习形式日益丰富。除了传统的集中授课方式外，还积极开展线上学习、现场教学、交流研讨等活动。如**镇组织开展的党员干部培训班，采取专家讲学、现场教学、互动提问等形式，设置了事业单位人事政策、规范落实党的组织生活制度等多项课程，受到了广大党员干部的欢迎。三是干部能力得到提升。通过培训，党员干部在政治素养、业务能力、服务意识等方面都有了明显提高。在疫情防控工作中，广大党员干部冲锋在前，充分发挥了先锋模范作用，有效保障了人民群众的生命健康安全；在重点项目建设中，党员干部主动担当作为，积极协调解决问题，推动项目顺利实施。

（二）当前工作存在的主要问题

虽然我们在党员干部能力提升工作中取得了一定成绩，但也必须清醒地认识到，工作中还存在一些不容忽视的问题。一是思想认识不够到位。部分单位和党员干部对能力提升工作的重要性认识不足，存在重业务轻学习的现象。例如，在对部门的督查中发现，该部门全年组织的业务学习达次，而政治理论学习仅**次，导致部分干部政治站位不高，对政策理解不深不透。二是培训针对性和实效性不强。一些培训课程设置不够合理，与实际工作结合不紧密，不能满足党员干部的实际需求。比如，有的培训内容过于理论化，缺乏实践案例分析，干部学完后难以运用到实际工作中；有的培训方式单一，以“填鸭式”教学为主，缺乏互动交流，影响了学习效果。三是考核评价机制不健全。目前，对党员干部能力提升工作的考核评价缺乏科学、系统的标准和方法，存在考核指标不明确、评价方式单一等问题。部分单位对干部培训学习情况的考核仅以签到次数为依据，不能全面准确地反映干部的学习效果和能力提升情况。四是学用结合不够紧密。部分党员干部存在学用脱节的现象，虽然参加了培训学习，但不能将所学知识运用到实际工作中，没有真正达到以学促干的目的。例如，在乡村振兴产业发展中，一些干部虽然学习了产业规划知识，但在实际操作中，仍然按照传统模式发展产业，导致产业发展效益不佳。

三、强化工作举措，全力推动党员干部能力提升工作再上新台阶

（一）加强组织领导，压实工作责任

一是成立工作领导小组。各级各部门要成立由主要负责人任组长的党员干部能力提升工作领导小组，明确职责分工，形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、相关部门协同抓的工作格局。县委组织部要发挥牵头抓总作用，加强统筹协调和督促指导，确保各项工作任务落到实处。二是制定工作方案。各单位要结合自身实际，制定详细的党员干部能力提升工作方案，明确工作目标、重点任务、时间节点和具体措施，做到目标明确、任务清晰、责任到人。三是建立督查考核机制。将党员干部能力提升工作纳入年度目标责任考核体系，定期开展督查检查，对工作落实不到位、成效不明显的单位和个人进行通报批评，并督促限期整改。对在工作中表现突出的单位和个人，给予表彰奖励，充分调动各方面的积极性和主动性。

（二）创新培训方式，提高培训质量

一是优化课程设置。根据不同岗位、不同层次党员干部的需求，科学设置培训课程。在政治理论课程方面，要 ……（未完，全文共4541字，当前仅显示2392字，请阅读下面提示信息。收藏《在全县党员干部能力提升工作推进会议上的讲话》）